Vagas de emprego Departamento pessoal Cotia, SP

 ...vigente e as políticas internas da empresa. Prestar suporte no atendimento aos colaboradores em questões relacionadas ao Departamento Pessoal, esclarecendo dúvidas e oferecendo orientações. - Atualização constantes nas leis trabalhistas e sindicatos Exigências... 

Conhecimento na rotina do Departamento Pessoal; Experiencia com admissão, demissão e homologações; Processamento da folha de pagamento e todos os cálculos envolvidos; Vivencia na emissão de guias e toda rotina do E-Social; Administração de Benefícios ; Conhecimento... 

 ...buscamos talentos que compartilhem nossa visão de excelência e inovação. Descrição da Vaga: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal Pleno para se juntar à nossa equipe dinâmica. Como parte essencial da nossa organização, você será responsável por garantir... 

Apoia a área de DP, auxiliar em folha de ponto, Benefícios , folha de pagamento e orientações de novos funcionários.. Aprimora os conhecimentos adquiridos na universidade; Auxiliar a equipe no geral. Superior em andamento Habilidade de comunicação e apresentação...

 ...pagamento, rescisões, férias e recolhimento de contribuições. Realizar manutenção do cadastro de funcionários e solicitar benefícios. Auxiliar de Departamento Pessoal1VT, VR, VA APÓS EXPERIÊNCIA AM, AO Requisitos: Experiências e qualificações: experiência na função

Auxiliar de Departamento Pessoal Júnior - Detalhes da Vaga. ● Responsável pela seleção e contratação. Requisitos para participar do processo. ● Conhecimento no sistema protheus. ● Ensino superior completo ou cursando. ● Bons conhecimentos em excel. O que oferecemos. Alimentação... 

Atividades a serem desenvolvidas: Experiência em todas as rotinas do DP, como admissões, férias, rescisões, homologações, folha de pagamento, Sefip, Caged, Rais, etc. Requisitos: Experiência em escritório contábil Experiência em toda rotina do DP Facilidade ...

 ...Área de atuação: Departamento Pessoal Localização: Itapevi-SP Atribuições: Profissional com experiência em Departamento Pessoal, com vivência em lidar com grandes volumes e foco em admissão. - Irá realizar solicitação de documentos aos candidatos aprovados... 

 ...Buscamos um (a) Analista de Departamento Pessoal que atuará com rotina de atendimento, folha de pagamento, admissão, integração, rescisão e ponto. Na Armac, nos esforçamos diariamente para construir relacionamentos duradouros com nossos colaboradores e parceiros, com... 

"Deverá ser responsável pelas atividades do departamento pessoal conforme segue: Rotinas do departamento pessoal, preparo e cálculo de folha, admissões, rescisões, férias, recolhimento de contribuições, manutenção de cadastro de funcionários, cálculos em geral, 13º salário... 

 ...Área de atuação: Departamento Pessoal Localização: Cotia-SP Atribuições: Experiência em todas as rotinas do DP, como admissões, férias, rescisões, homologações, folha de pagamento, Sefip, Caged, Rais, etc. Requisitos: -Experiência em escritório contábil... 

 ...gestão dos prontuários dos funcionários (físicos/ virtuais) garantindo que os documentos necessários relacionados a administração de pessoal estejam arquivados e assinados; Cadastro de admissão dos novos colaboradores administração de documentação admissional, geração... 

Responsável por realizar os processos da área de RH e departamento pessoal, como Recrutamento e Seleção, Processo Admissionais, Gestão de Benefícios , Controle de EPIS, Gestão de Ponto Eletrônico, Processos demissionais, Atendimento aos colaboradores; Avaliações de... 

Conhecimento em Departamento Pessoal com foco em folha de pagamento e seus reflexos, encargos, e-social. Habilidade com cálculos e conhecimento intermediário/avançado em Excel. Desejável vivência com sistema Sênior ou outro. Perfil dinâmico, Ágil, Facilidade em... 

 ...contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Auxiliar VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos HABILIDADES FINANÇAS ESOCIAL... 

 ...de contratação de tipo: Temporário Jornada: Parcial manhãs Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos Requisitos Escolaridade Mínima... 

 ...sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal. É isso que queremos dizer quando falamos de inclusão. Diversidade...  ...as atividades das Operações, efetuar ações administrativas do departamento, realizar e analisar os relatórios, avaliar as condições de... 

 ...terceiros ( clientes ). Gerenciar o estoque de materiais e produtos, evitando excessos e faltas. Realizar interface com os outros departamentos para entender suas necessidades de compras e garantir o fornecimento adequado. Realizar análises de mercado para identificar... 

 ...seus reflexos, apoiará o Analista Sênior com todas as tratativas de conferência e cálculos. Atuação analítica e 360º dentro do Departamento Pessoal, com foco em folha de pagamento, encargos, e-Social. Vaga temporária de 03 meses com possibilidade de prorrogação.... 

 ...Acadêmica: Graduação em Administração, Recursos Humanos, Direito ou área relacionada. Experiência em processos de Administração de Pessoal: atendimento, folha de pagamento, admissão, integração, rescisão e ponto; Familiaridade com sistemas de gestão de folha de...