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Auxiliar Administrativo Navegador -VAGA EXCLUSIVA PARA PCD- AMBULATÓRIO SUS - Unidade Santa Lucia

R$ 2.102,38

Hospital São Francisco

Auxiliar Administrativo Navegador -VAGA EXCLUSIVA PARA PCD- AMBULATÓRIO SUS - Unidade Santa Lucia Salário: R$ 2.102,38 + benefícios Horário: SEG-QUI 09:00 19:00 / SEX 09:00 às 18:00 Exigido: Ensino médio Completo / Noções básicas de Informática (Excel, Word, Power point) Desejável (Plus para o candidato, não impede contratação): Graduação na área administrativa. Conhecimento no sistema SIGRAH Responsabilidades e atribuições Acompanhar e facilitar a jornada do paciente eletivo, desde o agendamento da primeira consulta com o especialista cirúrgico no hospital até a conclusão da avaliação diagnóstica, a contrarreferência e/ou a realização do procedimento cirúrgico; O navegador atua como facilitador do percurso assistencial, realizando o acompanhamento administrativo contínuo do paciente, a identificação e resolução de pendências, a articulação entre os diferentes setores e a integração das informações necessárias para garantir um processo assistencial e administrativo organizado, ágil, seguro e resolutivo; Sua atuação ocorre de maneira integrada e colaborativa com a equipe assistencial, respeitando e valorizando as decisões clínicas e médicas. Seu papel é apoiar a organização do fluxo, facilitar a comunicação entre os profissionais e setores envolvidos e contribuir para que o paciente avance em sua jornada assistencial com acolhimento, clareza e segurança, favorecendo a conclusão de cada etapa do cuidado dentro dos prazos e das condições estabelecidas. · Monitorar diariamente a lista de pacientes; · No âmbito administrativo, mapear a jornada individual de cada paciente; · Identificar e acompanhar, no âmbito administrativo, os pacientes inseridos nos fluxos de avaliação diagnóstica, avaliação de risco cirúrgico e indicação cirúrgica, por OCI ou não, garantindo o correto encaminhamento e registro das informações necessárias para o andamento do processo; · Identificar e acompanhar, no âmbito administrativo, pendências, inconsistências e possíveis gargalos nos fluxos, realizando os encaminhamentos necessários aos setores responsáveis para contribuir com a agilidade e organização dos processos; · Acompanhar, no âmbito administrativo, as pendências clínicas, assistenciais e administrativas, realizando os registros e encaminhamentos necessários aos profissionais e setores responsáveis; · Realizar o agendamento e o acompanhamento administrativo dos exames solicitados, verificando a programação, os registros e eventuais pendências, e acionando os setores responsáveis quando necessário; · Garantir a solicitação e realização dos exames necessários. (pacientes devem sair da primeira consulta com todos os exames agendados); · Acompanhar, no âmbito administrativo, a necessidade de retorno ao especialista, conforme orientação e definição dos profissionais responsáveis, realizando os registros e encaminhamentos necessários; · Monitorar administrativamente a programação e a realização da avaliação pré-operatória e do risco cirúrgico, acompanhando pendências e acionando os setores responsáveis quando necessário; · Acompanhar administrativamente os retornos e as definições da equipe cirúrgica, realizando os registros e encaminhamentos necessários para o prosseguimento do fluxo; · Acompanhar e confirmar os agendamentos cirúrgicos; · Identificar, por meio dos registros e informações disponíveis nos sistemas e documentos, pacientes com status de apto, pendente ou temporariamente impedido para realização do procedimento, realizando o acompanhamento administrativo e os encaminhamentos aos setores responsáveis; · Acompanhar administrativamente os casos com indicação de tratamento conservador ou outra necessidade definida pela equipe assistencial, garantindo os registros e encaminhamentos necessários para a contra referência; · Identificar, por meio dos sistemas e controles administrativos, pacientes com indicação de procedimento e ainda sem agendamento, realizando o levantamento das pendências e encaminhando aos setores responsáveis para as providências necessárias; · Realizar contato telefônico ou por outros canais institucionais com os pacientes, quando necessário, para fornecer orientações de caráter administrativo, confirmar informações cadastrais, comunicar agendamentos, solicitar documentos ou informações pendentes e orientar quanto a datas, horários e locais de atendimento, conforme informações previamente definidas pelos setores responsáveis; · Orientar o paciente, no âmbito administrativo, quanto às próximas etapas do processo, conforme informações e definições previamente estabelecidas pelos setores responsáveis; · Contribuir para a redução do tempo entre a indicação e a realização da cirurgia, por meio do acompanhamento administrativo do fluxo, identificação de pendências e acionamento dos setores responsáveis para resolução de barreiras que possam atrasar o procedimento; · Contribuir para uma jornada do paciente mais organizada, transparente e segura, por meio do acompanhamento e registro das etapas administrativas e do correto encaminhamento das informações; · Realizar, no âmbito administrativo, a atualização e finalização das OCIs no sistema SIGRAH e/ou em planilha disponibilizada pela Secretaria Municipal de Saúde, conforme a definição do tratamento conservador ou cirúrgico pela equipe responsável; · Realizar a contra referência administrativa das OCIs no sistema SIGRAH e/ou em planilha disponibilizada pela Secretaria Municipal de Saúde, conforme os critérios e definições estabelecidos no fluxo institucional, mantendo os registros atualizados. · Realizar o desfecho administrativo dos pacientes no sistema SIGRAH, mediante atualização do status e registro das informações disponíveis no fluxo, conforme o resultado ou definição previamente estabelecida pela equipe assistencial e pelos setores responsáveis, mantendo os dados atualizados e assegurando o correto encerramento ou encaminhamento da etapa correspondente; · Articular informações com ambulatório, centro cirúrgico e demais setores; · Apoiar a comunicação administrativa entre o Ambulatório, Radiologia, Secretaria e Faturamento; · Encaminhar aos profissionais ou setores responsáveis as demandas administrativas que envolvam avaliação clínica, conduta médica, assistência ao paciente ou decisões de natureza técnica; · Apoiar o levantamento de informações para relatórios e indicadores administrativos do setor; · Auxiliar na identificação de inconsistências cadastrais ou documentais e comunicar à supervisão; · Atualizar continuamente, no âmbito administrativo, o status da jornada dos pacientes nos sistemas e controles institucionais, conforme a evolução e as informações disponibilizadas pelos setores responsáveis; · Identificar e sinalizar pacientes que apresentem permanência excessiva ou ausência de movimentação em determinada etapa do fluxo, verificando administrativamente as pendências registradas e acionando os setores responsáveis para avaliação e providências; · Monitorar, por meio dos sistemas e controles administrativos, não apenas o quantitativo de pacientes que aguardam diagnóstico, exames ou procedimento cirúrgico, mas também a identificação individual desses pacientes, a etapa em que se encontram, as pendências ou impedimentos registrados e os encaminhamentos administrativos necessários para o prosseguimento do fluxo até a realização da assistência definida pela equipe responsável. · orientação e definição dos profissionais responsáveis, realizando os registros e encaminhamentos necessários; · Monitorar administrativamente a programação e a realização da avaliação pré-operatória e do risco cirúrgico, acompanhando pendências e acionando os setores responsáveis quando necessário; · Acompanhar administrativamente os retornos e as definições da equipe cirúrgica, realizando os registros e encaminhamentos necessários para o prosseguimento do fluxo; · Acompanhar e confirmar os agendamentos cirúrgicos; · Identificar, por meio dos registros e informações disponíveis nos sistemas e documentos, pacientes com status de apto, pendente ou temporariamente impedido para realização do procedimento, realizando o acompanhamento administrativo e os encaminhamentos aos setores responsáveis; · Acompanhar administrativamente os casos com indicação de tratamento conservador ou outra necessidade definida pela equipe assistencial, garantindo os registros e encaminhamentos necessários para a contra referência; · Identificar, por meio dos sistemas e controles administrativos, pacientes com indicação de procedimento e ainda sem agendamento, realizando o levantamento das pendências e encaminhando aos setores responsáveis para as providências necessárias; · Realizar contato telefônico ou por outros canais institucionais com os pacientes, quando necessário, para fornecer orientações de caráter administrativo, confirmar informações cadastrais, comunicar agendamentos, solicitar documentos ou informações pendentes e orientar quanto a datas, horários e locais de atendimento, conforme informações previamente definidas pelos setores responsáveis; · Orientar o paciente, no âmbito administrativo, quanto às próximas etapas do processo, conforme informações e definições previamente estabelecidas pelos setores responsáveis; · Contribuir para a redução do tempo entre a indicação e a realização da cirurgia, por meio do acompanhamento administrativo do fluxo, identificação de pendências e acionamento dos setores responsáveis para resolução de barreiras que possam atrasar o procedimento; · Contribuir para uma jornada do paciente mais organizada, transparente e segura, por meio do acompanhamento e registro das etapas administrativas e do correto encaminhamento das informações; · Realizar, no âmbito administrativo, a atualização e finalização das OCIs no sistema SIGRAH e/ou em planilha disponibilizada pela Secretaria Municipal de Saúde, conforme a definição do tratamento conservador ou cirúrgico pela equipe responsável; · Realizar a contra referência administrativa das OCIs no sistema SIGRAH e/ou em planilha disponibilizada pela Secretaria Municipal de Saúde, conforme os critérios e definições estabelecidos no fluxo institucional, mantendo os registros atualizados. · Realizar o desfecho administrativo dos pacientes no sistema SIGRAH, mediante atualização do status e registro das informações disponíveis no fluxo, conforme o resultado ou definição previamente estabelecida pela equipe assistencial e pelos setores responsáveis, mantendo os dados atualizados e assegurando o correto encerramento ou encaminhamento da etapa correspondente; · Articular informações com ambulatório, centro cirúrgico e demais setores; · Apoiar a comunicação administrativa entre o Ambulatório, Radiologia, Secretaria e Faturamento; · Encaminhar aos profissionais ou setores responsáveis as demandas administrativas que envolvam avaliação clínica, conduta médica, assistência ao paciente ou decisões de natureza técnica; · Apoiar o levantamento de informações para relatórios e indicadores administrativos do setor; · Auxiliar na identificação de inconsistências cadastrais ou documentais e comunicar à supervisão; · Atualizar continuamente, no âmbito administrativo, o status da jornada dos pacientes nos sistemas e controles institucionais, conforme a evolução e as informações disponibilizadas pelos setores responsáveis; · Identificar e sinalizar pacientes que apresentem permanência excessiva ou ausência de movimentação em determinada etapa do fluxo, verificando administrativamente as pendências registradas e acionando os setores responsáveis para avaliação e providências; Monitorar, por meio dos sistemas e controles administrativos, não apenas o quantitativo de pacientes que aguardam diagnóstico, exames ou procedimento cirúrgico, mas também a identificação individual desses pacientes, a etapa em que se encontram, as pendências ou impedimentos registrados e os encaminhamentos administrativos necessários para o prosseguimento do fluxo até a realização da assistência definida pela equipe responsável. Requisitos e qualificações Auxiliar Administrativo Navegador -VAGA EXCLUSIVA PARA PCD- AMBULATÓRIO SUS - Unidade Santa Lucia Salário: R$ 2.102,38 + benefícios Horário: SEG-QUI 09:00 19:00 / SEX 09:00 às 18:00 Exigido: Ensino médio Completo / Noções básicas de Informática (Excel, Word, Power point) Desejável (Plus para o candidato, não impede contratação): Graduação na área administrativa. Conhecimento no sistema SIGRAH Informações adicionais Benefícios oferecidos: ✔ Restaurante na empresa

