Gerente de Patrocínio/Sponsorship Manager
R$ 10.173Plan International
A PLAN INTERNATIONAL BRASIL QUER CONTRIBUIR PARA A SUPERAÇÃO DAS DESIGUALDADES E INCENTIVA A CANDIDATURA DE PESSOAS NEGRAS, MULHERES E LGBTQIA+ PARA ESTA VAGA.
O que é a área de Patrocínio na Plan International Brasil?
O Patrocínio é uma estratégia central da Plan International que conecta patrocinadores, crianças, famílias e comunidades para promover mudanças duradouras na vida de crianças e jovens, especialmente meninas. Por meio dessa relação de longo prazo, o modelo fortalece programas de desenvolvimento comunitário, mobiliza recursos para a organização e impulsiona a defesa dos direitos das crianças e da igualdade de gênero
OBJETIVO:
Garantir o pleno funcionamento da área de Patrocínio, assegurando o alcance dos indicadores institucionais, a qualidade dos processos e comunicações de patrocínio, a integração com as áreas programáticas e o fortalecimento do relacionamento com comunidades, patrocinadores, parceiros e escritórios da Plan International. A posição também é responsável pela gestão da equipe de Patrocínio, monitoramento de resultados e implementação das estratégias institucionais relacionadas ao tema.
ATRIBUIÇÕES:
- Gerenciar a área de Patrocínio, garantindo o cumprimento dos indicadores e compromissos institucionais.
- Liderar, desenvolver e acompanhar o desempenho da equipe de Patrocínio.
- Elaborar e monitorar o orçamento da área, assegurando a execução eficiente dos recursos.
- Garantir a qualidade e os prazos das comunicações com patrocinadores, escritórios nacionais e internacionais.
- Monitorar o crescimento e a gestão do caseload nas Unidades de Programas.
- Apoiar as equipes locais na implementação de processos, ferramentas e procedimentos de patrocínio.
- Garantir a integridade e a gestão adequada das informações no sistema corporativo Child Data.
- Produzir relatórios gerenciais e estratégicos para suporte à tomada de decisão.
- Representar a Plan International em reuniões nacionais, regionais e globais relacionadas a Patrocínio.
- Assegurar o cumprimento das políticas institucionais, especialmente Salvaguarda, Igualdade de Gênero e Inclusão.
- Apoiar ações de mobilização de recursos e projetos de patrocínio local.
- Desenvolver ferramentas de monitoramento e análise de indicadores para fortalecer a gestão da área.
- Garantir que as Unidades de Programas tenham suporte técnico e informações necessárias para o alcance das metas.
REQUISITOS:
- Ensino superior completo em Ciências Sociais, Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas.
- Mínimo de 3 anos de experiência em funções similares de gestão.
- Experiência em gestão de equipes, indicadores, planejamento e monitoramento de resultados.
- Vivência em organizações sociais, programas comunitários ou desenvolvimento internacional será considerada um diferencial.
- Pacote Office, com domínio de Excel.
- Conhecimentos em monitoramento de indicadores e análise de dados.
- Inglês fluente.
- Espanhol intermediário.
- Liderança e gestão de equipes.
- Planejamento e visão estratégica.
- Negociação e articulação com diferentes públicos.
- Organização e análise de informações.
REQUISITOS:
- Salário bruto: R$ 10.173,00- CLT;
- Vale Refeição;
- Vale Transporte;
- Plano de Saúde;
- Seguro de Vida;
- Licença Maternidade de 6 meses;
- Licença Paternidade estendida;
- AuxÍlio Creche;
- DAY OFF ANIVERSÁRIO;
- Trabalho hibrído São Luís
QUEM SOMOS:
Lutamos para proteger as meninas contra às violências, garantindo que cresçam livres, respeitadas e conscientes de seus direitos, em um mundo justo e equitativo para todas as pessoas.
Com mais de 25 anos de atuação no país e presente em mais de 80 países ao redor do mundo, a Plan International Brasil está comprometida em romper os ciclos de violências que afetam meninas, criando um futuro justo, seguro e equitativo para todas as pessoas.
