Tech Lead - AI Platform & Agents
Sankhya
Buscamos um(a) Tech Lead que já foi dev, que hoje escolheu liderar e que domina IA agêntica, para construir e liderar a primeira squad Composable e, junto dela, a frente de AI Platform & Agents da Sankhya. Este não é um papel comum: você vai entrar em um projeto novo, estabelecendo seus ritos, processos e cultura, e também liderar a construção de soluções de IA Generativa, arquiteturas de agentes e sistemas inteligentes aplicados ao produto, enquanto implementa fluxos de desenvolvimento inovadores com agentes de codificação IA. Cada 1:1 que você conduzir, cada feedback ou PDI que estruturar vai transformar a carreira do time e impulsionar resultados estratégicos para o negócio. Você será a ponte entre tecnologia, produto e liderança, ajudando a squad a crescer, aprender e entregar de forma consistente. Se você se motiva por desafios complexos, gosta de trabalhar próximo aos clientes, de desenvolver pessoas e processos, e quer construir sua carreira em um ecossistema de inovação, vem com a gente! Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Conduzir 1:1s estruturados, usando-os como ferramenta de desenvolvimento de carreira e diagnóstico da saúde do time
Criar e acompanhar PDIs, apoiando cada dev a evoluir no contexto Composable e na utilização prática de IA agêntica
Dar feedbacks diretos e construtivos, incluindo os mais desafiadores, garantindo alinhamento de performance e cultura
Organizar e priorizar o trabalho do time, protegendo a squad de scope creep e assegurando entregas consistentes em contexto greenfield
Facilitar comunicação clara entre o time, Staff Engineer, especialista de domínio (PM) e direção
Criar a cultura da squad do zero: estabelecer ritos, cerimônias e padrões de adoção de IA agêntica no fluxo de trabalho
Participar do processo seletivo de novos membros, calibrando perfis e fortalecendo a cultura da squad
Usar agentes de codificação IA (Claude Code, Codex ou similar) para apoiar e mensurar resultados com propriedade REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Experiência prévia em desenvolvimento de software
Experiência comprovada de gestão de pessoas: condução de 1:1s estruturados, PDI, feedback de carreira e desenvolvimento de liderados
Experiência com gestão de performance, incluindo situações desafiadoras, planejamento de ações e tomada de decisões
Uso prático de agentes de codificação IA (Claude Code, Codex ou similar)
Habilidade de comunicação executiva: apresentar status, riscos e necessidades do time de forma clara para a direção
Experiência em contextos de alta ambiguidade ou construção do zero, com habilidade de criar rito e ritmo sem manual DIFERENCIAIS
Experiência com soluções de GenAI e/ou agentes em produção, com resultado de negócio mensurável
Experiência em times de produto SaaS, ERP ou plataformas B2B
Experiência em squads enxutos e altamente seniores em contexto greenfield
Conhecimento de arquitetura de software suficiente para dialogar com Staff Engineer e Staff de Produto sem tradução LOCALIDADE
Uberlândia/MG – Presencial
São Paulo/SP – Híbrido (2x/semana no escritório)
Outras localidades – Remoto
▪️ Regime de contratação: CLT BENEFÍCIOS Remuneração Variável + Participação nos Resultados (PPR)
Vale Alimentação/Refeição iFood
Plano de saúde
Licença Maternidade e Paternidade Estendida
Auxílio Creche
E mais! Confira todos os benefícios aqui:
Vaga publicada há 1 dia atrás
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