Analista de Recursos Humanos
R$ 4.000Analista de Recursos Humanos Local: Belo Horizonte Salário: R$ 4.000,00Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Day Off Aniversário, Wellhub, Clube de Benefícios, Previdência Privada, VR (R$40,00 por dia trabalhado) e VT ou Auxílio Combustível (R$300,00 mensal)Atividades:
- Atuar nos processos de RH, prestando suporte e orientação a colaboradores e gestores;
- Executar rotinas de Departamento Pessoal: folha de pagamento, ponto eletrônico, banco de horas, benefícios, férias, admissões, demissões e homologações;
- Conferir informações da folha, garantindo conformidade com a legislação trabalhista;
- Agendar exames admissionais, periódicos e demissionais;
- Realizar processos de admissão, demissão e homologação rescisória, orientando os colaboradores;
- Acompanhar atestados, afastamentos e retornos ao trabalho;
- Organizar documentos do setor e acompanhar férias;
- Conduzir processos de Recrutamento e Seleção e acompanhamento do período de experiência;
- Aplicar Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima e entrevistas de desligamento;
- Organizar ações de Endomarketing e apoiar a estruturação de processos, procedimentos e políticas de RH. Requisitos:
- Ensino Superior completo em Psicologia, Administração ou Gestão de Recursos Humanos;
- Experiência com gestão de pessoas, recrutamento e seleção, onboarding, folha de pagamento, ponto eletrônico, banco de horas, benefícios, férias, admissões, demissões, homologações e pesquisa de clima;
- Conhecimento da legislação trabalhista;
- Conhecimento do pacote office intermediário. Horário de trabalho: 08h30 às 17h45 (segunda-feira a quinta-feira), 08h30 às 17h30 (sexta-feira). As informações declaradas nesta vaga não é de responsabilidade do Huork, e sim de exclusiva responsabilidade do declarante.
- Atuar nos processos de RH, prestando suporte e orientação a colaboradores e gestores;
- Executar rotinas de Departamento Pessoal: folha de pagamento, ponto eletrônico, banco de horas, benefícios, férias, admissões, demissões e homologações;
- Conferir informações da folha, garantindo conformidade com a legislação trabalhista;
- Agendar exames admissionais, periódicos e demissionais;
- Realizar processos de admissão, demissão e homologação rescisória, orientando os colaboradores;
- Acompanhar atestados, afastamentos e retornos ao trabalho;
- Organizar documentos do setor e acompanhar férias;
- Conduzir processos de Recrutamento e Seleção e acompanhamento do período de experiência;
- Aplicar Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima e entrevistas de desligamento;
- Organizar ações de Endomarketing e apoiar a estruturação de processos, procedimentos e políticas de RH. Requisitos:
- Ensino Superior completo em Psicologia, Administração ou Gestão de Recursos Humanos;
- Experiência com gestão de pessoas, recrutamento e seleção, onboarding, folha de pagamento, ponto eletrônico, banco de horas, benefícios, férias, admissões, demissões, homologações e pesquisa de clima;
- Conhecimento da legislação trabalhista;
- Conhecimento do pacote office intermediário. Horário de trabalho: 08h30 às 17h45 (segunda-feira a quinta-feira), 08h30 às 17h30 (sexta-feira). As informações declaradas nesta vaga não é de responsabilidade do Huork, e sim de exclusiva responsabilidade do declarante.
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Vaga publicada em 07/07/2026 , visualizada 29vezes - Quer denunciar esta vaga? Clique aqui!Vaga publicada há 14 horas atrás
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