Analista administrativo sênior - gestão de contratos

Requisitos e Qualificações:

• Graduação Completa em Administração, Contabilidade, Financeiro, Direito, Engenharias ou áreas correlatas;
• Experiência em trabalhar com o SAP no módulo MM;
• Domínio no Pacote Office, em especial o Excel;
• Experiência em trabalhar com Power BI;
• Experiência com gestão de contratos.

Requisitos desejáveis:

• Conhecimento no Servicenow;
• CNH categoria B;
• Inglês.

Domínio do pacote Office; Perfil colaborativo e organizado. Na Iguá Saneamento valorizamos a diferença em todos os contextos e trabalhamos para promover uma cultura ética e inclusiva sempre. Como companhia e time, buscamos a equidade e respeitamos todos os tipos de diversidade (Gênero, Deficiência - PCD, LGBTQIAPN+, Étnico racial, Crenças e Gerações). Venha fazer parte dessa mudança, acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação!

• Desenvolver, estruturar, consolidar e aprimorar os indicadores de desempenho (KPIs) da área de Gestão de Contratos, garantindo a confiabilidade, rastreabilidade e governança das informações.
• Construir, administrar e evoluir dashboards e relatórios gerenciais em Power BI, promovendo análises que suportem a tomada de decisão da coordenação e liderança.
• Realizar análise crítica dos dados da área, identificando tendências, desvios, riscos, oportunidades de melhoria e propondo planos de ação para aumento da eficiência operacional.
• Consolidar e reportar semanalmente os resultados, indicadores e performance da Gestão de Contratos nas reuniões recorrentes com a Coordenação.
• Elaborar apresentações executivas e materiais gerenciais contendo análises de desempenho, indicadores, SLA's, produtividade, carteira contratual e demais dados estratégicos da área.
• Atuar como referência na gestão da informação, promovendo a padronização dos indicadores e desenvolvendo estudos voltados à melhoria contínua dos processos de Gestão de Contratos.
• Extrair, tratar, consolidar e analisar dados provenientes dos sistemas corporativos, especialmente SAP, garantindo a disponibilidade de informações para acompanhamento da operação.
• Mapear processos, identificar gargalos operacionais e propor melhorias baseadas em dados e evidências, contribuindo para a evolução da governança contratual.
• Apoiar a coordenação na definição de metas, indicadores, métricas de desempenho e acompanhamento dos resultados da área.
• Apoiar o acompanhamento da carteira de contratos, monitorando vigências, SLA's, multas, pagamentos, obrigações contratuais e demais requisitos estabelecidos.
• Receber, analisar e controlar documentação para abertura de RC's e demais processos contratuais no sistema SAP.
• Participar de reuniões de kickoff junto às áreas de negócio e fornecedores, quando aplicável.
• Apoiar os processos de medição contratual, conferência de documentação obrigatória e acompanhamento de obrigações dos fornecedores.
• Acompanhar chamados relacionados à Gestão de Contratos, monitorando o cumprimento dos SLA's estabelecidos.
• Apoiar a emissão de notificações e tratativas de não conformidades contratuais em interface com as áreas envolvidas.
• Garantir aderência aos procedimentos internos da Gestão de Contratos, Compliance, Qualidade, Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho.