Flora é uma empresa que tem o cuidado como essência. Trabalhamos todos os dias com carinho e dedicação e temos orgulho em distribuir por todo o país nossos produtos, presentes no dia a dia de milhares de brasileiros.

Somos guiados por nossos valores, temos atitude de dono, determinação, disciplina, disponibilidade, simplicidade, franqueza e humildade. O nosso crescimento é resultado do comprometimento de cada pessoa e o nosso sucesso, compartilhado em time. Trabalhar conosco é evoluir, se conectar e acreditar em fazer a diferença na vida das pessoas.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições:

· Assegurar o atendimento legal por meio do reconhecimento e análise de atendimento de legislações e requisitos legais aplicáveis a organização na face saúde e segurança e direcionamento de foco de trabalho da equipe;

· Dar suporte no levantamento, identificação, implantação e acompanhamento das ações de Saúde e Segurança do Trabalho;

· Elaborar e divulgar dados estatísticos de segurança do trabalho;

· Participar do gerenciamento de risco relacionado a segurança do trabalho;

· Manter os registros dos riscos ocupacionais contidos nos laudos e programas, monitorando as ações de adequação e reportando as necessidades de atualizações;

· Elaborar e emitir relatórios e inerentes a área, parecer técnico e PPP;

· Acompanhar a gestão dos laudos e aplicação das normas de NR 11, NR 12, NR 13, NR 15, NR 16, NR 17, NR 20; 26,31,33,34,35.

· Monitorar e acompanhar as ações e atualizações do PGR;

· Acompanhar as ocorrências de eventos adversos (acidentes e incidentes), efetuar a análise, apoiar na adoção de ações preventivas/corretivas e reportar os indicadores, bem como dar suporte a área de saúde nestes eventos.

· Efetuar as inspeções em campo e análises programadas nos setores de trabalho, reportando as ações recomendadas e os indicadores de conformidade;

· Prestar apoio na avaliação de mudanças nas instalações, processos de trabalho e na tomada de decisão envolvendo aspectos legais e preventivos de segurança do trabalho;

· Realizar junto aos colaboradores de suas áreas observações comportamentais atendendo aos procedimentos e normas relacionadas;

· Realizar a gestão dos Equipamentos de Proteção Individual disponibilizados pela empresa;

· Realizar treinamentos mandatórios, apresentando procedimentos e normas de segurança do trabalho.

· Acompanhar e alterar Dados em sistemas e-social (RM)

· Apoiar a gestão no desenvolvimento de novos Técnicos de Segurança Junior e Pleno

· Elaborar e apoiar a gestão nas campanhas de saúde e segurança.

Requisitos e qualificações

· Graduação , se houver na área de saúde e/ou segurança do trabalho será um diferencial.

· Necessário pacote office, em especial Excel avançado.

· Experiências e conhecimentos NR´s

· Experiência com trabalhos administrativos de documentação da área.

· Ter treinamento em uma ou mais normas como instrutor : NR 11, 12, 13, 18,23, 33, 35, será um diferencial.

· Procuramos um perfil organizado, responsável, sendo de dono dos processos, pontualidade, boa comunicação, proatividade são essenciais para esse trabalho.

* Conhecer sistema RM Linha SSO será um diferencial.

Informações adicionais

· Assistência Médica;

· Assistência Odontológica;

· Fretado;

· Vale refeição ;

· Vale alimentação;

· Seguro de vida;

· Gympass;

· Kit maternidade;

· Kit produtos Flora;

· PLR.

Técnico de Segurança do Trabalho PL-Itapeva MG