  • Vale-transporte
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valor de R$ 243,00 ✔ Plano odontológico (desconto mensal de R$ 19,83) ✔ Plano de saúde Unimed (coparticipativo) ✔ Descontos em faculdades e farmácias conveniadas ✔ Plano funerário (desconto mensal de R$ 1,00) ✔ Convênio com o

SESC/MG

✔ Desconto na conta de energia com a Kirry (até 28%) ✔ Convênio com o Laboratório Lapeco ✔ Oportunidade de crescimento na instituição Venha fazer parte da nossa equipe! Compareça no processo seletivo, e venha construir sua carreira conosco. O Hospital São Francisco (HSF) é uma entidade filantrópica de direito privado, com autonomia administrativa e financeira, regida por estatuto próprio. Com duas unidades – Concórdia e Santa Lúcia –, é hoje o segundo maior hospital geral de alta complexidade com atendimento 100% SUS em Belo Horizonte. Referência em segurança, qualidade e humanização, o HSF oferece assistência em mais de 40 especialidades médicas e realiza, todos os anos, mais de 1 milhão de procedimentos, entre cirurgias, consultas, internações, exames e tratamentos como quimioterapia, radioterapia e braquiterapia. Mais do que um centro de atendimento, somos também um polo de ensino e formação profissional, com programas de residência e especialização em áreas como Cardiologia, Cirurgia da Mão, Cirurgia Geral, Clínica Médica, Ortopedia e Traumatologia e Oncologia Clínica. Nosso propósito é claro: “cuidar do amor de alguém, proteger a vida”. Para isso, contamos com uma equipe comprometida, multidisciplinar e empática, que acolhe pacientes, acompanhantes e visitantes com respeito, escuta ativa e cuidado integral. A atuação do HSF vai além de Belo Horizonte: hoje, nossa assistência chega a 42% dos municípios mineiros, e estamos habilitados para a gestão de hospitais também em outros estados. Nossa estrutura moderna, aliada a uma gestão eficiente e a um corpo clínico altamente qualificado, reafirma nosso compromisso com a excelência no atendimento. Também desenvolvemos projetos sociais transformadores, como o São Chico Acolhe, que promove a inclusão de pessoas com deficiência (PCDs) e migrantes no quadro de colaboradores. Nosso trabalho é reconhecido nacionalmente por meio de certificações como a Acreditação ONA Nível 2 e o selo Green Kitchen, que atestam nossa seriedade, segurança e compromisso com a saúde e a sustentabilidade. Aqui no HSF, cuidamos de quem mais precisa — e fazemos isso com excelência, porque somos 100% SUS. Se você quer fazer parte de um time que transforma vidas todos os dias, venha com a gente. Seu talento pode fazer a diferença.

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