Salário médio: R$2.845 /mensal
Mais estatísticasR$ 3.500 a R$ 3.700 mensal
Experiencia em fechamento de folha, holerites, controle de horas extras ,ponto eletrônico, relatórios, atendimento aos funcionários, admissão e demissão . Exigências
~ Escolaridade Mínima: Ensino Superior
...problemas nos pagamentos, fazer gestão de horas extras e banco de horas e afins.
Requisitos:
Superior completo em Administração, Recursos humanos, Ciências Contábeis, Psicologia ou áreas afins.
Pós graduação desejável. Excel Avançado.
Experiência em Indústria...
R$ 600
Descrição
Local de trabalho: Castanhal, PA
Regime de contratação de tipo: Estágio
Jornada: Parcial manhãs
Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
Nível hierárquico: Estagiário
Requisitos
Escolaridade Mínima...
Descrição : Estamos em busca de um(a) profissional com atuação com processos de R&S.
Atividades a serem desenvolvidas:
Condução de Processos Seletivos
Alinhamento de perfil com os gestores;
Apresentação de cenário de mercado ao gestor e RH
Requisitos...
...Descrição : ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em recrutamento e seleção.
Responsabilidades:
- Gerenciar o processo de recrutamento e seleção...
Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.
Beneficios:
Formação Acadêmica:
Não informado
Experiência:
Salário:
A combinar
Cargo:
Analista de recrutamento e seleção
Empresa...
...Castanhal, PA
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos...
...completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Conhecimento generalista em todo processo de Departamento Pessoal e Recursos Humanos.
Disponibilidade para trabalhar em Moju.
Atividades:
Atuar com processo de gestão de ponto, liberação de pagamentos e...
Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Escolaridade: Ensino Superior cursando ou completo em Psicologia ou Gestão de RH.
Será um diferencial experiência em R&S.
Atividades:
Auxiliar na atividade de recrutamento e seleção, prestando apoio...
Requisitos:
Escolaridade: Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Conhecimento em Departamento Pessoal, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Rotinas Administrativas Gestão de Pessoas.
Inglês básico.
Especialização...
Requisitos:
Escolaridade: Ensino médio completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Conhecimento de Excel- intermediário.
Atividades:
Apoio no acompanhamento das vagas, banco de talentos, treinamentos e programas para o desenvolvimento de colaboradores...
...Requisitos:
Escolaridade: Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Possuir ensino Superior em Recursos Humanos.
Experiência em treinamento de colaboradores, recrutamento e seleção.
Atividades:
Ajudar nos processos admissionais,...
...Requisitos:
Não é necessário experiência na área.
Graduação em psicologia, administração, Gestão de Recursos Humanos e afins.
Conhecimento em rotinas de departamento pessoal (folha de pagamento, ponto, beneficios, admissão e demissão).
Conhecimento em rotinas...
Requisitos:
Escolaridade: Ensino superior completo.
Sexo indiferente.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Atividades:
Atuar com processo de gestão de ponto, liberação de pagamentos e outros benefícios como férias e décimo terceiro salário.
...
Quer fazer parte de um grupo movido por desafios ? Acreditamos que o ambiente interno e a colaboração contribuem para a lucratividade, sempre com o foco no simples e na entrega com qualidade .
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...
Requisitos:
Escolaridade: Ensino superior completo.
Sexo indiferente.
Acima de 21 anos.
Com senso de urgência e responsabilidade.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Atividades:
Contratação e desligamento de colaboradores.
Dar suporte...
Requisitos:
Escolaridade: Ensino superior completo.
Acima de 21 anos.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Atividades:
Responsável pelos processos de seleção de pessoas, integração de novos colaboradores, avaliação de desempenho, mediação de conflitos...
Requisitos:
Escolaridade: Ensino médio completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Conhecimento em Excel intermediário.
Perfil generalista.
Atividades:
Realização dos processos demissionais.
Apoio de impedimentos legais para processos ...
Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Possuir ensino Médio completo, ensino Técnico ou cursando o ensino Superior.
Atividades:
Realizar rotinas de departamento pessoal com foco em ponto eletrônico, folha de pagamento, controle de programações...
...Não é necessário experiência na área.
Estar cursando ou ter cursado o ensino Técnico ou ensino Superior em Administração ou Recursos Humanos.
Facilidade com ferramentas digitais.
Habilidade com redes sociais.
Comunicação escrita e oral a nível profissional....
...Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Formação superior em Administração, Recursos Humanos ou afins.
Conhecimento prático no Pacote Office.
Atividades:
Supervisão das recepcionistas, realizar o controle da agenda dos profissionais....
R$ 3.710
...Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou Psicologia.
Disponibilidade para trabalhar em formato híbrido.
Experiência anterior na função.
Atividades:
Realizar atividades correlatas...
...atualizados os registros e documentos dos colaboradores.
Oferecer suporte em questões relacionadas a políticas e práticas de recursos humanos.
BENEFÍCIOS:
Vale Transporte
Vale Alimentação
SALÁRIO: A combinar
Horário: Comercial
Regime de...
...Possuir Carteira de Habilitação categoria B.
Atividades:
Promover alinhamento entre as áreas de negócios de empresa e o recursos humanos.
Desenvolver estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, estruturas organizacionais, plano de cargos...
...Venha participar do nosso processo seletivo para o cargo de COORDENADOR (A) DE RECURSOS HUMANOS, para atuar no projeto de Boa Esperança, localizado em Tucumã - PA. Responsável coordenar as atividades de R&S, utilizando métodos e técnicas para atrair candidatos com habilidades...
...Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Habilidade
Estar cursando Administração, Contabilidade ou Recursos Humanos.
Atividades:
Atuar como generalista com rotinas de admissão, férias, rescisões de contrato de trabalho, faltas, atestados...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Nível Superior completo em Serviço Social.
Experiência na área empresarial, suporte aos funcionários e conhecimentos em previdência social e área de beneficios...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior em andamento.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Pacote Office intermediário.
Atividades:
Executar habilitado, tarefas relacionadas aplicar, corrigir à rotina emitir de recrutamento pareceres com e base...
R$ 3.150
...Analista de Recursos Humanos na MS Consulting em Belém/PA Sobre Nós: A MS Consulting, é uma empresa de gestão empresarial que está em constante crescimento, estamos em busca de um profissional apaixonado por Recursos Humanos e com perfil generalista para liderar nossas...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Habilidade
Organização
Atividades:
Ser um agente parceiro do negócio, apoiando a disseminação da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade.
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