Salário médio: R$3.600 /mensal
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R$ 3.500 a R$ 3.700 mensal
Experiencia em fechamento de folha, holerites, controle de horas extras ,ponto eletrônico, relatórios, atendimento aos funcionários, admissão e demissão . Exigências
~ Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Responsável pelos processos de:
- Recrutamento e Seleção
- Admissão
- Onbording
- Acompanhamento dos profissionais
- Entrevista de Desligamento
...Requisitos:
Não é necessário experiência na área.
Graduação em psicologia, administração, Gestão de Recursos Humanos e afins.
Conhecimento em rotinas de departamento pessoal (folha de pagamento, ponto, beneficios, admissão e demissão).
Conhecimento em rotinas...
Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Possuir ensino Médio completo, ensino Técnico ou cursando o ensino Superior.
Atividades:
Realizar rotinas de departamento pessoal com foco em ponto eletrônico, folha de pagamento, controle de programações...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira. Habilidade
Atividades:
Recrutamento e seleção, aplicação de testes e dinâmicas de grupo, treinamento e desenvolvimento, disseminação de cultura, avaliação de desempenho...
...Possuir Carteira de Habilitação categoria B.
Atividades:
Promover alinhamento entre as áreas de negócios de empresa e o recursos humanos.
Desenvolver estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, estruturas organizacionais, plano de cargos...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior em andamento.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Pacote Office intermediário.
Atividades:
Executar habilitado, tarefas relacionadas aplicar, corrigir à rotina emitir de recrutamento pareceres com e base...
Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Ensino Superior completo em Psicologia.
Experiência em RH generalista e subsistemas de RH.
Habilidades no Pacote Office.
Atividades:
Acompanhamento de processos trabalhistas.
Definição e estruturação...
...Requisitos:
Necessária experiência comprovada em carteira.
Superior completo em psicologia, Recursos humanos ou áreas afins.
Especialização em gestão com pessoas.
Excel avançado, Power point, Dashboard.
Competências Comportamentais.
Capacidade Analítica...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior em andamento.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Vontade de aprender.
Organização.
Proatividade.
Atividades:
Recrutamento e seleção.
Processos admissionais, solicitação de exames e recolhimento...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Habilidade
Organização
Atividades:
Realizar recrutamento e seleção em grandes demandas.
Avaliação de desempenho.
Descrição de cargos.
Treinamento...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Habilidade
Organização
Atividades:
Ser um agente parceiro do negócio, apoiando a disseminação da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade.
...
Requisitos:
Escolaridade Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Experiência com R&S, Endomarking, T&D
Flexibilidade de horário.
Atividades:
Realizar recrutamento e seleção utilizando de entrevistas, aplicações de testes...
...Garantir o eficaz funcionamento das operações de peças, suportando as operações de armazém, garantindo o correto desempenho de recursos humanos e a adequação de utilização de peças, tudo com o objetivo de otimizar e garantir a melhor experiências aos clientes....
...Garantir eficiência e qualidade na entrega e reparos das máquinas, através do correto desempenho de recursos humanos e a adequação de utilização de peças, tudo com o objetivo de otimizar e garantir a melhor experiências aos clientes.
Responsabilidades e atribuições...
Consultoria de Recursos Humanos admite Auxiliar Administrativo de Departamento Pessoal (PCD) em Ananindeua (Distrito Industrial).
Principais Responsabilidades: Acompanhar e dar suporte a todas as demandas de Departamento de Pessoal.
Dar suporte na carteira de admissão...
...da produtividade e qualidade, bem como redução de perdas e custos;
Contribuir com a gerência nos procedimentos do setor de Recursos Humanos, na administração de pessoal;
Monitorar, analisar e modificar métodos de transporte, a fim de maximizar o aproveitamento de...
...Executam serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística; Atendem fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações sobre produtos e serviços;
Tratam de documentos variados, cumprindo todo o procedimento necessário...
...e ofertas, verificando e propondo novos layouts e orientar o trabalho dos promotores.
Acompanhar a equipe nos processos de recursos humanos, como férias, escalas, cartão de ponto, absenteísmo, etc.
BENEFÍCIOS:
Vale Transporte
Vale Alimentação
SALÁRIO:...
...execução das reuniões junto às lideranças das unidades.
Dar suporte às demais áreas em relação à questões relacionadas à área de recursos humanos e SESMT.
Ensino Superior Completo Recursos Humanos, Administração de Empresas ou Psicologia;
MBA/Pós Graduação Gestão de...