Analista de Treinamento e Desenvolvimento
Alsco Toalheiro Brasil
Missão do cargo: Atuar no corporativo conduzindo a estratégia e execução das ações de Treinamento e Desenvolvimento para 17 filiais, garantindo padronização, evolução comportamental das equipes e alinhamento às diretrizes do negócio. Principais responsabilidades: Conduzir o Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT) junto às lideranças e à avaliação de desempenho. Estruturar, executar e acompanhar o Plano Anual de T&D. Desenvolver, revisar e padronizar materiais, trilhas de aprendizagem e procedimentos da área. Planejar e aplicar treinamentos com foco comportamental, cultura organizacional e desenvolvimento de competências. Atuar como ponto focal de Treinamento para as 16 filiais, oferecendo suporte técnico e metodológico. Gerir a plataforma de aprendizagem (LMS), incluindo criação de trilhas, acompanhamento de obrigatórios, controles e relatórios. Desenvolver, monitorar e analisar indicadores de treinamento. Elaborar relatórios gerenciais e propor melhorias contínuas nas ações de desenvolvimento. Apoiar programas corporativos como onboarding, formação de lideranças e iniciativas estratégicas de desenvolvimento. Requisitos: Ensino superior completo em RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Experiência consolidada em Treinamento e Desenvolvimento. Vivência com aplicação de treinamentos, preferencialmente comportamentais. Experiência com gestão de LMS e análise de indicadores. Experiência com atendimento a múltiplas unidades ou estrutura matricial será diferencial. Competências: Comunicação e didática, visão sistêmica, organização, autonomia, capacidade analítica, influência e habilidade de relacionamento com diferentes níveis hierárquicos.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Analista de treinamento
Empresa:
Alsco Toalheiro Brasil
Locação de uniformes.
Ramo:
Serviços
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...especialização profissional: Comercial, Vendas - Representação Comercial Nível hierárquico: Analista HABILIDADES Capacitação Microsoft excel Base de dados Análise Treinamento Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior Benefícios adicionais...- Analista de Treinamento e Desenvolvimento - Vendas -
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São Paulo, SPhá 3 dias atrás - ...Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento Nível hierárquico: Analista HABILIDADES DISC Metodologia 6D Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior...
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...perfis. Atuação focada em gestão de dados e configuração de treinamentos no LMS. Responsável por garantir a correta relação entre... ...Formação Acadêmica: Não informado Salário: 4800 Cargo: Analista de treinamento Empresa: Manpower Atua com locação de...Manpower
São Paulo, SPhá 2 dias atrásR$ 5.000 a R$ 6.000 mensal
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- ...+ Cesta Básica Jornada: Segunda à Sex as 08h as 18h. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Vcrh Recrutamento e seleção. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (CF)
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São Paulo, SPhá 2 dias atrás - ...benefícios. Horário: Seg. a Sex. – Horário 07: 15h as 17: 30h. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Vcrh Recrutamento e seleção. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (CF)
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