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R$ 2.000 a R$ 3.500 mensal
Suporte Técnico na área Departamento Pessoal: Empresa na área de tecnologia (software); Cidade de Ponta Grossa/PR ou Curitiba; Ensino Superior em Contabilidade / Recursos Humanos (ou fase de conclusão); Experiência nas Rotinas de Depto Pessoal (eSocial, Férias,...- ...Estamos em busca de um Assistente de Departamento Pessoal (DP) Generalista para integrar nossa equipe. O profissional será responsável por atuar de forma abrangente nas atividades de administração de pessoal, assegurando o cumprimento da legislação trabalhista e promovendo...
R$ 1.900
...da empresa; Auxiliar nos processos administrativos da folha de pagamento, movimentações e rotinas de pessoal; Apoiar o controle e análise de indicadores de RH, como absenteísmo, turn-over, movimentações e custos de pessoal; Contribuir nas ações de comunicação...- ...Irá responder por todas rotinas de administração de pessoal da filial, executando atribuições diárias relativo tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, controle e lançamento de atestados...
- ...Irá responder por todas rotinas de administração de pessoal da filial, executando atribuições diárias relativo tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, controle e lançamento de atestados...
- Assistente Administrativo/Financeiro/Rh - Detalhes da Vaga. ● - Emitir notas fiscais. ●- Realizar pagamentos e baixar documentos... ...para a contabilidade. ●- Apoiar no fechamento dos dados de Departamento Pessoal. ●**PRÉ-REQUISITOS**:- Formação completa ou cursando em...
- ...Superior cursando e/ou completo em Administração e áreas afins. Responsável pela administração completa da área de RH. Fechamento de Ponto, folha e demais rotinas de DP. Realização de processo seletivo e rotinas de admissão e desligamento de colaboradores. Atuação de...
- Analista de Administração de Pessoal - Detalhes da Vaga. ● Gerenciar a folha de pagamento, garantindo precisão nos cálculos e prazos. ●Controlar benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação entre outros. ●Atender as solicitações de desligamento, garantindo prazo,...
R$ 4.300
Descrição Local de trabalho: Ponta Grossa, PR Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Nível hierárquico: Analista Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior Benefícios adicionais Plano de Saúde ...- Descrição Local de trabalho: Ponta Grossa, PR Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Nível hierárquico: Analista Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior Formação desejada: Administração de empresas...
- Responsabilidades principais: • Garantir volume e qualidade nas contratações; • Treinar, liderar e desenvolver o time de recrutadoras; • Gerenciar indicadores de performance do recrutamento; • Melhorar constantemente os processos de R&S; • Ser exemplo de energia...
- ...Realiza atividades analíticas, pesquisas internas e pareceres técnicos referentes aos processos de Administração de Pessoal. Acompanha resultados, cumpre metas e executa atividades gerais do setor. Cumpre todas as normas, procedimentos internos e externos, bem como obedecendo...
- Descrição Local de trabalho: Ponta Grossa, PR Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Nível hierárquico: Auxiliar VALORIZADO Tempo de experiência: Menos de 1 ano Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior...
- #128204; Sobre a vaga Estamos em busca de um(a) Técnico(a) de RH com perfil proativo, organizado e com bom relacionamento interpessoal para atuar diretamente com a gestão de pessoas, folha de pagamento e apoio administrativo. O(a) profissional será responsável por...
- ...●628,60 - R$2. ●500,00 por mês**Benefícios**:- Assistência médica- Assistência odontológica- Seguro de vidaHorário de trabalho:- De segunda à sexta-feira**Experiência**:- Departamento Pessoal (obrigatório). Requisitos para participar do processo. ● . O que oferecemos.
- ...mesmo DNA, compartilhando do nosso propósito. O que é um departamento de benefícios? O Setor de benefícios é responsável pela... ...processos de comercialização dos produtos relacionados a proteção pessoal, pode ser contratado individual ou em grupo, protegendo os familiares...
- ...notas fiscais, separação de materiais e carregamento. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Auxiliar de expedição Empresa: Sé rh Consultoria em recursos humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (CH)
- ...e áreas afins. Responsável por definir estratégias de curto, médio e longo prazo. Liderar a equipe executiva e supervisionar os departamentos da empresa. Garantir que as decisões estejam alinhadas com os objetivos do Diretoria. Desenvolver e acompanhar oportunidades no...
- ...Learning, PLR e Day off no mês do aniversário. Formação Acadêmica: Não informado Salário: 0 Cargo: Outros Empresa: Selpe seleção de pessoal Atua com seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (CH)
- ...projetos de ação. avaliar resultados. Realizar o controle de afastamento, convocando os colaboradores quando necessário, informar ao RH possíveis casos de abandono, agendar consultas com o Médico do Trabalho em casos que necessitem avaliação para exata. Supervisionar e...
- ...suporte na roteirização e planejamento de entregas, otimizando recursos e reduzindo custos. ●- Coordenar as comunicações entre os departamentos de compras, comercial e logística para garantir um fluxo eficiente de informações. ●- Identificar oportunidades de melhoria nos...
- ...estabelecidas no contrato vigente;Após 180 dias Crédito Consignado Santander. ●**Regime de Contratação**:CLT**Conhecimentos e Habilidades necessárias**:Planejamento Comercial,Vendas**Departamento**:Comercial. Requisitos para participar do processo. ● . O que oferecemos.
- ...Ensino superior (cursando) em Logística e áreas afins - Experiencia com inventário cíclico e demais ações periódicas do departamento - Experiencia com administração de notas fiscais e demais controles administrativos, composição e administração de indicadores do setor...
- ...- Implementar novoss projetos para otimizar estrategias dec ompras para a rede - Programar férias, admissões e demissões junto ao RH Formação Acadêmica: Não informado Salário: 0 Cargo: Outros Empresa: B&m consultoria Atividades de consultoria...
- ...00 às 17:00 (seg à sex) Local:PATO BRANCO, PR. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de negócios Empresa: Vero rh Serviços de recrutamento e seleção. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (CH)
R$ 1.500 a R$ 1.700 mensal
A RH NOSA contrata Operador de Industrializados, para trabalhar em indústria alimentícia, líder mundial em seu seguimento. Atua no setor de produção auxiliando em processos das linhas de produção, tais como: Separação de produtos e materiais,Abastecimento das linhas de...- ...médio ou superior cursando. ●- Experiência com vendas. ●- Necessário ter bom relacionamento com Donos de Empresas, Profissionais de RH. ●- Persistência, relacionamento interpessoal e boa comunicação. ●- Foco em resultados. ●Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTPagamento...
- ...estabelecido;Executar manobras de forma sazonal;Liderar a equipe de maquinistas e manobradores gerindo os processos de administração de pessoal (controle de atestados, férias, jornadas, horas extras, feedbacks técnicos e comportamentais. ●Aplicação de medidas disciplinares*,...
- Assistente Recursos Humanos - Detalhes da Vaga. ● Boa comunicação. ●Conhecimento de leis trabalhistas Experiência com subsistemas de RH Experiência e Informática. ●Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT**Benefícios**:- Assistência médica- Assistência odontológica- Convênios...
- Consultor De Vendas Internas - Detalhes da Vaga. ● Consignado, crédito pessoal. ● Salário compatível com a função Ensino médio completo; Experiência no segmento de empréstimo consignado ou relacionado; Foco em resultados, experiência necessária em trabalhar com o atingimento...