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Analista de treinamento pl ( logística)

GrupoSC Distribuidora de Medicamentos

  • Ensino superior completo em Psicologia, Pedagogia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Experiência em Treinamento e Desenvolvimento corporativo;
  • Experiência na condução de projetos de T&D, desde o diagnóstico até a execução e o acompanhamento dos resultados;
  • Experiência na elaboração e facilitação de treinamentos presenciais e on-line;
  • Conhecimento de levantamento de necessidades, desenho de soluções de aprendizagem, avaliação e indicadores;
  • Disponibilidade para visitas pontuais aos Centros de Distribuição e viagens conforme a necessidade dos projetos.
  • Experiência em Logística, Supply Chain, indústria, varejo, distribuição ou ambiente operacional;
  • Experiência com equipes operacionais, primeira liderança e ambientes com diferentes turnos;
  • Conhecimento de operações reguladas, especialmente distribuição de medicamentos.
    • Realizar levantamentos de necessidades de treinamento junto às lideranças, áreas parceiras e equipes operacionais;
    • Analisar indicadores, processos, ocorrências e resultados da operação para identificar gaps de conhecimento, habilidade ou comportamento;
    • Estruturar trilhas de aprendizagem, integrações, treinamentos técnicos e comportamentais, programas de liderança e ações de desenvolvimento;
    • Elaborar objetivos de aprendizagem, conteúdos, planos de aula, roteiros, manuais, apresentações, avaliações e materiais de apoio;
    • Ministrar treinamentos presenciais, virtuais e híbridos para diferentes públicos;
    • Apoiar a formação e o acompanhamento de multiplicadores internos;
    • Conduzir reuniões, workshops e alinhamentos com lideranças e áreas parceiras;
    • Acompanhar atividades no piso operacional para compreender os processos, validar necessidades e verificar a aplicação da aprendizagem;
    • Garantir a organização dos treinamentos, incluindo agenda, convocação, infraestrutura, materiais, registros e comunicação.
    • Cadastrar e atualizar cursos, trilhas, turmas, públicos, avaliações e registros no LMS;
    • Acompanhar adesão, conclusão, pendências e certificações;
    • Organizar conteúdos, procedimentos, manuais e materiais de apoio;
    • Zelar pela rastreabilidade das ações e pela confiabilidade dos dados de treinamento;
Vaga publicada há 15 horas atrás
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