Coordenador Médico de UTI

Oportunidade para atuação como Coordenador Médico de UTI em Organização Social de Saúde (OSS), com foco em atendimento ao SUS. A posição é voltada à gestão e coordenação de equipes médicas em unidades públicas de saúde, garantindo qualidade assistencial, segurança do paciente e alinhamento às diretrizes institucionais.

Descrição Detalhada da Vaga:

Padronizar condutas e protocolos clínicos em UTIs adulto, pediátrica, neonatal e semi-intensiva. Acompanhar UTIs da rede via rounds virtuais e suporte técnico contínuo. Apoiar coordenadores locais de UTI em casos críticos e tomadas de decisão clínica.Reduzir mortalidade em UTI e taxa de readmissão Definir critérios formais de admissão e alta de UTI. Apoiar a investigação técnica de óbitos e EAGO ocorridos em UTI.Conduzir educação permanente da equipe médica intensivista. Garantir aderência a protocolos críticos (Sepse, Deterioração Clínica, Cirurgia Segura, Ventilação Protetora).Conduzir rounds virtuais estruturados em UTI (2x/semana) com discussão de casos críticos. Participar do round virtual diário do Eixo Médico (30–40 min). Avaliar prontuários de pacientes críticos selecionados e dar devolutiva técnica.Visitar UTIs presencialmente em hospitais críticos (mensal) e estáveis (trimestral). Acionar atuação imediata em até 72h em eventos graves de UTI. Validar coordenadores médicos locais de UTI conforme critérios de qualificação corporativos .Orientar e padronizar manejo de pacientes em ventilação mecânica, sedação, hemodiálise contínua, nutrição. Liderar capacitações em protocolos críticos para equipes de UTI. Reportar mensalmente ao Gerente Médico os indicadores e desvios de UTI.Auditar admissões e altas de UTI por amostragem.Protocolos clínicos padronizados de UTI (adulto, pediátrico e neonatal). Critérios formais de admissão e alta de UTI. Relatório mensal de mortalidade em UTI por unidade. Análise de pacientes críticos fora da UTI e plano de adequação. Plano anual de capacitação intensivista. Devolutivas técnicas estruturadas em casos críticos.

Formação Acadêmica:

Graduação em Medicina, com inscrição ativa no CRM. Residência médica e/ou Título de Especialista em Medicina Intensiva (AMIB / SBP / SBPe). RQE em Medicina Intensiva ativo. Desejável: pós-graduação em Gestão Hospitalar ou Qualidade em Saúde.

Experiência Profissional Mínimo de 01 anos em UTI como médico assistente, sendo 02 anos em coordenação ou liderança técnica. Experiência em UTI de hospital de médio/grande porte e alta complexidade. Vivência em padronização de protocolos e rounds estruturados. Histórico em educação médica e capacitação de equipes.

Conhecimentos Técnicos Específicos Desejáveis: Protocolos críticos: Sepse, Ventilação Protetora, Pacote de Cabeceira, Deterioração Clínica, Hemodiálise. Indicadores de UTI: NAS, APACHE, mortalidade ajustada, taxa de extubação acidental. Manejo de pacientes em insuficiências múltiplas, choque, neurocrítico.Gestão de equipes médicas e escalas de UTI. Acreditação hospitalar aplicada a UTI. Certificações e HabilitaçõesRQE ativo em Medicina Intensiva. Certificação em segurança do paciente e treinamento avançado em ventilação.

Local de Atuação:

São Paulo Capital (Interior/Baixada Santista), disponibilidade para viagens, 30hs semanais.