Consultor SAP FSCM (185726-1 | 65033)

Há mais de 20 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e clientes. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos clientes. 
Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócios.

Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados . É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e colaboradores. ✨

Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! 

Informações da oportunidade: 

Atuação: Remota
Período: 4 meses 
Modelo de trabalho: PJ

Responsabilidades:

Buscamos um(a) Consultor(a) SAP FSCM Sênior/Especialista com sólida experiência em Gestão de Crédito e conhecimento desejável em Cobrança e Gestão de Disputas, sendo necessário inglês avançado obrigatório.

O(a) profissional atuará em projeto de implementação S/4HANA, sendo responsável por configuração, desenho funcional, suporte a testes e resolução de defeitos, garantindo aderência aos processos de negócio e boas práticas.

Requisitos:

• Inglês avançado obrigatório.
• Experiência em pelo menos 3 implementações de SAP S/4HANA no módulo FSCM.
• Experiência sólida em Gestão de Crédito no SAP FSCM.
• Conhecimento desejável em processos de Cobrança e Gestão de Disputas.
• Experiência em configuração, desenho funcional e detalhamento de processos no SAP FSCM.
• Vivência em testes integrados, suporte a homologação e resolução de defeitos.

Softskill:

• Colaborativa no trabalho em equipe
• Boa comunicação e proatividade
• Senso de urgência e priorização

Benefícios

• Programas de incentivo a aprendizados (udemy)​;
• Aulas de inglês corporativo com valores acessivos​.

Etapas do processo:

1. Cadastro
2. Entrevista RH
3. Entrevista Cliente
4. Contrato

Vamos juntos ?