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Analista de Requisitos Jr

Partner Consultoria em RH

Atividades :

  • Analisar chamados e identificar causas funcionais, direcionando as demandas para as áreas responsáveis;

  • Levantar e documentar requisitos e regras de negócio;

  • Apoiar a especificação e validação de correções e melhorias;

  • Atuar como interface entre negócio, atendimento e desenvolvimento;

  • Apoiar a equipe técnica durante a implementação das soluções;

  • Validar entregas e garantir aderência aos requisitos;

  • Acompanhar indicadores, SLAs e oportunidades de melhoria.

Requisitos:

  • Ensino superior completo;

  • Conhecimento em levantamento e documentação de requisitos;

  • Capacidade analítica para interpretar regras de negócio e solucionar problemas;

  • Conhecimento em metodologias ágeis, como Scrum e Kanban;

  • Boa comunicação, organização e trabalho em equipe;

  • Proatividade, senso de prioridade e foco em qualidade.


Diferenciais :

  • Experiência com sustentação de sistemas ou atendimento de chamados;

  • Vivência com homologação e validação de sistemas;

  • Experiência com sistemas ERP ou aplicações corporativas;

  • Conhecimento em processos de atendimento e acompanhamento de SLAs.

Vaga publicada há 10 dias atrás
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