Vendedor (a) - campinas

Você gosta de se conectar com pessoas, entender necessidades e fechar bons negócios? Então essa vaga de Vendedor pode ser o seu próximo passo.

Somos uma empresa de renome no segmento de colchões, com foco em relacionamento de longo prazo com clientes e em um ambiente de trabalho colaborativo, onde suas ideias são bem-vindas e seus resultados são reconhecidos. Buscamos alguém com perfil consultivo, energia comercial e vontade real de crescer junto com o time.

Atender e prospectar clientes (ativo e receptivo), tanto no âmbito presencial, como virtual.

• Entender necessidades e apresentar soluções adequadas.
• Realizar negociações, propostas e fechamento de vendas.
• Registrar contatos e oportunidades em sistema/CRM.
• Acompanhar pós-venda e garantir satisfação do cliente.
• Atuar em parceria com o time para bater metas coletivas.
• Participar de treinamentos e reuniões comerciais.

• Experiência prévia com vendas, atendimento ou área comercial.
• Boa comunicação verbal e escrita, com foco em escuta ativa.
• Organização para acompanhar carteira e funil de vendas.
• Disponibilidade para atuar das 10h as 18h ou das 14h as 22h (até dezembro, quando recomeça a regra nova de escala 5x2)
• Vivência em trabalhar com metas e indicadores.

Diferenciais:

• Experiência como vendedor de colchões.
• Vivência com CRM e ferramentas digitais de vendas.
• Habilidade em negociação de vendas consultiva.
• Interesse em desenvolvimento contínuo na carreira comercial.

Oferecemos um ambiente que valoriza resultados e desenvolvimento, com liderança próxima e espaço para crescimento real na carreira comercial. Pacote de remuneração competitivo com regime de pagamento comissionista puro ou piso da categoria. Os ganhos mensais do Vendedor gira em torno de R$ 6.000,00. Além disso a empresa oferta desconto nos produtos da loja (Vale Loja) + Vale Transporte + Assistência Médica Intermédica estendido aos familiares diretamente dependentes e Vale Refeição aos domingos e feriados trabalhados (R$ 33,00 a/d).

Os treinamentos são constantes, com possibilidade de evolução de cargo, além de um clima de trabalho colaborativo, transparente e focado em meritocracia saudável.