Gerente de Negócios B2B. - 115949
Manpower
Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil.
Liderar a estruturação e consolidação de uma nova frente de negócios, assegurando crescimento sustentável, rentabilidade e expansão das operações.Assumir a gestão integral dos resultados da unidade, com responsabilidade sobre orçamento, receita, margem e indicadores financeiros.
Desenvolver e implementar estratégias comerciais voltadas à ampliação de vendas de equipamentos, componentes, soluções técnicas e serviços especializados.
Formar, desenvolver e liderar equipes multidisciplinares das áreas comercial, técnica e relacionamento com clientes, promovendo cultura de alta performance.
Construir e fortalecer relacionamentos com clientes-chave, parceiros estratégicos e fabricantes de diferentes segmentos industriais.
Garantir elevado nível de atendimento técnico, suporte operacional e excelência nos serviços prestados ao mercado.
Estabelecer, acompanhar e aprimorar indicadores de desempenho relacionados à operação, qualidade, produtividade, segurança e experiência do cliente.
Identificar oportunidades de crescimento, novos mercados, canais de atuação e parcerias relevantes para o negócio.
Trabalhar em alinhamento com a alta liderança da companhia para definição e execução dos planos estratégicos da operação.
Promover integração entre diferentes áreas e unidades da organização, buscando ganhos de eficiência e sinergia operacional.
Assegurar conformidade com políticas internas, requisitos regulatórios, padrões de qualidade e governança corporativa.
Implementar iniciativas de melhoria contínua, inovação e fortalecimento da presença da empresa no mercado. No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo, preferencialmente em Engenharia ou áreas correlatas.
Pós-graduação, MBA ou especialização em Gestão, Negócios, Operações ou áreas relacionadas será considerada um diferencial.
Experiência sólida em liderança de unidades de negócio, operações comerciais, serviços técnicos ou pós-venda, com responsabilidade por resultados financeiros.
Vivência em ambientes B2B, desenvolvimento de mercado, gestão de clientes estratégicos e expansão comercial.
Experiência nos segmentos de bens de capital, equipamentos industriais, energia, agronegócio, infraestrutura, máquinas pesadas, transporte ou setores correlatos.
Conhecimento em operações de assistência técnica, gestão de contratos de serviço, peças, garantias e indicadores de performance.
Histórico comprovado na formação de equipes, estruturação de processos e implantação de boas práticas operacionais.
Vivência em organizações de médio ou grande porte, ambientes multinacionais ou estruturas matriciais será considerada diferencial.
Inglês avançado para interação com stakeholders internacionais e participação em reuniões corporativas.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
0
Cargo:
Outros
Empresa:
Manpower
Atua com locação de mão-de-obra temporária.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
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R$ 1.900
...parcerias estratégicas; * Qualificação e Diagnóstico: Entender a dor do cliente, qualificar leads e mapear oportunidades reais de negócio; * Apresentação de Valor: Conduzir apresentações de alto impacto da metodologia Supera, gerando desejo e senso de urgência; *...R$ 7.941,92 por año
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- ...precisas, validando e verificando dados com a equipe de marketing. · Calcular royalties de marcas e prever despesas das áreas do negócio: Para assegurar a correta alocação de custos e receitas. · Suportar a equipe de Business Control: Para resolver questões contábeis...
- ..., destacando riscos, pontos de atenção e recomendações para a liderança de Supply Chain. Priorizar, em conjunto com as áreas de negócio, os processos críticos para adequação antes da entrada em vigor da Reforma Tributária. Apoiar a elaboração do plano de transição...
- ...executivas, destacando pontos de atenção, riscos e recomendações à liderança de Supply Chain; Priorizar, em conjunto com as áreas de negócio, os processos críticos que demandam adequação, antes da entrada em vigor da Reforma Tributária; Apoiar a construção do plano de...
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