Desenvolvedor back end sr. (.net)

A Webmotors é a principal plataforma digital do segmento automotivo no Brasil, conectando milhões de pessoas à melhor experiência de compra, venda e uso de veículos. Aqui você terá a oportunidade de acelerar e transformar essa experiência por meio de tecnologia, inovação e de um time em busca do mesmo propósito: causar um impacto real na vida automotiva do brasileiro.

Se você é uma pessoa inquieta, criativa e movida por propósito, este é o lugar para colocar suas ideias em movimento e manter o olhar lá na frente, buscando ser um pouco melhor a cada dia. Valorizamos e impulsionamos cada talento, oferecendo um ambiente seguro e inclusivo, onde o crescimento profissional e pessoal são prioridades.

Somos CAR Group. Somos Santander. Somos Webmotors! E estamos prontos para pilotar essa transformação com você.

Vem com a gente fazer parte de algo grandioso!

#SejaParteImportanteDeAlgoGrandioso #BeABigPartOfSomethingBig

Responsabilidades e Atribuições:

• Desenvolvimento de novas aplicações;

• Desenvolvimento de novas funcionalidades do(s) produto(s) do time;

• Manutenção e evolução de aplicações existentes;

• Propõe solução técnica;

• Monitoramento do produto;

• Garantir as boas práticas de desenvolvimento, escalabilidade, segurança e performance;

• Realiza Code Review;

• Atuar em equipes multidisciplinares;

• Desenvolver mentoria técnica com outros membros do time;

• Desenvolve/participa do desenvolvimento das principais atividades do time;

• Propõe soluções de acordo com a necessidade de negócio;

• Desenvolve as atividades de acordo com as necessidades dos clientes;

• Estabelece relações de confiança com o time/pares;

• Ensina e compartilha conhecimento com o time/pares/chapter;

• Resolve os problemas do time/pares;

• Se comunicar de forma clara, saber se expressar, inteligível, fazer com que os interlocutores entendam;

• Influência na priorização das atividades de desenvolvimento;

• Demonstrar senso crítico técnico e de processos/comportamental;

• Bom relacionamento, postura profissional;

• Flexível e aberto a mudanças (processos, time, código);

• Estar atualizado com as novidades tecnológicas do mercado;

• Acompanhar/conhecer e disseminar as metas da empresa alinhando-as com as tarefas do dia a dia.

Requisitos e Qualificações:

• Conhecimento avançado em lógica de programação;

• Conhecimento avançado em linguagens de programação, se preocupando em manter a performance, segurança e escalabilidade do ambiente na qual o time trabalha (C#, .NET Core, Node);

• Conhecimento intermediário em Cloud, dando sustentação e sugerindo melhorias para o time que trabalha (AWS: CloudFront, CloudFormation, Route53, EC2, ECS, S3, SQS/SNS, API Gateway e Lambda);

• Conhecimento avançado de querys, para aplicação performática e escalável (uso de join correto, substituição de subselects etc);

• Desenvolvimento intermediário de testes de aplicação (TDD, BDD, testes unitários);

• Conhecimento básico em aplicações de monitoria e observabilidade (Sonar, New Relic, CloudWatch, Kibana, Grafana);

• Utilização de metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean).

Nosso modelo de trabalho é híbrido , com três dias presenciais, ao lado da Estação Vila Olímpia. Um espaço colaborativo, moderno e cheio de conexões — onde ideias ganham velocidade e pessoas impulsionam o futuro.

Benefícios que fazem a jornada valer a pena

• Bônus anual de acordo com seu desenvolvimento

• Assistência Médica

• Assistência Odontológica

• ️ Vale Refeição

• Vale Alimentação

• Vale Transporte

• Auxílio Creche/Babá

• ‍ Licença maternidade e paternidade estendida

• TotalPass

• Day-Off de aniversário

• Seguro de Vida

• Adiantamento do 13º salário em maio, para quem já estava com a gente até 31/12 do ano anterior

• Programa de Apoio Pessoal: suporte gratuito em psicologia, nutrição, enfermagem, serviço social, jurídico e financeiro

• ️ Credencial SESC

• ️ Parcerias Santander: descontos em viagens, restaurantes, teatros, cinemas e outros

• 70% de desconto para anunciar seu carro no site da Webmotors

• Programa Indicação Top: indique talentos e seja reconhecido se eles forem contratados e aprovados na experiência

Se identificou com nosso jeito de cuidar das pessoas e crescer com consistência? Então vem acelerar com a gente.