Coordenador(a) de Recursos Humanos
R$ 10.671Gi Group
A Gi Group, em parceria com a Magnum Ice Cream Company, está com uma excelente oportunidade para Coordenador(a) de Recursos Humanos (Talent Acquisition)!
Cargo: Coordenador(a) de RH (Talent Acquisition)
Contrato: Temporário – 9 meses (270 dias), com chances de efetivação
?? Local: São Paulo/SP – Barra Funda
Modelo de trabalho: Híbrido (2x/semana presencial e 3x/semana home office)
Horário: 08h às 17h (segunda a sexta)
Salário: R$ 10.671,00 (negociável) Principais responsabilidades
Liderar a função de Talent Acquisition no Brasil, conectando necessidades do negócio às estratégias de atração.
Representar o Brasil junto ao time global e regional, garantindo alinhamento com a estratégia.
Conduzir processos de recrutamento end-to-end para diferentes níveis, assegurando qualidade, diversidade e aderência às prioridades do negócio.
Definir e implementar estratégias de atração no contexto brasileiro, fortalecendo posicionamento e marca empregadora.
Garantir experiência do candidato consistente e alinhada à cultura e valores da companhia.
Utilizar dados, insights e métricas para tomada de decisão e melhoria contínua dos processos de TA.
Liderar/contribuir com iniciativas estratégicas de RH (transformação, evolução de processos e projetos locais/globais).
Atuar como elo entre Talent Acquisition e demais áreas de RH, garantindo integração e consistência na agenda de pessoas.
Impulsionar iniciativas de Employer Branding e representar a empresa em eventos e parcerias estratégicas.
Requisitos
Formação superior (Administração, Psicologia, Pedagogia ou áreas afins).
Experiência prévia em Talent Acquisition ou função similar.
Experiência em recrutamento end-to-end.
Experiência em lidar/atuar com time global e stakeholders internacionais.
Inglês avançado.
Experiência com ATS (Workday é diferencial).
Espanhol será diferencial Competências para ter sucesso na função
Perfil dinâmico, com senso de urgência e alta capacidade de priorização.
Forte orientação a soluções e resolução de problemas.
Mentalidade de negócio e postura consultiva com stakeholders de diferentes níveis.
Comunicação clara, empática e assertiva.
Conforto em ambientes de mudança e crescimento acelerado.
Tomada de decisão orientada por dados e métricas.
?? Interessados(as): enviar CV para com o assunto “Coordenador(a) RH -(11) 97725-0540. Local de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo: Temporário
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção
Nível hierárquico: Coordenador
VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos HABILIDADES Comunicação interpessoal e assertiva
Gestão de stakeholders (local e global)
Trabalho em ambiente multicultural / interface global
Inglês avançado
Gestão de projeto
Planejamento e priorização (senso de urgência)
Visão de negócio
Experiência do candidato (Candidate Experience)
Vaga publicada há 1 dia atrás
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