#1399 COORDENADOR DEPARTAMENTO PESSOAL Escritório Contábil

#1399 COORDENADOR DEPARTAMENTO PESSOAL Escritório Contábil Viamão/RS Lidere uma equipe em um escritório contábil de referência e contribua para o desenvolvimento das pessoas e dos processos. Estamos selecionando um(a) Coordenador(a) de Departamento Pessoal para atuar em um escritório consolidado, que valoriza a excelência técnica, o trabalho em equipe e a evolução contínua dos colaboradores. Buscamos um profissional com perfil de liderança, visão de processos e capacidade de orientar a equipe, garantindo a qualidade das entregas e um atendimento de excelência aos clientes. Salário: R$ 4.500,00 a R$ 7.000,00 Benefícios: Vale Alimentação: R$ 26,00 por dia Vale Transporte Auxílio creche Plano de Saúde e Odontológico Convênio OBoticário Horário: Segunda à sexta das 8:12 às 18:00 Atuação presencial Bairro Centro Viamão/RS Principais responsabilidades ? Coordenar e supervisionar a equipe de Departamento Pessoal, distribuindo demandas e acompanhando o desempenho. ?Planejar, organizar e garantir a execução das rotinas de admissão, demissão, férias, folha de pagamento, 13 salário e rescisões. ?Assegurar a correta apuração e recolhimento dos encargos trabalhistas, previdenciários e tributários. ?Supervisionar o envio das obrigações acessórias, como eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital e demais declarações pertinentes. ?Garantir o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e das normas vigentes, acompanhando alterações legais e promovendo sua correta aplicação. ?Prestar suporte técnico à equipe e orientar clientes em assuntos relacionados às rotinas de Departamento Pessoal. ?Realizar a revisão e validação de cálculos trabalhistas e documentos antes da entrega aos clientes. ?Gerenciar prazos, prioridades e indicadores da área, assegurando a qualidade e a pontualidade das entregas. Requisitos ?Experiência em Departamento Pessoal, obrigatoriamente em escritório de contabilidade. ?Experiência anterior em coordenação, supervisão ou liderança de equipes. ?Domínio das rotinas de Departamento Pessoal, incluindo admissões, demissões, férias, folha de pagamento, 13 salário, rescisões e benefícios. ?Sólido conhecimento da legislação trabalhista, previdenciária e tributária aplicada às rotinas de pessoal. ?Experiência com eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital, EFD-Reinf e demais obrigações acessórias. ?Conhecimento avançado em cálculos trabalhistas e encargos sociais. ?Experiência com o Sistema Domínio, incluindo parametrização, configuração e manutenção das rotinas de Departamento Pessoal, eventos, rubricas, incidências e demais ajustes necessários para garantir a correta apuração das informações trabalhistas e previdenciárias. ?Capacidade de planejamento, organização e gestão de prazos. ?Habilidade para liderar, desenvolver e acompanhar o desempenho da equipe. ?Boa comunicação, perfil analítico e foco na resolução de problemas. ?Experiência em atendimento consultivo a clientes e suporte técnico em questões trabalhistas e previdenciárias. ?Graduação completa em: Ciências Contábeis, Gestão Financeira ou Administração

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Outros

Empresa:

Rhf talentos

Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica.

Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção