Salário médio: R$2.813 /mensal
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- Objetivo do Cargo Apoiar as atividades do Departamento Jurídico, com foco no controle de multas, organização documental e acompanhamento de processos administrativos, contribuindo para a redução de riscos e prejuízos operacionais da empresa. Principais Atividades...
R$ 3.800 a R$ 4.300 mensal
______Objetivo do Cargo_____ Estamos em busca de um(a) profissional para atuar na gestão de sinistros da frota, acompanhando veículos em manutenção decorrentes de acidentes, avarias ou danos. Essa pessoa será responsável por garantir o correto tratamento do sinistro, ...- Experiência em desossa e cortes. Domínio em carnes bovinas, suínas e aves. Foco em higiene e organização do setor. Bom atendimento ao público. Disponibilidade de Horário. 1 folga semanal e 1 domingo do mês Salário a combinar Exigências ~ Escolaridade ...
R$ 2.000 a R$ 2.300 mensal
Monitorar em tempo real a localização e a movimentação de veículos Atuar rapidamente em situações de emergência, acionando autoridades quando necessário Realizar manutenção e atualização dos sistemas de monitoramento Experiência prévia em monitoramento eletrônico Desejavel...R$ 4.000 a R$ 4.500 mensal
...forma estratégica junto à diretoria, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas. Garantir a correta aplicação das políticas de RH e conformidade com a legislação trabalhista. Desenvolver ações de engajamento, retenção e desenvolvimento de talentos. Gerenciar...R$ 2.500 a R$ 3.500 mensal
Procuramos um profissional com experiência na área, perfil organizado, proativo e boa comunicação, para atuar nas rotinas de RH, recrutamento e seleção, ações internas e aplicação de treinamentos. Principais responsabilidades: • Conduzir processos de recrutamento...- Criar materiais de comunicação interna (cards, banners e peças digitais); Alimentar e atualizar os canais de comunicação interna da empresa; Apoiar na execução de ações e campanhas de endomarketing; Auxiliar nas atividades de Recrutamento e Seleção; Contribuir...
- ...currículos; Auxiliar no contato com candidatos e retorno de processos seletivos. Apoiar nas rotinas administrativas do setor de RH. Requisitos: Estar cursando ensino superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas; Boa comunicação, organização...
- RESPONSABILIDADES DEPARTAMENTO PESSOAL (100% remoto) Folha de pagamento Envio e controle de E-Social Controle de férias Admissões e demissões Controle de ponto digital Conferência de horas extras Controle de Benefícios (VT, VR, etc.) Relatórios mensais...
- Implementar ações relacionadas à gestão estratégica de pessoas no cliente, de acordo com os objetivos alinhados, promover capacitação contínua da equipe por meio de treinamentos, realizar avaliações de desempenho e feedbacks estruturados; elaboração e acompanhamento do ...
- Descrição da Vaga Supervisionar as equipes dos terceiros envolvidas nas demandas do cliente, dentro de sua autonomia; Reportar e corrigir desvios para evitar ocorrência de acidentes; Fazer liberação de trabalho ATR; Controlar check list e realizar o lançamento ...
R$ 3.000 a R$ 3.500 mensal
Descrição Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Generalista Nível hierárquico: Analista Local de trabalho: Porto Alegre, RS Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ) Jornada Período Integral Modelo de Trabalho: Presencial...R$ 1.300 a R$ 1.345 mensal
AUXILIO NO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO, TRIAGEM DE CURRÍCULOS, BUSCA ATIVA POR CANDIDATOS. AUXILIO NO CONTROLE DE PONTO ELETRÔNICO, CADASTRO DE ADMISSÃO E RESCISÃO E AUXILIO NO CONTROLE DE BENEFICIOS, ATENDIMENTO AOS COLABORADORES E DEMAIS ROTINAS DA ÁREA. Exigências ...- Auxiliam no processo de contratação e desligamento de funcionários. Fazem integração de novos funcionários. Administram o sistema de ponto eletrônico, fazendo o cadastro, a conferência, os ajustes e o cálculo das horas. Administram os planos de saúde e dental e demais...
