Salário médio: R$1.778 /mensal
Mais estatísticasResultados de pesquisa: 7.258 vagas
Somos a SPIC Brasil. Geramos energia renovável para mover o país.
Procuramos uma pessoa colaborativa, curiosa e com visão inovadora para nos ajudar a potencializar a energia do Brasil e a transformar o setor global de energia elétrica. Você será a voz do cliente dentro...
R$ 1.800 a R$ 2.600 mensal
...nossos serviços de recrutamento, seleção e treinamento de jovens profissionais.
Apresentar de forma convincente nossas soluções de RH e programas de qualificação profissional, destacando os Benefícios
para empresas e candidatos.
Desenvolver relacionamentos sólidos...
...digital, busca, por meio da Pacífica Continental, um Coordenador de RH para atuar em seu escritório, de forma presencial, em São Paulo... ...acompanhamento de saídas/entradas, compensações e faturamento (Consultorias de recrutamento);
Utilização de plataformas de recrutamento;...
R$ 1.800 a R$ 2.500 mensal
...Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
Nível hierárquico: Consultor
Requisitos
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Benefícios adicionais...
...interface com fornecedores e parceiros, gestão dos indicadores da área, entre outras atividades.
Para isso, é importante tem experiência na cadeira de gestão de pessoas em RH, inglês avançado e ter um perfil mão na massa.
Você tem o perfil da vaga? Aplique-se!...
...a gestão de uma equipe de Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção para garantir a implementação eficaz de políticas e práticas de RH que atendam às necessidades específicas da área.
Responsabilidades:
• Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de Recursos...
...funções administrativas ou de suporte em Recursos Humanos é uma vantagem.
# Conhecimento básico de legislação trabalhista e práticas de RH.
# Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
# Capacidade de manter a confidencialidade e tratar as informações dos...
...Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - ERP / CRM / Sistemas Integrados
Nível hierárquico: Consultor VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 5 e 10 anos
Requisitos
Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA...
...A To Do Green está em busca de um(a) Assistente Administrativo para integrar nosso time de RH! Se você é dinâmico(a), organizado(a) e tem paixão por conectar talentos, essa oportunidade é para você!
Responsabilidades
Responsável pelo processo de recrutamento e seleção...
...informações salariais da empresa e Benchmarking.
Propor políticas de cargos e remunerações.
Efetuar a manutenção de tabelas salariais.
Organizar os contratos de PJ da empresa
Requisitos:
Graduação em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas....
...respeitando as políticas da empresa;
Apoiar a equipe no atendimento de demandas críticas ou solicitantes insatisfeitos em algum processo de RH ou aleatório a outros processos que cheguem até o atendimento da equipe;
Aprimorar as ferramentas e processos de atendimento,...
Nosso cliente, uma renomada empresa de Segurança privada, localizada em São Paulo, está em busca de um Assistente de RH para um projeto temporário em modelo de trabalho presencial.
Perfil do Candidato:
Ensino superior completo ou cursando;
Experiência com processo...
...responsabilidades
Simplifica as interações internas, sendo o principal ponto de contato com os HRBPS;
Retroalimenta as áreas especialistas de RH (COEs) para evolução dos processos;
Constrói/customiza produtos e soluções (ex.: programas de diversidade, treinamentos funcionais...
..., Preposto Trabalhista e todo contencioso trabalhista, Negociação Sindical e Acordos Coletivos/Individuais, Tecnologia e Inovação em RH.
Descrição das Responsabilidades
Liderar o time de RH e garantir cumprimento das metas e objetivos da área;
Supervisionar...
...Cargo: ANALISTA DE GESTÃO DE MUDANÇA - RH - PLENO
Já pensou em trabalhar em uma das maiores empresas de Tecnologia do Brasil?
Então a Cast Group é o lugar certo para você! #128521;
Todas as nossas vagas são inclusivas #128105;#129468;✊#127999;#129329...
...como meio para alcançar os colaboradores de todos os Cinemas no Brasil
• Liderar o comitê de Educação Corporativa, com o Diretor de RH e Diretores de Negócio, de forma a apresentar as estratégias, indicadores e benchmarks, tendo sempre o objetivo de melhoria contínua...
...Conhecimento no pacote office
Noções de rotina administrativa
Organização no local de trabalho
Perfil proativo, responsável e comunicativo
Pontualidade
Discrição nas tarefas realizadas
CURRICULOS E INFORMAÇÕES:
(***) ***-****
rh.****@*****.***...
...contribuir diretamente para o sucesso de uma empresa, temos uma oportunidade empolgante para você! Estamos abrindo uma vaga para Consultor de Recursos Humanos II (pleno) ;
Responsabilidades e atribuições
Prestar consultoria estratégica aos gestores, atendendo às...
...Saiba mais sobre a vaga de Consultor Departamento Pessoal /Sistemas LG (Lugar de Gente): Vaga também elegível para profissionais com deficiência. Necessário possuir vasto conhecimento em todos os processos de folha de pagamento – cálculos, legislação, encargos, eSocial...
...Mercados
Elaboração de Relatórios
PRÉ-REQUISITOS OBRIGATÓRIOS
? Ensino: Superior completo ou cursando
? Experiência com Consultoria de RH
Local de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e...