Salário médio: R$1.670 /mensal
Mais estatísticasResultados de pesquisa: 10.867 vagas
...funções administrativas ou de suporte em Recursos Humanos é uma vantagem.
# Conhecimento básico de legislação trabalhista e práticas de RH.
# Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
# Capacidade de manter a confidencialidade e tratar as informações dos...
...Formação acadêmica em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Experiência sólida na área de RH, com foco em liderança e gestão de equipes;
Habilidades avançadas de comunicação interpessoal, negociação e resolução de problemas...
...Oportunidade para COORDENAÇÃO RH
São Leopoldo/RS
GRUPO WOLF360 🐺
ATRIBUIÇÕES
Implementação e Acompanhamento de ferramentas para fins de Desenvolvimento e Retenção de Talentos:
1- Plano de Cargos e Salários;
2 - Plano de Carreira;
3 - Pesquisas...
R$ 250 por dia
...nossa jornada e ajude a moldar o futuro das embalagens! #carreira #oportunidade #applynow #labeling
Buscamos Analista de RH com foco em DHO para nossa unidade de Marialva/PR.
Responsabilidades:
Executar atividades de recrutamento e seleção, da abertura...
...VAGA ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
Vaga Assistente de RH
Local de trabalho: Votorantim/SP
Requisitos:
Cursando gestão de Recursos Humanos, Administração ou Psicologia
Experiência Pacote Office
Boa comunicação, dicção e escrita
Conhecimento de Administração...
Seja bem-vindo à Pierro Contabilidade !
Somos uma empresa conceituada que atua no mercado há mais de 50 anos, com tecnologia e profissionais de ponta para atender nossos clientes com a melhor qualidade possível.
Buscamos em nosso ambiente de trabalho colaboradores...
R$ 3.500
...Umana Brasil seleciona Analista de RH para seu cliente localizado em Pouso Redondo/SC. Vaga Presencial.
Requisitos:
Experiência em RH generalista;
Conhecimento em recrutamento e seleção, atendimento a colaboradores e rotinas administrativas de DP.
O que...
Dicas: forneça um resumo do cargo, como teria sucesso no cargo e como este cargo se encaixa na organização em geral.
Responsabilidades
Gestão de Beneficio;
Levantamento e inserção de dados p/ cálculos de folha de pagamento;
Apuração de cartão ponto;
Cadastro...
...RESUMO DA VAGA Será responsável pela área de RH e irá coordenar e desenvolver os Processos de Gestão de Pessoas, assim como por conduzir ações de desenvolvimento e fortalecimento da Cultura Organizacional a fim de garantir que os objetivos estratégicos e de crescimento...
...candidatos;
Controle de Ponto;
Gestão de Treinamento e desenvolvimento;
Gestão de segurança e medicina do trabalho;
KPI´s de RH;
Integração / onboarding;
Controle de exames (SOC);
Controle de férias;
Inclusão de pedidos de compras de HR no ERP;...
...interpessoal.
• Capacidade de trabalhar sob pressão e gerenciar múltiplas prioridades.
• Conhecimento das leis trabalhistas e práticas de RH.
• Proatividade e habilidade para resolver problemas de forma eficaz.
Se você atende aos requisitos acima e está pronto para...
Responsabilidades
Recrutamento e Seleção :
Identificar as necessidades da empresa e conduzir processos de recrutamento interno e externo.
Definir perfis adequados para as vagas em aberto.
Criar estratégias criativas para atrair os melhores candidatos.
...
...humanos? Busca um novo desafio num ambiente de aprendizado e crescimento? #128640;
Estamos com uma oportunidade de ASSISENTE DE RH na nossa equipe! #129321;
Somos uma empresa especializada na venda de equipamentos de saúde e estética, mercado que está em constante...
Contrata-se analista de RH com as seguintes funções:
- Seleção e recrutamento de pessoal;
- Análise de cargos, s, cbos e funções;
- Controle de benefícios;
- Fechamento de ponto e folhas de pagamento;
- Controle e cálculos de férias, rescisões e 13º;
- Declarações...
...identificadas da organização e promovam o crescimento profissional dos colaboradores.
Manter-se atualizado sobre as melhores práticas de RH e tendências do mercado, contribuindo para a melhoria contínua dos processos e políticas de RH da empresa.
Utilizar softwares e...
Responsabilidades:
Recrutamento e seleção;
Orientação de candidatos,
Conferência de documentação para admissão e assinatura;
Realização de integração de novos colaboradores
Gestão de benefícios
Administração de pessoal, fechamento de ponto eletrônico,...
Conhecimentos
Conhecimento sistêmico nos processos de administração de Recursos Humanos Legislação trabalhista e previdenciária. Conhecimento em Word, Excel e Power Point (nível intermediário)Controle de custos e orçamentos.
Responsabilidades
Responsável pelo ...
...negócio;
Suporte aos gestores através de uma orientação estratégica de pessoas;
Cumprimento das normas, políticas e procedimentos no RH, para assegurar a informação e comunicação interna;
Atuação de acordo com as normas trabalhistas vigentes, respaldando todas as...
...geração, e uma área limpa ISO classe 8 de 800 m² onde são fabricados enxertos ósseos e implantes biorreabsorvíveis.
VAGA: ANALISTA DE RH (ênfase em Recrutamento e Seleção)- VAGA AFIRMATIVA PARA PCD
Responsabilidades:
Responsável pelo processo de Recrutamento &...
...adequação às necessidades da empresa.
Gerenciar o fluxo de comunicação e fornecer suporte aos funcionários em questões relacionadas a RH.
Manter e organizar os arquivos de documentos dos funcionários de acordo com as políticas e regulamentos internos.
Garantir o...