Salário médio: R$2.270 /mensal
Mais estatísticasResultados de pesquisa: 1.020 vagas
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Sobre a posição:
Receber os(as) pacientes e visitantes nas unidades;
Seguir a escala de cobertura de postos;
Realizar a abertura das fichas de cadastro, verificando as autorizações de convênios e seguradoras, os preparos solicitados...
R$ 2.500
Perfil da empresa: Segmento de Concessão rodoviária com sede em Goiânia - Goiás. Empresa formadora de pessoas que tem como 1o valor a valorização ao ser humano. Ambiente respeitoso, colaborativo com foco em melhoria continua.
Missão do cargo:
Responsável pelos processos...
R$ 2.500
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Nosso...
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Como será o seu dia a dia:
Responsável pela atualização de banners e materiais de marketing no e-commerce;
Criação e manutenção de coleções de produtos;
Acompanhamento do planejamento de marketing, auxiliando na implementação...
Cargo: Analista de Requisitos - Sênior
Já pensou em trabalhar em uma das maiores empresas de Tecnologia do Brasil?
Então a Cast Group é o lugar certo para você! #128521;
Todas as nossas vagas são afirmativas #128105;#129468;✊#127999;#129329;#127987...
Vaga para Analista Suporte Técnico :
Prestar suporte técnico via telefone e web, sanando as dúvidas dos clientes relacionados ao funcionamento dos produtos no segmento Empresariais (rotinas faturamento, compras, financeiro, estoque, NF-E ). Disponibilidade para Viagens...
R$ 1.800
Cargo Auxiliar de logística
Horário de trabalho
Segunda à sexta, das 8:00 às 18:00h (1h de almoço)
Local
Terça e quinta irá trabalhar no depósito da empresa e segunda, quarta e sexta no escritório administrativo da empresa.
Salário
R$ 1800,00 (CLT...
...Gestão de Equipe Departamento PessoalAcompanhar e realizar junto a equipe todas as rotinas do DP: Rescisão, Férias, Benefícios, etc.... ...Salário:
A combinar
Cargo:
Coordenador de Departamento Pessoal
Empresa:
Embrasg
Terceirização de serviços de limpeza...
Descrição da vaga: •Validar documentação financeira;
•Realizar registros contábeis;
•Conciliar contas patrimoniais;
•Realizar fechamento das demonstrações financeiras;
•Realizar controle de impostos retidos;
•Preencher declarações acessórias;
•Demais atividade...
...O profissional será responsável por gerir a demanda do departamento pessoal; apurar folha de pagamento; realizar admissão, rescisões e férias; gestão de benefícios; controle de ponto; dentre outras atividades pertinentes à função.
Beneficios:
Formação Acadêmica...
...Graduação concluída na área.
Beneficios:
Formação Acadêmica:
Não informado
Experiência:
Salário:
A combinar
Cargo:
Assistente de departamento pessoal
Empresa:
Voit Consultoria
Atua com consultoria.
Ramo:
Consultoria/ Auditoria
(DI)
..., eSocial, férias, benefícios, atestados e afastamentos, registro de ponto e passivos trabalhistas. O principal objetivo do Departamento Pessoal é cumprir a legislação e as normas trabalhistas que estão em vigor.
Beneficios:
Vale Transporte; Vale Refeição; Assistência...
R$ 3.001 a R$ 3.500 mensal
...conhecimento da legislação trabalhista;Ter conhecimento de Convenções Coletivas;
Salário:
De R$ 3.001,00 a R$ 3.500,00
Cargo:
Analista de Departamento Pessoal
Empresa:
JRM Contabilidade
Escritório de contabilidade.
Ramo:
Contabilidade
(DI)
...previdenciárias. Gestão de terceirizados. Supervisionar as atividades do departamento e da equipe. Produzir relatórios semanais e mensais. Formação:... ...:
A combinar
Cargo:
Assistente de departamento pessoal
Empresa:
Orbis
Atua com serviços de engenharia....
...Experiência:
Experiência em E-social, REINF no sistema Domínio, legislação trabalhista e atualizações.
Salário:
2500
Cargo:
Analista de Departamento Pessoal
Empresa:
Dcon Serviços Contábeis
Atividades de contabilidade.
Ramo:
Contabilidade
(DI)
...Beneficios:
Formação Acadêmica:
Não informado
Experiência:
Salário:
A combinar
Cargo:
Assistente de departamento pessoal
Empresa:
Real Distribuidora
Distribuidora atacadista de produtos cosméticos.
Ramo:
Comércio Atacadista
(DI...
R$ 4.200
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior em andamento.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Habilidade
Organização
Atividades:
Processamento folha de pagamento, encargos sociais, cálculo de férias, admissões e demissões, prepara documentos para...
...transporte mensal, envio para calculo de rescisão e férias, acompanhamento de homologações de rescisões, entregas e devolutivas do departamento pessoal da filial, cuidar dos apontamentos da folha, conferencia do ponto, quando demandado poderá calcular rescisão ou férias....
...negociações, com boa interação e relacionamento com os demais departamentos da cia. Acompanhar suas metas e ter comprometimento em atingimento... ...dias e licença paternidade de 20 dias. Nossa prioridade é promover bem-estar, equilíbrio, crescimento pessoal e profissional. #BVS
Irá auxilia de admissão e demissão; Controle de benefícios; Controle do cartão de ponto e horas extras; Controle de entrega de EPI’s; Acompanhamento dos Programas Médico Ocupacional e Segurança do trabalho.
Beneficios:
Formação Acadêmica:
Experiência:
Necessário...