Analista de Administração de Pessoal JR - Barueri/SP

Somos a Strattner.

Desenvolvemos a saúde no Brasil, oferecendo inovações que importam, tanto para os nossos clientes, quanto para a sociedade.

Quem somos nós?

A Strattner é uma empresa familiar e brasileira que atua no mercado médico hospitalar desde 1950. Vamos além da tradição. Somos transformação, conhecimento, compartilhamento e dedicação.

Somos mais de 500 colaboradores preparados para levar qualidade e agilidade no atendimento de todos nossos clientes. E há 70 anos seguimos obstinados em viver o nosso propósito de desenvolver conhecimento e trazer inovação para antecipar o futuro da saúde.

A diversidade nos move para frente!

Desde o começo da nossa história, atuamos com valores que promovem um ambiente sempre aberto ao diálogo, onde todas as  vozes são escutadas e respeitadas. Acreditamos que poder ser quem nós somos, do jeito que nos sentimos bem, nos ajuda na realização de um bom trabalho, além de criar um maior companheirismo no espaço corporativo e ter motivação para chegar mais longe. Queremos que todos aqui sejam reconhecidos pelo seu trabalho e que todos tenham as mesmas oportunidades. Nós somos diferentes, aceitamos, respeitamos e principalmente valorizamos isso.

Estamos prontos para crescer e assumir ainda mais desafios.

E você, quer fazer parte desta jornada?

1. Controle de ponto eletrônico – acompanhamento de inconsistências, realização de ajustes e suporte a gestores e colaboradores quanto às rotinas de ponto;
2. Lançamento de atestados médicos – registro dos atestados nos sistemas e controles internos, garantindo a correta tratativa das informações;
3. Atendimento aos colaboradores;
4. Acompanhamento de integrações – suporte às etapas do onboarding de novos colaboradores;
5. Emissão de declarações – elaboração de declarações diversas solicitadas pelos colaboradores;
6. Agendamento de exames ocupacionais – suporte à área de SST no agendamento dos exames periódicos e demais exames ocupacionais;
7. Controle de vacinas – acompanhamento e atualização dos comprovantes vacinais exigidos pela empresa;
8. Gestão de documentos e dossiês digitais – organização, digitalização e arquivamento da documentação dos colaboradores;
9. Emissão de crachás – confecção e controle de crachás de identificação;
10. Lançamento de notas fiscais – recebimento, controle e lançamento de notas fiscais e boletos, garantindo o envio ao financeiro dentro dos prazos.

1. Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas;
2. Diferencial conhecimento básico de rotinas de Departamento Pessoal, como admissão, demissão, férias, controle de ponto e folha de pagamento;
3. Conhecimento do pacote Office, especialmente Excel;
4. Conhecimento do pacote Office, especialmente Excel;
5. Desejável noções de legislação trabalhista e previdenciária;
6. Desejável familiaridade com sistemas de gestão de RH/DP (desejável);
7. Desejável experiência prévia em atividades administrativas ou de Departamento Pessoal.

A Strattner utilizará os dados pessoais fornecidos pelo candidato para fins exclusivos de processos seletivos, inclusive em bancos de vagas alocados em plataformas terceiras. Caso deseje solicitar oposição a este uso, ou exercer quaisquer um dos seus direitos, entre em contato através de nossos canais, disponíveis na Política de Privacidade da Strattner (). Não há necessidade de aceitar, trata-se apenas de uma ciência.

Ao participar do processo seletivo, o Candidato tem ciência que poderá acionar à Strattner, a qualquer momento, por meio do e-mail Ver o e-mail no strattner.gupy.io para exercer seus direitos, nos termos previsto no artigo 18 da Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (Lei nº 13.709/2018).