Analista Performance Comercial Sênior - SP

Sobre nós! Aqui somos Longilover's! Somos inquietos, movidos à transformação e à mudança (literalmente). Queremos construir oportunidades para mudar a vida das pessoas. Nossa identidade de marca é o coração azul que defende o novo, é como uma onda que atualiza, conecta e abraça. Porque o concreto da vida não é o que somos agora, mas o que ainda podemos ser. Nossos valores: #TMJ: com diversidade, inovação e conexão a gente vai +longi. Ninguém é dono da verdade, juntos a gente vai lá e faz. Plano A: não existe plano B. O sonho é grande, o desafio também. Para crescermos é preciso raça e foco na meta. Resultado: somos obcecados por resultados, reconhecemos nosso time com base na entrega. Sobre a vaga: Como será o seu dia a dia: O que você precisa para se dar bem aqui na longi: E por último, mas não menos importante: o que temos a oferecer? Saúde e bem-estar: cartão Ifood, convênio médico com abrangência nacional, Wellhub e seguro de vida. Maternidade e Paternidade: licença maternidade de 5 meses e paternidade de 30 dias. Treinamento e desenvolvimento: ambiente propício ao desenvolvimento, contamos com a plataforma Camel Academy, que disponibiliza treinamentos e oportunidades de aprimoramento contínuo. Longi club : Clube de descontos exclusivos. Programa Longilover: desconto na compra do seu imóvel Longitude. Day off: folga no mês do aniversário Longi ID O Longi ID é um comitê de inclusão, diversidade e equidade que tem como objetivo criar um espaço onde se discutem e implementam iniciativas que garantem a todos os colaboradores a oportunidade de serem ouvidos, acolhidos e aprendem uma coisinha ou outra. Em poucas palavras, o Longi ID é uma força de incentivo ao pertencimento e à cultura longitude, valorizando as diferenças e potências de cada um, com foco na inovação, engajamento e resultado. Porque acreditamos que só assim vamos +longi! Quer conhecer um pouquinho mais do jeito longi de ser? Dá uma olhadinha no nosso Instagram clicando aqui ou buscando por longitudeoficial . E aí se identificou? Candidate-se e vamos juntos +longi! Responsabilidades e Atribuições: Foco em Rentabilidade e Precificação Identificar oportunidades de aumento de margem e rentabilidade nos projetos imobiliários; Atualizar e gerenciar as tabelas de preços nos sistemas da companhia. Elaborar materiais estratégicos de precificação para treinamento e alinhamento junto à força de vendas e imobiliárias parceiras. Política de Crédito e Risco Mapear oportunidades e propor ajustes nas políticas de concessão de crédito da construtora; Desenvolver estudos de risco e modelagem de inadimplência da carteira; Atualizar parâmetros de crédito nos sistemas e criar guias de regras comerciais para as equipes de venda. Avaliação e Relacionamento Institucional Responsável pela elaboração da Ficha Resumo de Empreendimento (FRE); Preparar dossiês de solicitação e conduzir processos de contestação de avaliações junto à Caixa Econômica Federal (CEF). Conhecimentos Necessários: Vivência prévia com Pricing e Políticas de Concessão de Crédito, preferencialmente no mercado imobiliário; Domínio das regras de financiamento do programa Minha Casa Minha Vida (faixas, subsídios e esteira de repasse); Experiência em análise de DRE, Fluxo de Caixa e manipulação de Banco de Dados.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Outros

Empresa:

Longitude incorporação & urbanismo

Atua no ramo da construção civil.

Ramo:

Construção Civil / Engenharia Civil