Resultados de pesquisa: 8 vagas
...serviços de campo atuando na gestão de terceiros, atendendo demandas emergenciais, monitoração, chamados CCO.
Elaborar relatórios técnicos de campo (drenagem, terraplenos, OAE's, sinalização)
Requisitos e qualificações
Pacote Office intermediário
Técnico em...
...Requisitos:
Técnico completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Possuir CNH categoria B.
Atividades:
Realizar avaliações e inspeções nos postos de trabalho.
Assegurar condições que eliminem os riscos de ocorrência de acidentes de trabalho...
...áreas como: pisos calçadas, áreas administrativas, vidros e estrutura metálica de roda-teto, tapetes, sinalização aérea/piso e áreas técnicas. Polir metais como: corrimãos, guarda-corpos e peças em geral de decoração do mall.
Beneficios:
A Combinar;
Formação...
...acreditamos no poder do cooperativismo para impactar e promover o desenvolvimento.
Todas as nossas vagas estão abertas para Pessoas com... ...a formação funcional dos colegas da agência, apoiando-os tecnicamente na utilização dos sistemas e etc.
Requisitos e...
...Promotora de Vendas Ltda
Modelo de trabalho: Presencial
AQUI NO AGIBANK VOCÊ TERÁ QUE:
Planejar e traçar as ações a serem desenvolvidas pelos consultores no mês corrente;
Manter o constante crescimento nas vendas, atingindo a meta proposta e entrega de...
...Responsabilidades e atribuições
Gerir, acompanhar e avaliar os colaboradores por desempenho individual e de equipe;
Suporte técnico e operacional aos setores;
Conduzir assuntos pertinentes a pessoal (ponto, férias, promoções, contratação, demissão dentre outros...
...produtos e serviços financeiros;
Responder pela administração e desenvolvimento de carteira de associados predominantemente de Pessoa... ...transferências;
Contribuir com a formação funcional dos colegas da agência, apoiando-os tecnicamente na utilização dos sistemas e etc....
...Localização:
Porangatu-GO
Atribuições:
Gerir, acompanhar e avaliar os colaboradores por desempenho individual e de equipe;
Suporte técnico e operacional aos setores;
Conduzir assuntos pertinentes a pessoal (ponto, férias, promoções, contratação, demissão dentre outros);...