Salário médio: R$1.600 /mensal
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- ...Sudoeste - Distrito Federal Empresa de Nome Confidencial Descrição: Coordenar turma de crianças de 3 e 4 anos em colônia de férias. • Área e especialização profissional Coordenadora de Turma • Nível hierárquico Operacional • Regime de...
- ...bom humor. Requisitos Informática básica em WORD e EXCEL. Informações Adicionais Vale transporte Plano Ultra VIP para o colaborador Horário: 18h às 22h Sábados, domingos e feriados por escala. Valor h/a: 16,33 com DSR + VT + 13º + Férias...
- ...Empresa de Nome Confidencial Atividades: Gerenciamento e acompanhamento das atividades de Folha de Pagamento (admissões, férias, rescisões, frequência), apuração dos impostos, envio das obrigações acessórias, e-social. Contabilização e lançamentos financeiros...
- ...Salário A Combinar Brasília - Distrito Federal Empresa: HC Pneus Atribuições: Substituir os estoquistas durante as férias nas lojas; Receber, separar e enviar mercadorias; Conferência dos pneus recebidos; Organizar o estoque de forma eficiente...
R$ 2.140,42
...sua execução nas lojas; Executar alocações dos recursos humanos nas lojas, remanejando entre os funcionários nas ocasiões de férias, afastamentos, faltas, etc.; Prospectar o mercado consumidor das linhas de produtos do Grupo, verificando as tendências de vendas...R$ 2.000
...Ter experiência comprovada nas áreas de RH, Pessoal e Contabilidade; Saber fazer e conferir cálculos trabalhistas, rescisão, férias, horas extras e etc; Preferencialmente também ter conhecimento de contas a pagar; Importante operar bem Excel, planilhas...R$ 500
...Atribuições: Acompanhar e desenvolver atividades na área comercial, como: Treinamento de equipes de vendas, cobertura de atestados e férias da gerência, acompanhamento de indicadores das lojas e auxílio à gerencia nas demais funções em loja. • Área e especialização...- ...produtos, etc; Conduzir os processos financeiros, fiscais e de Recursos Humanos (recrutamento e seleção, admissão, rescisão, férias, gestão de ponto, escala) conforme procedimentos do Grupo. • Área e especialização profissional Administração - Gerente...
- ...Presencial, auxiliar na resolução de dúvidas e problemas técnicos, substituição de monitores fixos em comunidades do DF (ex. afastamentos, férias etc). Requisitos: 1. Ensino médio completo. 2. Maior de IDADE. 3. Morar do DF. 4. Conhecimento básico de informática. 5....
- ...Brasília - Distrito Federal Empresa de Nome Confidencial Descrição: Processos de admissões, demissões, controle de férias, ponto eletrônico, cálculos de comissões e premiações, lançamento de folha de pagamento em sistema; organização, manutenção e...
- ...sistema, cálculos e conferência para CLTs, PJs e Cotistas; Realizar processos que compõem a folha de pagamento: admissão, demissão, férias; Proceder a compra e manutenção dos benefícios: plano de saúde, plano odontológico, vale refeição/alimentação, vale transporte;...
- ...Geração de guias e envio de obrigações acessórias: GFIP, e-Social, DCTF-Web Admissões, demissões, controle de ponto e gestão de férias Atendimento a clientes e suporte sobre dúvidas trabalhistas • Área e especialização profissional Departamento Pessoal...
- ...Enfermeiro: aceso venoso jugular; sondagem vesical; Elaborar e fazer as escalas mensais de trabalho; Elaborar as escalas de férias, observando o quadro dos colaboradores em geral; Supervisionar o seguimento dos protocolos operacionais por parte da equipe técnica...
- ...de documentos Avaliação de desempenho, gestão de benefícios. Admissões, demissões, folha de pagamento, controle de ponto, férias, benefícios e cumprimento das obrigações trabalhistas. Interface com setor administrativo. • Área e especialização...
- ...Asa Norte - Distrito Federal Empresa: Br22 Aluguel de Carros Descrição: Rotinas de admissão/ demissão / controle de férias / VR/ VT/ R&S/ • Área e especialização profissional Recursos Humanos - Auxiliar de RH • Nível hierárquico Operacional...
