Analista de DHO
Unità Engenharia
Estamos crescendo e buscamos uma pessoa apaixonada por desenvolvimento de pessoas para fazer parte do nosso time de Gente & Cultura!
Se você acredita que o desenvolvimento humano é um dos principais pilares para o crescimento das organizações e gosta de transformar estratégias em ações que impactam a experiência dos colaboradores, essa oportunidade pode ser para você.
Principais responsabilidades:
✔ Conduzir o ciclo de Avaliação de Desempenho e apoiar a construção dos PDIs;
✔ Desenvolver e acompanhar programas de desenvolvimento de lideranças;
✔ Apoiar ações de clima organizacional, engajamento e cultura;
✔ Realizar levantamentos de necessidades de desenvolvimento (LNT);
✔ Construir e acompanhar indicadores de Gente & Cultura;
✔ Apoiar projetos de sucessão, desenvolvimento e retenção de talentos;
✔ Atuar como parceiro(a) dos gestores em temas relacionados à gestão de pessoas;
✔ Apoiar a implementação de programas e iniciativas corporativas voltadas à experiência do colaborador.
Requisitos:
✅ Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
✅ Vivência em T&d, DHO ou Desenvolvimento Organizacional;
✅ Experiência com Avaliação de Desempenho, PDIs e ações de desenvolvimento;
✅ Boa comunicação, organização e capacidade de relacionamento com diferentes públicos;
✅ Perfil analítico, proativo e orientado para resultados.
Diferenciais:
✅ Experiência em empresas de médio porte ou em fase de crescimento;
✅ Vivência com gestão por competências, Nine Box e programas de liderança.
A Unità Engenharia oferece uma remuneração compatível com o mercado, além de um pacote de benefícios que inclui:
Auxilio Saúde R$400,00
Auxílio Mobilidade R$465,00
Vale Refeição R$800,00
TotalPass ♀️️
13 notas no ano.
Esses valores são depositados em cartão de benefício flexível
Junte-se a nós e contribua para o sucesso e crescimento da Unità Engenharia. Candidate-se agora e faça parte desta oportunidade desafiadora e enriquecedora
- ...desenvolvimento de lideranças e talentos; Acompanhar indicadores de DHO e propor ações de melhoria; Realizar visitas às lojas para... ...Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de marketing Empresa: Red pill recursos humanos...
- Analista De Dho Sênior - Detalhes da Vaga. ● Essa posição terá papel fundamental na criação de programas de desenvolvimento, fortalecimento da liderança, disseminação da cultura organizacional e implementação de soluções de aprendizagem alinhadas aos objetivos do negócio...
- ...Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos HABILIDADES Plataformas Microsoft excel Capacidade de análise...
- Analista De Dho Sênior - Detalhes da Vaga. ● Responsabilidades: Planejar, estruturar e conduzir o ciclo de gestão de pessoas (avaliação de desempenho, calibração, feedbacks, PDIs e planos de sucessão), garantindo alinhamento às estratégias do negócio. ● Desenvolver programas...
R$ 1.918
...Venha construir uma cultura de alta performance conosco! Buscamos um(a) Analista de DHO Pleno para atuar de forma estratégica no desenvolvimento de pessoas, apoiando líderes e fortalecendo uma cultura orientada a resultados, desenvolvimento contínuo e engajamento....- Junte-se à transformação da saúde no Brasil com a Salux Technology! A Salux Technology é uma HealthTech 100% brasileira pioneira em soluções inovadoras de gestão de saúde. Desde 1997, nossa missão tem sido democratizar a excelência em saúde, ajudando mais de 250 clientes...
R$ 3.500 a R$ 4.500 mensal
...Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos HABILIDADES ~ Organização ~ Executor ~ Capacidade Analítica ~...- Empresa na área da saúde. Responsabilidades e atribuições Planejar e elaborar temas de Desenvolvimento, bem como os respectivos materiais didáticos para as apresentações; Apresentar os relatórios e indicadores de resultados, bem como análise crítica e planos de...
R$ 1.150
...Estágio em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) ?? Local: Penha – São Paulo/SP ?? Modelo de trabalho: Presencial ? Carga horária: 6 horas diárias ?? Bolsa auxílio: R$ 1.150,00 + benefícios Sobre a oportunidade Estamos em busca de um(a) Estagiário(...R$ 6.000
...Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos HABILIDADES Gestão de desempenho Ciclo de Carreira Trilhas de...R$ 4.000
...Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior Benefícios adicionais...- ...Estamos em busca de um(a) Analista de DHO para atuar no desenvolvimento de pessoas e no fortalecimento da cultura organizacional, promovendo uma experiência positiva ao colaborador em todas as etapas de sua jornada na organização. Responsabilidades e atribuições...
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...Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Telemarketing - Cobrança Nível hierárquico: Analista Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior Benefícios adicionais...- ...Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento Nível hierárquico: Analista HABILIDADES Indicadores Educação corporativa Universidade Corporativa Treinamento e Desenvolvimento Requisitos...
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- ...clima e cultura (ex: eNPS, participação, drivers críticos). Consolidar dados e gerar análises que apoiem decisões estratégicas de DHO. Propor melhorias contínuas com base em dados e tendências organizacionais. Disseminação Cultural e Facilitação Atuar como facilitador...
- Gerente De Dho E Treinamento - Detalhes da Vaga. ● Seja qual for a área, intensidade e união são características do nosso time. ●Amamos inovar, cuidar e pensar sempre na experiência das clientes. ● Por aqui, todos os processos são envolvidos com amor e muita dedicação!US...
- Aqui, cada vaga é um convite à jornada. Na Craft, não seguimos mapas prontos: traçamos novos caminhos, todos os dias. Se você é movido por propósito, tem coragem de explorar o desconhecido e acredita no poder da colaboração, talvez essa vaga não seja apenas um trabalho...
- ...caminhos que nos levarão a este futuro sustentável e para tornar esta visão em realidade, buscamos um(a) Especialista/Coordenador(a) de DHO Sênior que será protagonista na criação de uma área de RH orientada à inovação, cultura e desenvolvimento humano. Sua missão Atuar...
- ...iniciativas de clima organizacional, engajamento e cultura corporativa; Atualizar controles, indicadores e relatórios da área de DHO; Apoiar a comunicação interna e ações; Realizar o controle e organização de documentos relacionados aos processos de Recursos Humanos...
R$ 1.069,54
Descrição Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Jovem Aprendiz Jornada: Parcial manhãs Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento Nível hierárquico: Auxiliar VALORIZADO Tempo...- ...reportes relacionados aos ciclos de performance e sucessão; Garantir a melhoria contínua das metodologias, ferramentas e rituais de DHO; Atuar como parceiro estratégico das áreas, influenciando lideranças e fortalecendo a cultura organizacional. Requisitos e...
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- Descrição Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento Nível hierárquico: Assistente VALORIZADO Tempo...
- Descrição Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Gerente VALORIZADO Tempo...
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...fortalecer os valores internos e o Employer Branding. •Assessorar os gestores nas tomadas de decisão sobre movimentações, promoções e desenvolvimento de times. •Estruturar e acompanhar indicadores de DHO, propondo melhorias baseadas em dados (People Analytics)....- ...Treinamento DP Departamento Pessoal Gestão de recursos humanos Desenvolvimento humano Administração de recursos humanos DHO Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior Formação desejada: ~ Administração de empresas, Ensino Superior...
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