Supervisor de Recursos Humanos

Supervisionar e apoiar as atividades e rotinas do setor de Recursos Humanos. Garantir a execução das atividades conforme os padrões estabelecidos de trabalho e qualidade. Participar de reuniões institucionais e setoriais. Elaborar, alimentar e controlar planilhas de acompanhamento e indicadores. Manter o sistema de gestão de pessoal atualizado, em parceria com a área de TI, considerando mudanças legais ou institucionais. Assessorar o setor jurídico em processos trabalhistas e autuações do Ministério do Trabalho. Analisar e supervisionar contratos e convênios de assistência médica, odontológica, hospitalar e farmacêutica, garantindo sua conformidade e sugerindo adequações ou novos benefícios, quando necessário. Atualizar salários conforme os acordos e convenções coletivas vigentes. Enviar as informações obrigatórias ao eSocial, de acordo com o calendário e exigências legais. Supervisionar a padronização dos processos internos. Organizar as rotinas de trabalho da equipe, assegurando eficiência e produtividade. Participar do Planejamento Estratégico e de programas institucionais voltados à qualidade. Elaborar Termos Aditivos aos Contratos de Trabalho conforme necessidade institucional. Apoiar na revisão de processos e instruções de trabalho. Acompanhar e atualizar os controles dos planos de ação e indicadores de desempenho, assegurando o alcance dos objetivos traçados.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Chefe ou supervisor de recursos humanos

Empresa:

Adm2 Estratégias Empresariais

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Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção