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Especialista Em Remuneração E Benefícios

Caderno Nacional

Especialista Em Remuneração E Benefícios - Detalhes da Vaga. ● O profissional será responsável por atuar de forma estratégica na gestão e estruturação de políticas de remuneração, acompanhando tendências de mercado e garantindo alinhamento com os objetivos organizacionais. ●Responsabilidades:Realizar análises de mercado e acompanhar tendências salariais; Estruturar e revisar descrições de cargos; Administrar o budget versus o custo da folha de pagamento; Acompanhar processos depromoções, méritos e transferências; Monitorar a evolução salarial e de carreira dos colaboradores; Gerir planos deremuneração variável; Coordenar e analisar osreajustes salariais decorrentes de negociações sindicais; Revisar e atualizar políticas de remuneração. ●Requisitos:Experiência com SAP; Excel avançado e conhecimento em Power BI; Conhecimento emmetodologias de pesquisa de remuneração e benefícios; Inglês avançado;Conhecimento no idioma Espanhol será um diferencial. ●Sobre as vaga:Local: São Paulo, SP (temos flexibilidade com o local)Modalidade: HíbridoHorário: Segunda a sexta, das 08h às 17hO que oferecemos:Ambiente colaborativo e multicultural. ●Oportunidade de desenvolvimento profissional em uma das líderes globais em tecnologia. ●Pacote de benefícios. ●. Requisitos para participar do processo. ● . O que oferecemos.

Vaga publicada há 18 horas atrás
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    há 8 dias atrás
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     ...a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil. Responsável pela administração e controle dos benefícios corporativos da Lenovo Brasil, garantindo cálculos, lançamentos, movimentações e conferências relacionadas a admissões, desligamentos... 

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    há 16 dias atrás
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    há 1 dia atrás

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