Salário médio: R$3.700 /mensal
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Responsabilidades e Atribuições da Posição
Realizar processos de recrutamento e seleção interno e externo.
Acompanhamento próximo ao negócio e clientes internos para administração de conflitos e desenvolvimento.
Dar suporte aos gestores no desenvolvimento da equipe...
Perfil que irá atuar no setor de desenvolvimento da empresa: Principal atividade será recrutamento e seleção (levantamento de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas, entrevistas presenciais e online, aplicação de testes, indicadores de R&S, e demais atividades...
Auxiliar de Recursos Humanos - Detalhes da Vaga. ● . Requisitos para participar do processo. ● Ensino médio completo ou cursando superior. O que oferecemos. Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte, Convênio Médico
...Jundiaí, SP
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Nível hierárquico: Supervisor
Requisitos
Escolaridade Mínima: Ensino Superior...
R$ 2.300
Atividades a serem desenvolvidas:
Executar atividades de Gestão de Pessoas, realizando interface com a área Gente & Ação da Matriz, tais como: lançar os processos de admissões e férias, repassar informações / dados para fechamento da folha de pagamento, Benefícios, ...
...ou áreas relacionadas.
Desejável Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
Sólida experiência na área de Recursos Humanos.
Conhecimento com projetos de DHO e gestão de talentos
Pacote office (Excel e Power Point avançado)
Inglês intermediário...
Área de atuação:
Recursos Humanos
Localização:
Jundiaí-SP
Atribuições:
Não informado
Requisitos:
-Ensino Superior Cursando Recursos Humanos, Administração e outros
Escolaridade mínima exigida:
Sem informação
...VEM SER ESTAGIÁRIA(O) EM RECURSOS HUMANOS NA ASTRA!!!!
Essa oportunidade é para você, que está em busca de uma carreira de constante desenvolvimento e evolução! Buscamos pessoas responsáveis, comprometidas, que buscam crescer e desenvolver uma carreira de sucesso!!!...
...de entrevistas, entre outras atividades de apoio.
Estágio de Recursos Humanos1Vale Transporte
Requisitos: Escolaridade mínima:... ...Psicologia - Cursando - Obrigatório
Graduação - Gestão de Recursos Humanos - Cursando - Obrigatório
Informática:
- Pacote Office -...
R$ 2.001 a R$ 3.000 mensal
DADOS DA VAGA
- Irá atuar com cálculo de folha de pagamento sistema Sênior, apuração de ponto eletrônico, controle de benefícios, ferias, rescisão e declarações assessórias mensais e anuais.
REQUISITOS
- Formação Superior em Administração, Gestão RH, Contabilidade...
...Nosso time de Recursos Humanos, conta com a importante atuação da Analista de Recursos Humanos! A mesma tem papel fundamental no departamento, visto que é responsável pela execução e gestão dos processos administrativos internos, prestando suporte aos gerentes e à diretoria...
Assistente de Recursos Humanos (52376): Ensino superior cursando ou completo em Gestão de RH, Psicologia, Administração e correlatas. Experiência com Recrutamento e Seleção e apoio em atividades de Departamento Pessoal.
Analista de Recursos Humanos (52263): Ensino superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração e correlatas. Experiência com implantação de processos de Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento. Necessário conhecimento na norma ISO 9001:2015...
R$ 2.600
...Paulista, SP
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Nível hierárquico: Assistente VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos...
Analista de Recursos Humanos Pleno (52326): Superior Completo Experiência em descrições de cargos e salários; Follow-up de indicadores das áreas, definição da estratégia de remuneração (junto com os gestores); Criação e atualização de políticas e Gestão de benefícios dos...
...diretrizes definidas sejam respeitadas e realizando o contra poder.
Avaliação de Desempenho:
Participa ativamente do Balanço Humano da Loja e de todos os processos de avaliação de potencial da loja (até o nível de Coordenação), sendo o guardião do processo de...
R$ 3.500
Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Formação Superior completa Administração, contábeis, Economia, Tecnólogo em RH e áreas afins.
Ter conhecimento nos procedimentos de Departamento de Pessoal.
Ter conhecimento em folha de pagamento, encargos...
...Buscamos uma (um) Analista de Recursos Humanos Sênior - Business Partner para a unidade de negócio Deca. Se você tem atitude de dono, acredita na liderança pelo exemplo e tem interesse em fazer parte de um ambiente colaborativo, que fomenta a inovação e acredita na diversidade...
R$ 1.886,2
...Assistente de Recursos Humanos Jr
Responsabilidades: Realizar processos de admissão ( recolhimento e conferência de documentação e agendamento de exame), controle de Aso's, arquivos, gestão de ponto e benefícios, controle de treinamentos, controle de EPI's e uniformes...
Experiência com rotinas de Departamento Pessoal: ponto, folha de pagamento, rotinas admissionais e demissionais.Conhecimento em R&S será diferencial.Superior completo ou cursando em Administração ou correlatas.