R$ 6.201
Descrição Local de trabalho: Brasília, DF Regime de contratação de tipo: Temporário Jornada: Período Integral Nível hierárquico: Analista Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior Benefícios adicionais ~ Vale-Transporte; Vale...- ...Exigências Imprescindível que tenha experiência nas rotinas de Departamento Pessoal (admissão, demissão, folha de pagamento, férias e controle de ponto); Conhecimento em Excel; Experiência com o Sistema Alterdata será um diferencial. Benefícios Adicionais...
- ...Segunda a quinta, 08:00 às 18:00 e na sexta das 08:00 às 17:00 Publicidade Exigências Conhecimentos sobre férias, 13º salário, rescisões e benefícios; Conhecimentos sobre encargos trabalhistas (FGTS, INSS, IRRF); Domínio de planilhas Excel...
R$ 5.000
...visuais para avaliar peças criativas com senso crítico. Benefícios Adicionais Alimentação no local, Bonificação anual, Férias remunerada, Matrícula VIP na rede de academias Bluefit, VIP Saúde Telemedicina, Descontos na faculdade Uninter . Interessados...- ...de propostas comerciais; Apoio nos atendimencos aos clientes e fornecedores; Cálculo, revisão e conferência de produtos. ; Cobrir férias de vendedores internos e externos. Requisitos ; Ensino Médio completo. Domínio do Pacote Office. Habilidades ; Comunicação clara...
- ...alocado nos contratos. Enviar e corrigir documentos como folha de ponto, recibo de VR, VT e contracheques. Elaborar planilhas de férias dos colaboradores e acompanhar as tratativas relacionadas a erros de pagamento. Organizar e controlar a execução dos serviços...
- Descrição: Executar e acompanhar processos de admissão, demissão, férias, afastamentos e controle de ponto; Garantir o correto processamento da folha de pagamento, 13º salário, encargos (INSS, FGTS, IRRF), e obrigações acessórias (SEFIP, eSocial, CAGED, RAIS, DIRF...
- ...Enviar ASO admissional para o SESMT; Lançar atestados, faltas e demais informações na folha de pagamento; Calcular e processar férias, gerando arquivos para envio ao banco; Atualizar informações cadastrais, incluindo conta bancária e pensão alimentícia;...
- ...administrativas do Departamento Pessoal, assegurando o correto processamento de folha de pagamento, benefícios, admissões, demissões, férias, rescisões e demais processos trabalhistas. Prestar suporte contínuo aos colaboradores, mantendo a conformidade com as normas e...
- ...colaboradores. Apoiar nas rotinas de administração de pessoal, como controle de ponto, processamento de folha de pagamento, controle de férias, licenças e afastamentos, em colaboração com o Departamento Pessoal. Acompanhar e avaliar o clima organizacional, implementando...
- ...apuração de horas trabalhadas, horas extras, faltas e atrasos, além de administrar banco de horas e compensações. Realiza o controle de férias, desde o planejamento até a concessão, garantindo que os períodos sejam cumpridos conforme a legislação vigente. Responsável...
- ...legais e a disponibilidade de informações quando necessário. Prestar suporte na resolução de questões trabalhistas, como licenças, férias, afastamentos, entre outros, em conformidade com as políticas internas e a legislação vigente. Requisitos: Ensino superior...
- Descrição: Atividades principais: Apoio ao Gerente Geral nas rotinas administrativas: controle de jornada, escala de folgas/férias, admissões/demissões e gestão de documentos. Treinamento e desenvolvimento de atendentes. Gestão de estoque, inventário,...
- ...Inventário cíclico.) Fazer a gestão das pessoas da equipe e manejar questões pontuais dos colaboradores (acerto de ponto, atestados e férias por exemplo) Acompanhar os indicadores de desempenho da equipe e entender quais melhorias precisam ser feitas. Garantir que...
R$ 3.500
...processos. Manutenção e organização de arquivos físicos e digitais de colaboradores. Atualização de livros de registro e CTPS (férias, salários, etc.). Gestão do ponto eletrônico e controle de banco de horas. Recursos Humanos (RH): Condução completa dos...