SENAI/PE CÓD. 31 DOCENTE HORISTA (SISTEMA DE ENERGIAS) - RECIFE

Requisitos: Experiência Obrigatória: Mínimo de 6 meses comprovados em área técnica e/ou docência. Formação acadêmica obrigatória: Engenharia (elétrica ou produção ou mecatrônica ou controle e automação ou eletrônica ou Telecomunicações) ou Tecnólogo em (mecatrônica ou automação); Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica ou Automação Industrial ou Mecatrônica ou Energia Renovável + Qualquer graduação que habilite a docência (licenciaturas ou pedagogia); Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica ou Automação Industrial ou Mecatrônica ou Energia Renovável + Qualquer graduação + Pós-graduação (stricto sensu ou lato sensu) que habilite para a docência. Descrição: SENAI/PE CÓD. 31 DOCENTE HORISTA (SISTEMA DE ENERGIAS) - RECIFEAntes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo SENAI (clique aqui)- INSCRIÇÕES: 17/08/2026 a 20/08/2026Cargo: DOCENTECódigo da Vaga: 31Local de Atuação: Vaga vinculada a unidade do Senai em Areias.Detalhes da Oportunidade Quantidade de vagas: 01 (contratação imediata, prazo indeterminado). Banco de Talentos: Formação com validade de 6 meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da instituição. Durante a validade do banco de talentos, candidatos podem ser convocados para vagas em outras unidades da mesma região, com alterações em benefícios, horários ou carga horária, conforme necessidade. O que esperamos de você?Perfil Desejado: Requisito desejável: CNH - B Principais atividades: Desenvolver o processo de ensino, viabilizando a consecução dos objetivos educacionais e as competências profissionais previstos no planejamento didático. Planejar, preparar e ministrar aulas em cursos de formação, aperfeiçoamento e especialização. Diagnosticar necessidades, interesses e possibilidades de aprendizagem, analisando o contexto socioeducacional, elaborando e aplicando instrumentos de avaliação e emitindo pareceres. Pesquisar bibliografia atualizada, técnicas, tecnologias, insumos e matérias-primas pertinentes à sua área de atuação e relacionadas à situação de ensino. Elaborar situações de aprendizagem, roteiros didáticos e planos de ensino consoante os procedimentos internos do SENAI. Construir e planejar recursos e sequências didáticas, necessários ao desenvolvimento da atividade de docência. Elaborar e aplicar instrumentos diversificados de avaliação da aprendizagem. Monitorar e avaliar o nível de aprendizagem dos alunos durante o processo educacional. Planejar e executar atividades de Serviços Técnicos e Tecnológicos STT - e Consultoria, de acordo com as necessidades identificadas e procedimentos institucionais. Planejar e desenvolver cursos e/ou palestras em sua área de atuação. . Atender, com excelência, os clientes internos e externos. Horário: 18h às 22h Flexibilidade e disponibilidade: Necessário para viagens e para trabalhar, eventualmente, aos sábados.O que oferecemos: Remuneração: R$ 25,93 (valor da hora aula) Benefícios: Assistência odontológica; Vale-alimentação ou refeição; Day Off; Auxílio-creche; Universidade Corporativa e Plano de carreira.Processo Seletivo: Etapas Eliminatórias Toda a comunicação será feita exclusivamente por e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perder prazos!1 Etapa - Inscrição2 ETAPA - Análise Curricular:No ato da candidatura, será realizado o preenchimento de formulário, com informações referentes formação acadêmica, experiência de demais requisitos obrigatórios, para posterior análise curricular. ATENÇÃO - Somente as informações preenchidas via formulário serão consideradas. Preencha com atenção, pois não será possível editar após o registro da candidatura.3 ETAPA Avaliação ObjetivaConteúdo programático:Sistemas Elétricos de Potência Máquinas Elétricas Transformadores Instalações Elétricas Industriais Qualidade de Energia Proteção e Segurança em Sistemas Elétricos Normas Técnicas Automação e Acionamentos Elétricos.4 ETAPA Didática Pedagógica5 ETAPA - Entrevista Comportamental6 ETAPA - Entrevista Técnica7 ETAPA - Finalização e Divulgação do ResultadoCritérios de Desempate (em caso de empate): Candidatos PCD; Maior nota na entrevista com o gestor; Maior tempo de experiência na área; Melhor desempenho nas etapas do processo.Por que trabalhar conosco?Acreditamos na construção e fortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para o desenvolvimento da educação básica e profissional, da promoção da saúde do trabalhador, e para os avanços em inovação e tecnologia.Aqui, você será acolhido em um ambiente colaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seu desenvolvimento profissional.Também valorizamos a inclusão e a diversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.Quer fazer parte da nossa equipe? Inscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira! Estas são as informações de contato disponibilizadas. Use apenas para tirar dúvidas sobre esta vaga.Fale conosco através do e-mail: Ver o e-mail no reachr.com.br sobre a plataforma: Ver o e-mail no reachr.com.br