- ..., Lançamento e conferência de informações de folha (como INSS, FGTS, etc.), Apoio em controles internos e rotinas administrativas do RH Exigências ~ Escolaridade Mínima: Ensino Superior Habilidades Conhecimento básico de informática (Excel, e-mail,...
- Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, com alto volume e perfis recorrentes; Atuar de forma consultiva junto aos gestores; Conduzir a apresentação das vagas de forma consultiva, valorizando os diferenciais e despertando o interesse dos candidatos; Criar...
- O que você vai fazer: Realizar processo de admissão e rescisão dos colaboradores externos (temporários e terceirizados); · Atender e auxiliar os colaboradores; · Receber e controlar as folhas de ponto; · Cadastro dos colaboradores nos sistemas internos da empresa...
R$ 4.000 a R$ 4.500 mensal
...função. REQUISITOS E RESPONSABILIDADES: Graduação em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins. Experiência em funções de RH, preferencialmente grandes volumes recrutamento e seleção. Conhecimento prático em sistemas RTS. Disponibilidade de horários....- Oportunidade: A CONSULTARE RECURSOS HUMANOS busca um Analista de RH para se juntar ao nosso time. O cargo oferece uma chance de contribuir para o desenvolvimento e o bem-estar da equipe, com um ambiente de trabalho profissional e colaborativo. Funções: Gerenciar...
R$ 1.500 a R$ 1.800 mensal
A Kallas Vendas está em busca de um profissional para atuar como Assistente de RH, apoiando as rotinas administrativas e operacionais do departamento de Recursos Humanos. Presencial | São Paulo – SP Principais Atividades Conferência de documentos Realização...- detalhes na entrevista Exigências ~ Escolaridade Mínima: Ensino Superior Valorizado Experiência desejada: Sem experiência Português (Intermediário)
R$ 2.130
Triagem de currículos Divulgação de vagas Montagem de kits Arquivo de documentos Entrega de documentos Realizar o controle de uniformes e EPIs. Organização de pastas Auxiliar no Controle de ponto Exigências ~ Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º...- Profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos. Exigências ~ Escolaridade Mínima: Ensino Superior Valorizado Experiência desejada...
- Estamos à procura de um profissional para atuar na área de Call Center PCDR no Sesc em Minas, que goste de lidar com atendimento, para proporcionar uma experiência positiva na interação de contato, de forma a garantir a consistência, a eficiência e a qualidade das informações...
R$ 6.000
..., administração de pessoas, clima organizacional, folha de pagamento, Benefícios , controle de ponto. * Perfil Gestor de Rh com perfil estratégico e operacional, capaz de atuar na gestão de pessoas e processos, promovendo um ambiente saudável e produtivo...- Descrição do Cargo Estamos à procura de um Gerente de Recursos Humanos para liderar e gerenciar as operações de RH em nossa rede de academias e empresas. As principais responsabilidades incluem desenvolver e implementar políticas e estratégias de recursos humanos, gerenciar...
R$ 4.000
...com o objetivo de identificar, potencializar, desenvolver e reter os talentos da empresa. Diferenciais: Experiência em Transporte / RH Generalista. Exigências ~ Escolaridade Mínima: Ensino Superior Valorizado ~ Experiência desejada: Entre 3 e 5...- ...e legal Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e normas de segurança do trabalho Recursos Humanos (RH): Coordenar e otimizar os processos de recrutamento e seleção, garantindo agilidade e qualidade nas contratações Estruturar e liderar...
- ...salário Envio de obrigações acessórias Apoio geral nas rotinas de Departamento Pessoal Requisitos: Estar cursando ou formado em RH, Administração ou áreas relacionadas Conhecimento em Excel Facilidade com sistemas Perfil dinâmico, ágil e organizado...
- Responsabilidades: Encaminhar veículos para preparação de pintura junto ao Funileiro ou Supervisor Imediato; Auxiliar na execução de reformas em latarias de veículos, tendo de desamassar, soldar, esticar, limar, medir, traçar e cortar chapas metálicas, a fim de devolver...
