Resultados de pesquisa: 258 vagas
R$ 1.929 a R$ 2.500 mensal
Você está pronto para uma jornada emocionante no mundo das vendas de tecnologia? Estamos à procura de jovens talentosos e ambiciosos para se juntarem à nossa equipe como Inside Sales Representatives. Se você é apaixonado por tecnologia, tem habilidades excepcionais de...
Descrição
Local de trabalho: Osasco, SP
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Atendimento
Nível hierárquico: Operacional VALORIZADO Tempo de experiência: Sem...
Descrição
Local de trabalho: Osasco, SP
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Telemarketing - Telemarketing / Call Center Ativo
Nível hierárquico: Operacional
Requisitos
...
...desafios, a KAVAK é o seu lugar!
Junte-se a nós no Programa Jovens Aprendizes Kavak 2024!
Missão:
Somar ao nosso Programa... ...contínuo.
Para participar do programa:
-Ser a sua primeira experiência profissional.
-Residir próximo a Barueri e redondezas...
...responsável pelo planejamento e logística dos treinamentos, respeitando e seguindo o cronograma de atividades pré-definidas, assistindo os jovens para que suas necessidades dentro do polo sejam supridas com o objetivo de promover o desenvolvimento de competências...
R$ 2.100 por año
...conexão do nosso negócio com o propósito do programa: desenvolver jovens talentos na área de Tecnologia da Informação para que desfrutem... ...e etária, a Livelo, em parceria com o PriG - Instituto Primeira Geração, abre inscrições para um programa 100% afirmativo para...
...melhores empresas para se trabalhar na América Latina e um dos maiores empregadores de jovens do Brasil – mais de 75% das nossas pessoas têm menos de 25 anos e estão em sua primeira experiência profissional.
Cuidamos das nossas pessoas e, também, do nosso planeta: somos...
R$ 2.100 por año
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...que um Programa de Estágio, um Programa de Runners.
O nosso primeiro Programa Runner de 2024 tem foco na área Comercial, o coração de... ...no seu desenvolvimento e crescimento. Já formamos dezenas de jovens em profissionais de alta performance, transformadores do mercado...
R$ 2.000
...para a análise diária de uma grande quantidade de leads para o alcance de resultados.
RESPONSABILIDADES:
- Criar rapport no primeiro atendimento;
- Atendimento no minuto;
- Aprendizagem sobre auxílio maternidade;
- Analisar as documentações necessárias;
-...
...vendas: apresentação da empresa, detalhamento dos serviços, prazos e processos;
Gerenciamento da carteira;
Criar rapport no primeiro atendimento; utilização do CRM
Participar de treinamentos;
Compartilhar conhecimento com o restante do time.
REQUISITOS...
...vendas simples) - não se exige grandes conhecimentos de software nem será necessário que saiba fazer pré-vendas complexas, mas um primeiro nível de pré-venda é muito desejado pela empresa;
Habilidade em conhecer novos métodos de trabalho. Necessidade de entender e aplicar...
...estamos presentes em todas as regiões do país e temos mais de 2.400 colaboradores.
Acreditamos que o bem-estar das pessoas está em primeiro lugar. Por isso, trabalhamos para promover tranquilidade e experiências positivas para os nossos clientes, 24 horas por dia e...
...digital de forma significativa e eficiente.
Nossos diferenciais
Aqui na Scala, valorizamos e cuidamos do meio ambiente. Somos o primeiro operador de Data Centers com uso de energia 100% renovável e com certificação que garante a origem da eletricidade consumida e,...
...Missão:
A principal missão desses times é atender os clientes que chegam em canais online, educando e acelerando-os na primeira fase de conversão de venda e compra de carros.
Principais Atividades:
-Ligar para clientes em potencial para falar sobre...
...EMPRESAS, ECONOMIA, LOGÍSTICA, ENG DE PRODUÇÃO, MATEMÁTICA, ESTATÍSTICA, ÁREAS CORRELATAS.
SALÁRIO: Informado pelo recrutador no primeiro contato com o candidato(a).
Benefícios: Convênio Médico, Convênio Odonto, Vale Alimentação 210,00, Vale Transporte, Seguro de...
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