Nosso objetivo é construir uma sociedade mais igualitária, onde meninas e meninos possam crescer protegidas, com acesso à educação de qualidade e autonomia para tomar decisões sobre suas vidas. Atuamos com protagonismo das crianças e adolescentes, assegurando que suas vozes sejam ouvidas e respeitadas.
Temos como princípio empoderar comunidades, assegurando que o local em que vivem seja um lugar melhor. Somos uma das 100 melhores ONGs, reforçando nosso compromisso com a transformação social.
Com projetos implementados em mais de 130 comunidades no Maranhão, no Piauí, na Bahia e em São Paulo, e atuando em rede com o terceiro setor e movimentos sociais, alcançamos todo o território nacional.
O que fazemos todos os dias abre caminhos para um Brasil justo e digno, onde meninas crescem com segurança, respeito e liberdade
- ...Descrição Atuar como adjunto do Gerente de Vendas ou, na sua ausência, coordenando, orientando e supervisionando as rotinas de vendas da Loja visando cumprir as metas fixadas dentro das condições comerciais estabelecidas, zelando pelo bom atendimento e satisfação dos...
- Descrição Gerenciar as rotinas de vendas e elaborar estratégias comerciais para aumento da lucratividade. Acompanhar demandas de peças, acessórios e produtos, bem como participar de negociações relevantes juntos aos clientes. Acompanhar as rupturas de estoques. Gestão...
- Certificação Anbima - C-PRO R Ensino superior - Gestão Financeira e Áreas Correlatas Conhecimento sobre produtos e serviços financeiros Economia básica Lei geral de micro e pequenas empresas Foco no associado Organização Comunicação clara e objetiva...
- ...PJ) Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral Nível hierárquico: Gerente VALORIZADO Tempo de experiência: Menos de 1 ano Requisitos Escolaridade Mínima: Ensino Superior Benefícios...
- ...: São Luís Remuneração: Fixa + Comissão Regime PJ . Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Gerente de contas Empresa: RHES Atua com serviços combinados de escritório e apoio administrativo. Ramo: Turismo/ Hotelaria...
- ...colaboradores e prestadores de serviços, garantindo que não haja saída não autorizada de produtos ou materiais. Inventário: Auxiliar o gerente na execução de inventários cíclicos e gerais, garantindo a precisão nas contagens e registros. Abertura e Fechamento da Loja:...
- ...Estamos em busca de um(a) Gerente Comercial de Pós-Vendas para atuar no segmento automotivo, sendo responsável pela gestão das operações de pós-venda e pelo desenvolvimento de estratégias comerciais, com foco no alcance de resultados, crescimento das vendas de serviços...
- ...atividades de limpeza e higienização dos pratos, talheres e demais utensílios da cozinha, bem como o suporte aos Chefes de cozinha, gerentes e diretoria. Buscamos pessoas que compartilhem dos nossos valores e desejem, fortemente, se desenvolver e crescer conosco! Se...
- ...despertar em você sua melhor versão! #amosershoulder Responsabilidades e atribuições Atuar como apoio ao time de vendas e Gerente da loja, contribuindo com direcionamentos na equipe; Realizar atendimento a clientes em formato de consultoria; Auxiliar...
- ...na definição e acompanhamento de indicadores do departamento de Planejamento; Elaborar relatórios gerenciais periódicos para o gerente de portfólio e para a governança (diários, semanais ou mensais, conforme necessidade); Conduzir análise de dados, restrições e riscos...
- ...vendas; Experiência como Vendedor(a) Responsável ou Subgerente; Ensino médio completo. Atuar como apoio ao time de vendas e Gerente da loja, contribuindo com direcionamentos na equipe; Realizar atendimento a clientes em formato de consultoria; Auxiliar...
- ...você ainda não tiver, a gente te ensina! Informações adicionais O que oferecemos Trilha de carreira: 100% dos(as) gerentes da RD Saúde vieram de cargos de entrada e 50% são farmacêuticos(as). Demais, né? O melhor é que essa jornada da entrada até a...
- ...você ainda não tiver, a gente te ensina! Informações adicionais O que oferecemos? Trilha de Carreira: 100% dos(as) gerentes da RD Saúde vieram de cargos de entrada – atendentes e farmacêuticos(as). Demais, né? O melhor é que essa jornada da entrada até a...
