...plano operacional anual;- Analisar os orçamentos de vendas e de despesas no plano operacional;- Analisar a estrutura sistêmica e organizacional contábil, fiscal e de custos;- Realizar a integração contábil e de custos operacional;- Realizar os fechamentos mensais de...
...Irá ser responsável pela implementação de estratégias de recursos humanos, desenvolvimento organizacional e formação de lideranças;gerenciamento dos processos de recrutamento e seleção, treinamentos e programas de desenvolvimento, além de planos de cargos e salários;gestão...
...RH e Departamento Pessoal (Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Benefícios, Endomarketing, Onboarding, Clima Organizacional, Cargos e Salário, Folha de Pagamento, Admissões, Rescisões, Férias, etc) com foco em treinamento, elaboração de PDI.
Beneficios...
..., programas e ações que visem o engajamento dos colaboradores;
Contribuir para o desenvolvimento e implementação da cultura organizacional;
Colaborar com os gestores e diretores para identificar oportunidades de melhoria nos processos relacionados a gestão de pessoas...
...nosso time.
Como será sua vivência aqui:
Responsável pela implementação de estratégias de Recursos Humanos, desenvolvimento organizacional e formação de lideranças;
Gerenciamento dos processos de recrutamento e seleção, treinamentos e programas de desenvolvimento,...
...RH e Departamento Pessoal (Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Benefícios, Endomarketing, Onboarding, Clima Organizacional, Cargos e Salários, Folha de Pagamento, Admissões, Rescisões, Férias, etc);
Requisitos:
Ensino Superior Completo em Psicologia...