Estagiário(a) de Recrutamento e Seleção

Clima Gestão

Descrição:

Sobre a oportunidade:

Você é estudante de Psicologia ou Administração e tem interesse em desenvolver sua carreira em Recrutamento e Seleção?

Na Clima Gestão de Pessoas, buscamos um(a) estagiário(a) com brilho nos olhos e vontade de aprender para nos ajudar a cumprir nossa missão: conectar os melhores talentos às empresas, gerando o “match perfeito” entre perfil e oportunidade.

Missão da vaga:

Contribuir para que as empresas tenham os profissionais ideais, respeitando suas necessidades e realidade, ao mesmo tempo em que proporciona aos candidatos uma excelente experiência e uma chance real de crescimento.

Atividades:

 • Redigir e publicar anúncios de vagas de forma atrativa (texto + arte no Canva)

 • Atender candidatos pelos nossos canais (Instagram, LinkedIn, Empregare)

 • Apoiar na construção do “Mapa da Vaga” com base em análise de mercado e alinhamento com gestores

 • Realizar triagem de currículos e entrevistas para cargos operacionais

 • Agendar entrevistas e testes práticos com candidatos e clientes

 • Solicitar e checar referências

 • Elaborar parecer técnico dos candidatos

 • Atualizar planilhas de controle de vagas e candidatos

 • Dar feedback negativo com respeito e empatia

 • Contribuir com ideias para ampliar canais de atração de talentos

 • Participar de dinâmicas em processos seletivos de cargos estratégicos

 • Enviar relatórios semanais sobre andamento das vagas e resultados

Requisitos:

 Requisitos:

 • Cursando Psicologia ou Administração (a partir do 2º semestre)

 • Interesse genuíno em Recrutamento e Seleção

 • Boa escrita e comunicação clara

 • Organização e senso de urgência

 • Facilidade com ferramentas digitais (Canva, planilhas, plataformas de seleção)

Diferenciais:

  • Conhecimento em entrevista por competências;

 • Cursos realizados na área de Recrutamento e Seleção, Gestão de Pessoas ou Psicologia Organizacional;

 • Conhecimento ou vivência com testes de perfil comportamental,

 • Participação em projetos, estágios ou atividades práticas relacionadas a recrutamento e seleção.

 • Facilidade, conhecimento ou uso da ferramenta Canva para criação de artes simples e materiais de divulgação. 

O que oferecemos:

 • Participação ativa em processos seletivos reais com impacto direto nas empresas

 • Ambiente de aprendizado, troca e desenvolvimento

 • Flexibilidade e autonomia para desenvolver seu trabalho

 • Feedbacks constantes para sua evolução profissional

Benefícios:
Celular corporativo, Informado na entrevista, Seguro de Vida
Vaga publicada há 8 dias atrás
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