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Resultados de pesquisa: 127 vagas
R$ 2.000 a R$ 2.210 mensal
ROMOTOR DE VENDAS- 44 HORAS- BALNEÁRIO CAMBORIÚ - COM MOTO (COBERTURA DE FEÉRIAS 45 DIAS) SETOR: HOME CENTER Vaga CLT 44 Horas Semanais. Salário 2.210,00 (INCLUSO PERICULOSIDADE) Vale Refeição 21,34/Por dia Vale Alimentação 163,57 (Após 3º mês) Ajuda de ...- ...Grupo Souza Lima Contrata para região de Balneário Camboriú. Vigilante Patrimonial AVANÇADO-CLT – Irá cobrir as faltas, atestados e férias de 2025 nas cidades de Balneário Camboriú, Itajaí ,Itapema e proximidades. Possuir veículo, cnh ativa e disponibilidade para coberturas...
- ...contribuir para um mundo melhor. ●Descrição das atividades:- Atendimento ao cliente- Atendimento prioritário a veículos emergenciais;- Cobrir férias e folgas de consultores da unidade;**Requisitos**:- Experiência com atendimento em concessionária;- Conhecimento básico sobre...
- ...os processos do DHO. # Acompanhar e participar das ações relacionadas ao processo da Gestão da Qualidade (certificações). # Cobrir férias de colegas. # Aplicar estratégias de gestão de pessoas na equipe. # Auxiliar no controle e ajustes mensal do banco de horas...
- ...participação nos processos seletivos do Grupo Clínicas Inteligentes é gratuita, e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores relacionados a candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa. Sobre a Oportunidade Estamos em...
- ...Descrição Coordenar equipes, distribuir atividades, controlar e cobrar qualidade dos serviços para atender e cumprir todas as etapas definidas em desenhos e projetos; Ler e interpretar projetos com intuito de definir a melhor forma de executar os trabalhos; Responder...
- ...teias de aranha) Boa relação em trabalho em equipe REQUISITOS NECESSÁRIOS: Experiência em com asseio Residir próximo HORÁRIO: VOLANTE, COBRE VÁRIAS ESCALAS E LOCAIS. LOCAL: Bairro PIONEIROS SALÁRIO E BENEFÍCIOS: Salário: R$ 1. 611,09 + 20% de insalubridade, totalizando R$...
- ...mercado, ou acima da média. Benefícios: Vale Alimentação R$ 800,00 , DESCONTO DE R$ 25,00 EM FOLHA. Plano de Saúde Unimed A empresa cobre 70% do valor, e o funcionário arca com 30% + coparticipação. Day Off no Aniversário Se o aniversário cair em um dia da semana, o...
- ...: Garantir a excelência nos processos: acompanhar admissão, conferência de folha (em parceria com a contabilidade), benefícios, férias e controle de ponto, desligamentos assegurando conformidade legal; Transformar a experiência dos colaboradores: otimizar o onboarding...
- ...trabalhista e normas internas. Conduzir todas as etapas dos processos admissionais e rescisórios, bem como movimentações contratuais como férias, alteração salarial, mudança de função e setor. Controlar e efetuar os pedidos e cancelamentos de benefícios como vale-transporte,...
- ...de cargos e salários, aplicar reajustes, controlar alterações contratuais e propor melhorias. Planejar e controlar cronogramas de férias, folgas e escalas de trabalho, assegurando cobertura adequada e conformidade legal. Prestar suporte aos colaboradores no esclarecimento...
- ...comunicação. Pontualidade. Proatividade. Benefícios: Vale transporte. Vale Refeição. Comissão após 6 meses. Dia de folga no aniversário. Férias coletivas no final do ano. Período de Trabalho: Segunda a Sexta-feira das 07h30 às 12h e das 13h30 às 17h30. Local de Trabalho:...
- ...de endomarketing e onboarding. Gerir processos relacionados a DP, incluindo admissão, rescisão, conferência da folha e controle de férias. Garantir conformidade com e-Social, tributação e legislação trabalhista. Participar de reuniões com a diretoria para alinhamento estratégico...
- ...quando necessário) no Sistema e conferência de envio eSocial. Preparar o cálculo, conferência e envio ao cliente de aviso e recibo de férias. Realizar cálculo, conferência e envio da folha de pagamento, bem como conferência e envio das demais obrigações acessórias mensais...
- ...endomarketing e melhorias do clima organizacional. Apoiar na gestão de processos relacionados a folha de pagamento, controles de ponto, férias e outros relacionados ao departamento pessoal. Requisitos:Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins....
- ...Garantir o onboarding eficiente para novos clientes; Supervisionar o desempenho diário da equipe; Fazer gestão da equipe, carga horária, férias, feedbacks, PDI e novas contratações; Treinar, orientar, desenvolver e apoiar a equipe, garantindo alto nível de engajamento e...
- ...,00 Almoço por R$ 6,00 parceria com restaurante Horário de trabalho: Turno de 8 horas Pagamento adicional: 13 salário Adicional de férias Hora extra Salário de R$ 3. 000 até R$ 6. 000 depende da experiência. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar...
- ...fiscalização dos postos de trabalho, atendimento ao colaborador, atendimento ao cliente, comunicação avisos corporativos. Planejamento de férias: inclui os processos de cronograma de férias, análise do efetivo para cobertura de cada posto, informação ao cliente antecipada (...
- ...ou cursando em Administração, Recursos Humanos ou Contabilidade. Indispensável ter noções básicas de Departamento Pessoal tais como:férias, admissão, desligamento, ponto eletrônico, arquivamento. Indispensável ter vivência no atendimento aos colaboradores. Diferencial:...
- ...Monitorar e registrar a frequência dos colaboradores, calculando horas extras e outros adicionais; Auxiliar no controle e planejamento das férias dos colaboradores; Demais atividades pertinentes a função. Requisitos para se candidatar na vaga: Experiência na função. Salário: à...