Analista de RH

Profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos.

Atribuições:

• Realizar processos seletivos;
• Planejar e prover treinamentos organizacionais;
• Conduzir processos de avaliação de desempenho;
• Auxiliar na implantação e atualização de políticas e procedimentos organizacionais;
• Conduzir os processos de desenvolvimento interno e programas, como o PDL (Programa de Desenvolvimento da
  Liderança), por exemplo;
• Conduzir o processo de Pesquisa de Clima Organizacional;
• Auxiliar os gestores na solução de conflitos, dando suporte e orientação para tratativas de problemas pontuais que
  surgirem nas equipes;
• Participar de reuniões com os gestores para alinhamentos sobre necessidades de pessoal e treinamento/desenvolvimento;
• Realizar o cadastro de novos colaboradores no ponto;

Requisitos:

• Experiência sólida na área, de RH generalista.
• Ensino Superior completo ou em Andamento nos cursos de Psicologia, Administração, Processos gerenciais ou RH.
• Domínio em Pacote Office.
• Excelente comunicação e empatia.

Jornada de Trabalho:

• Segunda a sexta das 07:30 às 12:00 e das 13:00 às 17:00.

Salário:

• A combinar.

Benefícios:

• Auxilio alimentação (Cartão Flash com flexibilidade para uso em mercados, restaurante, padarias e app ifood.)
• Plano de Saúde e Odontológico (sem coparticipação)
• Day Off no dia do aniversário
• Rancho mensal
• Vínculo Efetivo
• Auxilio Mobilidade

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