Jesuítas Brasil - Analista Social
Jesuítas Brasil
Venha fazer parte da nossa equipe de Ação Social
A Companhia de Jesus está com duas oportunidades para
Analista Social para integrar a equipe técnica nacional da Ação Social da
Província dos Jesuítas do Brasil:
1 vaga em São Leopoldo/RS
1 vaga em São Paulo/SP
Buscamos profissionais que desejem colocar seus conhecimentos e sua experiência a serviço da promoção e garantia de direitos, contribuindo para qualificar a atuação social e educacional desenvolvida pelas Obras e unidades da Companhia de Jesus em diferentes territórios do Brasil.
As vagas integram a Coordenação de Ação Social, responsável pela gestão, orientação e acompanhamento técnico de processos relacionados às políticas de assistência social e educação. A atuação envolve serviços, programas e projetos socioassistenciais, concessão de bolsas de estudo, certificação das entidades beneficentes, monitoramento de dados e indicadores, formação de equipes e apoio técnico às Obras e unidades.
Os(as) profissionais farão parte de uma equipe técnica de atuação nacional, trabalhando de forma articulada e colaborativa com diferentes Obras, unidades, equipes e áreas institucionais.
Se você se identifica com uma atuação comprometida com a justiça social, a garantia de direitos e a qualificação das políticas sociais, esta oportunidade pode ser para você.
Responsabilidades e atribuições- Acompanhar e orientar tecnicamente as Obras e unidades na execução de serviços, programas e projetos socioassistenciais, em conformidade com a Política Nacional de Assistência Social e demais normativas aplicáveis;
- Apoiar o planejamento, monitoramento e avaliação das ações, projetos, metas e indicadores da Ação Social;
- Acompanhar processos de inscrição, manutenção e atualização junto aos Conselhos de Assistência Social, CNEAS e demais instâncias relacionadas;
- Apoiar os processos de certificação das entidades beneficentes de assistência social (CEBAS), incluindo organização documental, monitoramento de requisitos, elaboração de informações técnicas e atendimento a diligências;
- Acompanhar tecnicamente os processos relacionados ao Programa de Inclusão Educacional e Acadêmica (PIEA), especialmente os procedimentos de concessão e renovação de bolsas de estudo e benefícios educacionais;
- Orientar as unidades quanto aos fluxos, critérios, registros, documentação e instrumentos relacionados aos processos de concessão de bolsas, em conformidade com a legislação e as diretrizes institucionais;
- Monitorar dados e indicadores relacionados aos atendimentos socioassistenciais, projetos, bolsas de estudo e demais ações da área;
- Apoiar e realizar processos de formação e capacitação das equipes técnicas das Obras e unidades;
- Elaborar e revisar relatórios técnicos, pareceres, notas, instrumentais, orientações e demais documentos relacionados à área de atuação;
- Apoiar a organização das informações e documentos necessários às prestações de contas, certificações, monitoramentos e respostas aos órgãos competentes;
- Utilizar e acompanhar sistemas institucionais de gestão, registro e monitoramento das informações da Ação Social;
- Participar de reuniões técnicas, visitas às Obras e unidades e espaços de articulação relacionados às atribuições da função;
- Apoiar a Gerência de Ação Social nas demais atividades técnicas compatíveis com o escopo da função.
- Ensino Superior completo em Serviço Social ou em outra área de formação de nível superior reconhecida para atuação na gestão do Sistema Único de Assistência Social (SUAS), em conformidade com a NOB-RH/SUAS e a Resolução CNAS nº 17/2011;
- Registro ativo no respectivo Conselho Profissional, quando aplicável;
- Desejável formação em Serviço Social, considerando as atribuições relacionadas ao acompanhamento técnico da Política de Assistência Social, dos serviços, programas, projetos e benefícios socioassistenciais.
