Coordenador Médico De Uti

Coordenador Médico De Uti - Detalhes da Vaga. ● A posição é voltada à gestão e coordenação de equipes médicas em unidades públicas de saúde, garantindo qualidade assistencial, segurança do paciente e alinhamento às diretrizes institucionais. ●Descrição Detalhada da Vaga:- Padronizar condutas e protocolos clínicos em UTIs adulto, pediátrica, neonatal e semi-intensiva. ●- Acompanhar UTIs da rede via rounds virtuais e suporte técnico contínuo. ●- Apoiar coordenadores locais de UTI em casos críticos e tomadas de decisão clínica. ●Reduzir mortalidade em UTI e taxa de readmissão Definir critérios formais de admissão e alta de UTI. ●- Apoiar a investigação técnica de óbitos e EAGO ocorridos em UTI. ●Conduzir educação permanente da equipe médica intensivista. ●- Garantir aderência a protocolos críticos (Sepse, Deterioração Clínica, Cirurgia Segura, Ventilação Protetora). ●Conduzir rounds virtuais estruturados em UTI (2x/semana) com discussão de casos críticos. ●- Participar do round virtual diário do Eixo Médico (3040 min). ●- Avaliar prontuários de pacientes críticos selecionados e dar devolutiva técnica. ●Visitar UTIs presencialmente em hospitais críticos (mensal) e estáveis (trimestral). ●- Acionar atuação imediata em até 72h em eventos graves de UTI. ●- Validar coordenadores médicos locais de UTI conforme critérios de qualificação corporativos- . ●Orientar e padronizar manejo de pacientes em ventilação mecânica, sedação, hemodiálise contínua, nutrição. ●- Liderar capacitações em protocolos críticos para equipes de UTI. ●- Reportar mensalmente ao Gerente Médico os indicadores e desvios de UTI. ●Auditar admissões e altas de UTI por amostragem. ●Protocolos clínicos padronizados de UTI (adulto, pediátrico e neonatal). ●- Critérios formais de admissão e alta de UTI. ●- Relatório mensal de mortalidade em UTI por unidade. ●- Análise de pacientes críticos fora da UTI e plano de adequação. ●- Plano anual de capacitação intensivista. ●- Devolutivas técnicas estruturadas em casos críticos. ●Formação Acadêmica:- Graduação em Medicina, com inscrição ativa no CRM. ●- Residência médica e/ou Título de Especialista em Medicina Intensiva (AMIB / SBP / SBPe). ●- RQE em Medicina Intensiva ativo. ●- Desejável: pós-graduação em Gestão Hospitalar ou Qualidade em Saúde. ●Experiência Profissional- Mínimo de 01 anos em UTI como médico assistente, sendo 02 anos em coordenação ou liderança técnica. ●- Experiência em UTI de hospital de médio/grande porte e alta complexidade. ●- Vivência em padronização de protocolos e rounds estruturados. ●- Histórico em educação médica e capacitação de equipes. ●Conhecimentos Técnicos Específicos Desejáveis:- Protocolos críticos: Sepse, Ventilação Protetora, Pacote de Cabeceira, Deterioração Clínica, Hemodiálise. ●- Indicadores de UTI: NAS, APACHE, mortalidade ajustada, taxa de extubação acidental. ●- Manejo de pacientes em insuficiências múltiplas, choque, neurocrítico. ●Gestão de equipes médicas e escalas de UTI. ●- Acreditação hospitalar aplicada a UTI. ●- Certificações e HabilitaçõesRQE ativo em Medicina Intensiva. ●- Certificação em segurança do paciente e treinamento avançado em ventilação. ●Local de Atuação: São Paulo Capital (Interior/Baixada Santista), disponibilidade para viagens, 30hs semanais. ●. Requisitos para participar do processo. ● . O que oferecemos.