COORDENADOR(A) DE RH - Segmento: Serviços
CMGB* Gestão de Negócios
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Nível: Coordenador
Cursos de: Administração,RH,Psicologia
Escolaridade: Graduação - Administração,Psicologia,RH - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Seg a Sex - 08h às 18h Benefícios: Refeição no local, Vale combustível, Ajuda de custo para deslocamento, Plano de saúde, Cesta básica Responsabilidades da posição: Atividades: Gestão de Pessoas: Liderar, desenvolver e avaliar a equipe de RH, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance.
Políticas e Processos de RH: Estruturar e revisar políticas de RH, garantindo conformidade legal.
Gerenciar o ciclo do colaborador (R&S ao desligamento), incluindo onboarding, benefícios, folha e relações trabalhistas.
Desenvolvimento Organizacional: Apoiar na estrutura organizacional, cargos e carreira. Identificar e conduzir ações de treinamento, desenvolvimento e clima organizacional.
Recrutamento e Seleção: Gerenciar processos seletivos de ponta a ponta e estratégias de atração de talentos. Requisitos obrigatórios para a posição: Requisitos:
Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
Experiência comprovada em funções de RH, com atuação tanto em atividades operacionais quanto de gestão de equipe;
Conhecimento sólido da legislação trabalhista e previdenciária;
Capacidade de atuar de forma estratégica e analítica, com foco em resultados.
Vaga publicada há 6 dias atrás
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