Consultor(a) Interno(a) de RH - Flores da Cunha

Efetivo

ARGENTA

Sobre nós:

A Argenta é uma empresa brasileira com uma longa história. Fundada em 1985, pelos irmãos Neco e Deunir Argenta, consolidou-se como uma referência no setor de varejo de combustíveis e lojas de conveniência no Brasil.

Nossa estrutura

Hoje, somos mais de 5,5 mil funcionários atuando em nove empresas que fazem parte do nosso ecossistema: Sim Rede de Postos, Sim Distribuidora, Sim Lubrificantes, Querodiesel, Charrua, A27, Aiva, Sim Aviação e Luiz Argenta.

Visão de Futuro

A Argenta busca constantemente reinventar-se e superar desafios, com a visão de construir um futuro melhor para seus funcionários, clientes e comunidade.

Somos um ecossistema sólido, com uma cultura forte e uma visão de futuro promissora. Buscamos talentos que queiram percorrer conosco este caminho.

Se você possui espírito de servir, de fazer sempre o melhor, de encantar quem está ao seu redor e é movido por desafios, a Argenta é o seu lugar e a oportunidade abaixo é para você!

Valorizamos e estamos comprometidos com todas as formas de inclusão e diversidade.

Quer trilhar sua história com a gente?

Estamos com a oportunidade de Consultor(a) Interno(a) de RH, para atuar na Sede da Sim Rede de Postos, em Flores da Cunha/RS.

Atividades:

  • Garantir o desenvolvimento das práticas de Recursos Humanos junto às unidades de negócio, apoiando os gestores nas tomadas de decisão, sempre em conformidade com as normas, políticas e com o nosso código de conduta e ética;
  • Apoiar as lideranças, contribuindo com seu desenvolvimento e em outras pautas relacionadas ao nosso principal ativo, as pessoas;
  • Zelar pelo alinhamento e disseminação da cultura organizacional, bem como, ser elo entre o RH e demais áreas matriciais com as unidades da operação;
  • Subsidiar as áreas de negócio com KPI’s e demais informações pertinentes, reforçando a geração de insights e desenvolvimento de melhorias;
  • Atuar em processos seletivos, especialmente em vagas estratégicas, atentando para promoção e reconhecimento dos colaboradores;
  • Tratar temas de compliance oriundos do canal de ética, apoiar as lideranças com a retenção de talentos e redução de turnover, promovendo e acompanhando o andamento das estratégias;
  • Identificar oportunidades de melhoria, trazendo novas ideias e soluções criativas para os desafios que enfrentamos em nossa operação/varejo.

Requisitos:

  • Ensino Superior completo em Psicologia, Administração de Empresas, Gestão de RH ou cursos similares;
  • Experiência generalista na área de Recursos Humanos, com atuação na posição de Business Partner ou afins;
  • CNH categoria B e disponibilidade para viagens constantes;
  • Disponibilidade para atuar de forma presencial na Sede da empresa, em Flores da Cunha/RS;
  • Habilidades para mediação de interesses e resolução de conflitos, bom relacionamento interpessoal, olhar estratégico, capacidade de planejamento e dinamismo complementam o perfil.

Confira os nossos benefícios:

  • Plano de Saúde da Unimed custeado 50% do valor pela empresa para o funcionário, desde o início, e após 3 anos de casa é 100% pago pela empresa.
  • Cartão de benefícios flexíveis Caju para utilizar de acordo com sua necessidade.
  • Transporte da empresa para funcionários que residem em Flores da Cunha, ou Vale-Transporte para funcionários de outras cidades.
  • Auxílio Educação para cursos de pós-graduação após 6 meses de casa.
  • Espaço de lazer com sofás, televisão, playstation e puffs espalhados pela sede administrativa.
  • Copa e refeitório com geladeiras, micro-ondas e fornos.
  • Loja de conveniência dentro da sede com autoatendimento, que você pode utilizar a qualquer hora do dia.
  • Desconto no valor do combustível para funcionário, válido para qualquer Unidade da Rede SIM.

Nossos valores

A Argenta destaca-se por valores fortes que construíram e mantêm a sua cultura:

  • Ambiente agradável: pessoas felizes em um ambiente limpo e agradável.
  • Confiança: faça o correto sempre.
  • Cuidar das pessoas: dignidade, respeito e oportunidades de crescimento.
  • Inovar sempre: fazer mais com menos, inovando sempre juntos.
  • Paixão por servir: aqui tem oportunidades para quem quer encantar as pessoas.
  • Sentimento de dono: equipe que se realiza com as conquistas.
  • Simplificar: faça simples, seguindo as regras.
Vaga publicada há 28 dias atrás

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