Gerente de bi — mídia, marketing e performance

A Iventis busca um(a) Gerente de BI para liderar a estruturação de uma operação de Business Intelligence e Analytics voltada a contas globais e grandes marcas.

O profissional terá como principal desafio estruturar a operação analítica do zero , criando processos, indicadores, modelos de mensuração e direcionamentos capazes de conectar investimentos em mídia e marketing aos resultados efetivos do negócio.

A posição terá atuação estratégica e hands-on, conectando dados de mídia online e offline com indicadores de vendas, leads, tráfego e performance comercial.

Missão da posição

Estruturar e liderar a operação de BI e Analytics, criando uma visão integrada entre investimento em mídia, comportamento do consumidor e resultados de negócio .

O profissional será responsável por construir a estrutura analítica da operação, definir indicadores e modelos de mensuração e liderar uma equipe composta por 1 Supervisor e um squad em formação .

Principais responsabilidades

• Estruturar a operação de BI e Analytics do zero , definindo processos, indicadores e modelos de análise.
• Liderar e desenvolver 1 Supervisor , além de coordenar o squad em formação.
• Ser o principal ponto focal de dados e Analytics junto aos stakeholders.
• Criar estratégias de mensuração para conectar investimentos em mídia aos resultados comerciais.
• Integrar análises de mídia online e offline .
• Avaliar a relação entre investimentos de marketing e indicadores como:
  • Sell-out;
  • Leads;
  • Tráfego;
  • Vendas;
  • Conversão;
  • Performance de campanhas.
• Desenvolver análises de ROI e eficiência dos investimentos em mídia.
• Estruturar dashboards e indicadores executivos para acompanhamento de performance.
• Identificar correlações entre exposição à mídia, comportamento do consumidor e resultados de vendas.
• Trabalhar com dados provenientes de diferentes canais, plataformas e fontes.
• Utilizar dados de Social Listening para complementar análises de marca, mercado e comportamento do consumidor.
• Garantir qualidade, consistência e governança das informações utilizadas nas análises.
• Transformar dados complexos em insights acionáveis e recomendações estratégicas .
• Conduzir apresentações de resultados para stakeholders e lideranças.
• Atuar em conjunto com áreas de Marketing, Mídia, Vendas, Negócios e Tecnologia.
• Definir roadmap e prioridades da área de Analytics conforme as necessidades dos clientes.

Requisitos técnicos

• 6+ anos de experiência em BI, Business Intelligence, Analytics ou áreas correlatas.
• 2+ anos de experiência em gestão de pessoas e/ou liderança de equipes .
• Experiência na estruturação ou implantação de operações, processos ou produtos de BI/Analytics.
• SQL avançado .
• Experiência com mensuração de mídia online e offline .
• Conhecimento de métricas de marketing, mídia e performance.
• Experiência conectando dados de mídia a indicadores de negócio, como vendas, sell-out, leads e tráfego .
• Experiência com plataformas de Social Listening , como:
  • Stilingue;
  • Sprinklr;
  • Pulsar.
• Experiência com ferramentas de visualização de dados e construção de dashboards.
• Capacidade de trabalhar com múltiplas fontes de dados e construir uma visão integrada de performance.
• Inglês avançado , para comunicação e interação com stakeholders globais.

⭐ Perfil que buscamos

Buscamos um(a) profissional com perfil empreendedor, visão estratégica e capacidade de construir estruturas do zero .

A posição exige alguém que tenha autonomia para definir caminhos, estabelecer processos e indicadores e, ao mesmo tempo, consiga aprofundar-se nos dados para validar hipóteses e gerar recomendações.

É importante ter facilidade para transitar entre dados, mídia, marketing e negócio , entendendo não apenas o que os números mostram, mas também qual impacto eles representam para a operação .

Competências comportamentais

• Liderança e desenvolvimento de pessoas;
• Perfil hands-on e empreendedor;
• Capacidade de estruturar operações do zero;
• Visão estratégica e orientação a resultados;
• Pensamento analítico;
• Perfil consultivo;
• Comunicação executiva;
• Gestão de stakeholders;
• Capacidade de negociação;
• Autonomia e senso de ownership;
• Organização e gestão de prioridades;
• Inglês avançado.

Estrutura da posição

Senioridade: Gerência
Quantidade: 1 vaga
Reporte: BI Director
Gestão direta: 1 Supervisor + squad em formação

Modelo de atuação

Híbrido — 2x por semana presencial

Berrini — São Paulo/SP

Contratação

PJ via Iventis

Contrato por tempo indeterminado, com possibilidade de renovação.