ANALISTA DE RH JÚNIOR (5975)

Atuará em empresa realizando:

– Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para vagas operacionais, administrativas e de estágio/aprendiz (desde alinhamento de perfil com gestor requisitante, divulgação, triagem de currículos, hunting, entrevistas, elaboração de shortlist, feedback e acompanhamento da experiência dos candidatos); 

– Conduzir o onboarding dos novos colaboradores, garantindo uma boa recepção e acompanhamento do colaborador;

– Apoiar no planejamento e execução de campanhas e ações de endomarketing voltadas para o engajamento e bem-estar da equipe; 

– Organizar eventos comemorativos, datas festivas, aniversariantes do mês e ações de integração interna; 

– Auxiliar na comunicação interna (murais, e-mails, comunicados oficiais, redes sociais corporativas); 

– Criar dashboards, relatórios e apresentações quando necessário, além de manter atualizadas as planilhas de controle para acompanhamento de métricas da área; 

– Desenvolver, aplicar e acompanhar pesquisas de RH (como pesquisa de clima organizacional, avaliação de eficácia do onboarding, e NPS de recrutamento).

Requisitos:

Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;

Experiência com recrutamento e seleção para diferentes perfis e níveis hierárquicos (principalmente operacional);

Conhecimento em Excel, Canva e Power Point;

Conhecimento em ferramentas de pesquisas e plataformas de R&S.

Benefícios:

Vale Refeição;

Vale Transporte/Combustível;

Plano de Saúde e Odontológico.
(5975) ANALISTA DE RH – JÚNIOR – MenvieVagas