- ...determinações do BACEN; Acompanhar indicadores operacionais e apoiar na melhoria contínua dos processos da unidade; Apoiar o Gerente de Agência e os Gerentes de Relacionamento nas atividades da unidade, podendo substituí-los quando necessário; Supervisionar controles...
- ...garantindo o abastecimento contínuo dasobras com qualidade, controle de custo e conformidade, atuando como parceiroestratégico do Gerente de Manutenção nas decisões de compra e na evolução dabase de fornecedores. Responsabilidades e atribuições Planejar e gerir o ciclocompleto...
- ...determinações do BACEN; Acompanhar indicadores operacionais eapoiar na melhoria contínua dos processos da unidade; Apoiar o Gerente de Agência e osGerentes de Relacionamento nas atividades da unidade, podendo substituí-losquando necessário; Supervisionar controles...
- Nossa meta é impactar as pessoas! Somos um ecossistema de oportunidades que constrói, que cresce, que cria e existimos para criar negócios que impulsionam a prosperidade das economias locais. Os nossos negócios nascem da nossa paixão compartilhada e temos fascínio...
- ...Pacote Office e BI, nível avançado; Disponibilidade para viagens; Vivência com análise de dados. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER COMO GERENTE DISTRITAL DE OPERAÇÕES E PARCERIAS Acompanhar e gerir a equipe responsável pela prospecção, negociação, contratação, cadastro e...
- ...mais longe. É assim que conectamos a Localiza&Co com o futuro. Responsabilidades e atribuições O QUE VOCÊ IRÁ FAZER COMO GERENTE DISTRITAL DE OPERAÇÕES E PARCERIAS Acompanhar e gerir a equipe responsável pela prospecção, negociação, contratação, cadastro e...
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- ...relacionamento para atuar de forma próxima às lideranças da Operação de Farmácias. Esse profissional será responsável por apoiar Gerentes Regionais e Diretores de Operações na gestão de pessoas, contribuindo para o fortalecimento da liderança, o desenvolvimento das...
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- ...Estamos em busca de uma pessoa Gerente de Loja para atuar em nosso super time das Lojas Renner! Essa pessoa, Gerente de Loja, tem a missão de garantir o processo de encantamento do cliente, coordenando e orientando todas as atividades da loja. Será responsável por comunicar...
- ...fundamental na loja, visto que é responsável pela execução de atividades para o bom funcionamento da operação, prestando suporte aos gerentes, diretores da loja. Buscamos pessoas que compartilhem dos nossos valores e desejem, fortemente, se desenvolver e crescer conosco!...
- ...segurança, qualidade, produtividade e eficiência operacional. Responsabilidades e atribuições O QUE VOCÊ IRÁ FAZER COMO GERENTE Liderar equipes operacionais, promovendo engajamento, desenvolvimento e acompanhamento de desempenho. Garantir o cumprimento...
- Ensino superior completo; Experiência em liderança de equipes no varejo; Facilidade com ferramentas digitais, além de vivência com indicadores e sistemas de gestão; Paixão por moda e identificação com o nosso negócio; Atuação prévia no segmento de moda; ...
- ...Liderar gerentes de operações e equipes multidisciplinares, promovendo alta performance e desenvolvimento de lideranças. Garantir a entrega dos resultados operacionais e financeiros das operações sob sua responsabilidade. Definir e implementar estratégias operacionais...
- Requisitos: Experiência comprovada em gestão de pessoas, preferencialmente no segmento de motopeças; Experiência na liderança e gestão de equipes de campo; Excelente comunicação e relacionamento […] Ler mais
- Estamos procurando uma pessoa que faça a diferença em nossa equipe, respondendo pela gestão da agência de forma ética e inspiradora, com foco na excelência do atendimento e no resultado da Cooperativa. Responsabilidades e atribuições · Responder pelo cumprimento do...
- Estamos procurando uma pessoa que faça a diferença em nossa equipe, respondendo pelo atendimento de forma personalizada, focado na experiência do Cooperado, orientando quanto aos produtos e serviços financeiros adequados para a necessidade da empresa, com foco na estratégia...
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