Conhecimentos técnicos
- Conhecimento da Política Nacional de Assistência Social (PNAS), do Sistema Único de Assistência Social (SUAS) e da NOB-RH/SUAS;
- Conhecimento da Tipificação Nacional dos Serviços Socioassistenciais e das normativas relacionadas à organização e oferta de serviços, programas, projetos e benefícios socioassistenciais;
- Conhecimento dos processos de inscrição e acompanhamento das ofertas socioassistenciais junto aos Conselhos de Assistência Social e ao CNEAS;
- Conhecimento da legislação relacionada à certificação das entidades beneficentes de assistência social (CEBAS);
- Conhecimento ou experiência em processos relacionados à concessão e renovação de bolsas de estudo e benefícios educacionais, especialmente no âmbito das entidades beneficentes de assistência social;
- Desejável experiência com monitoramento, avaliação, indicadores sociais, registros e sistematização de informações;
- Conhecimento de metodologias de planejamento, acompanhamento e avaliação de serviços, programas e projetos sociais;
- Conhecimento do Pacote Office, especialmente Word e Excel, e facilidade para utilização de sistemas informatizados de gestão.
Competências e habilidades
- Capacidade de análise crítica da realidade social, considerando vulnerabilidades, riscos sociais, desigualdades, territórios e garantia de direitos;
- Capacidade de orientação e assessoramento técnico às equipes e unidades, respeitando as atribuições e competências profissionais;
- Capacidade de planejamento, monitoramento, avaliação e sistematização de processos;
- Capacidade de elaboração de relatórios, pareceres, notas técnicas, projetos, instrumentais e documentos institucionais;
- Capacidade de leitura, interpretação e aplicação de legislações, normativas e orientações técnicas;
- Habilidade para trabalhar com dados, indicadores e evidências para subsidiar processos de gestão e tomada de decisão;
- Capacidade de articulação e trabalho em rede, com equipes multiprofissionais, Obras e unidades, órgãos públicos, conselhos e demais instâncias do Sistema de Garantia de Direitos;
- Capacidade de desenvolver e apoiar processos de formação e educação permanente das equipes;
- Organização, responsabilidade, autonomia e capacidade de gestão de prazos e demandas simultâneas;
- Postura ética, colaborativa e comprometida com a defesa de direitos, proteção social, equidade e respeito à diversidade;
- Boa comunicação oral e escrita;
- Disponibilidade para viagens.
- Contratação: CLT.
- Jornada de trabalho:44 horas semanais, de segunda a sexta-feira.
- Horário: das 8h às 18h, de segunda a quinta-feira, e das 8h às 17h, às sextas-feiras, com uma hora de intervalo para almoço.
- Modalidade de trabalho: possibilidade de trabalho híbrido, conforme diretrizes institucionais.
- Benefícios: convênio médico, vale-alimentação e vale-transporte (opcional).
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R$ 6.000
...00 + Vale Refeição + Convênio Médico + Combustível Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de contabilidade Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/...R$ 8.000
...: R$8.000,00 + PPR + Refeitório + Convênio Médico. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de exportação Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento...R$ 3.500 a R$ 4.000 mensal
Requisitos da Vaga: Estamos em busca de um(a) profissional organizado(a), analítico(a) e comprometido(a) para atuar na gestão e controle do almoxarifado industrial. Requisitos: Experiência em almoxarifado industrial Controle de estoque, entradas e saídas de materiais Conhecimento...R$ 5.000
...CONVÊNIO MÉDICO + ODONTO + SEGURO DE VIDA +WELLHUB Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de marketing Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento...R$ 4.000
...pertinentes ao cargo. Salário: R$4.000,00 + VR + Transporte Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos...- ...Salário: Informar pretensão salarial + benefícios. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de vendas Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento...
- ...salarial + Transporte + Vale alimentação + Wellhub Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista fiscal Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento...
- ...Salário: Vaga CLT. Salário a combinar + Benefícios. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de BI (Inteligência de Mercado) Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo:...
R$ 2.800
...00 + Horas Extras + R$ PARA ALMOÇO E DESLOCAMENTO. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista financeiro Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento...- ...Salário: EXCELENTE REMUNERAÇÃO + ÓTIMOS BENEFÍCIOS Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de contabilidade Empresa: Vip desenvolvimento humano Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/...
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