Analista de benefícios pl
Libbs Farmacêutica
Para participar do nosso processo:
- Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência em gestão de benefícios e contratos;
- Domínio de Excel e PowerBI;
- Conhecimento em sistemas SAP, SENIOR ou outros.
Você se destacará se tiver:
- Familiaridade com políticas de benefícios flexíveis e convenções coletivas;
- Vivência em projetos de melhoria de processos na área de benefícios;
- Habilidade para conduzir workshops e campanhas internas de comunicação;
- Atuação anterior com métricas de satisfação e engajamento de colaboradores relacionadas a benefícios.
No dia a dia você irá:
- Gerenciar contratos com operadoras e fornecedores de benefícios, assegurando prazos, qualidade e conformidade;
- Acompanhar e revisar processos operacionais, propondo melhorias com base nas metodologias corporativas;
- Administrar o sistema de chamados, monitorando SLA e indicadores de satisfação;
- Elaborar relatórios gerenciais e análises qualitativas para suporte à tomada de decisão;
- Participar de projetos de revisão e comunicação do pacote de benefícios, com foco em flexibilidade e personalização;
- Atender colaboradores e gestores, esclarecendo dúvidas e promovendo o engajamento com os programas de benefícios;
- Garantir a correta contabilização e pagamento das faturas mensais em sistemas específicos;
- Apoiar auditorias e demandas legais relacionadas à gestão de benefícios;
- Contribuir com ações de comunicação interna sobre o plano de benefícios flexíveis, como workshops, campanhas e materiais explicativos.
Vaga publicada há 2 dias atrás
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