Estágio Em Gente & Gestão | People Analytics

Estágio Em Gente & Gestão | People Analytics - Detalhes da Vaga. ● Atuamos nos segmentos de Riscos Financeiros, Seguro Rural e Responsabilidades, mas nosso propósito vai muito além dos produtos que oferecemos. ● Queremos transformar a forma como o mercado enxerga proteção, construindo relações pautadas em confiança, inovação e sustentabilidade. ●Por aqui, valorizamos pessoas que questionam, propõem, aprendem e fazem acontecer. ● Pessoas que enxergam desafios como oportunidades, assumem o protagonismo da própria trajetória e contribuem para construir o próximo capítulo da nossa história. ●Se você busca um ambiente em constante evolução, onde o seu desenvolvimento é levado a sério e o crescimento acontece junto com o negócio, essa oportunidade pode ser para você. ● Oportunidade: Estágio em Gente & Gestão | People AnalyticsO que buscamos:

• Cursando graduação em Administração, Engenharia de Produção, Estatística, Matemática, Economia, Psicologia, Recursos Humanos, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;
• Previsão de formatura em, no mínimo, 2 anos;
• Conhecimento emExcel de nível intermediário a avançado;
• Interesse por análise de dados, indicadores e processos de gestão;
• Facilidade com organização, interpretação de informações, construção de relatórios e dashboards;
• Conhecimento emPower BI será considerado um diferencial;
• Interesse em tecnologia, inteligência de dados, IA e Recursos Humanos. ●Principais responsabilidades:
• Organizar e consolidar dados relacionados a recrutamento, treinamento, desenvolvimento, clima, cultura e movimentações de pessoas;
• Apoiar o acompanhamento de métricas e a geração de indicadores de pessoas, contribuindo para insights e tomadas de decisão;
• Auxiliar na elaboração de dashboards e relatórios gerenciais;
• Participar da estruturação e melhoria de processos, controles e bases de dados da área;
• Apoiar o projeto de implantação do novo sistema de gestão, desde a parametrização da plataforma até a implantação dos módulos de metas e desempenho, incluindo ações de onboarding e suporte aos usuários;
• Apoiar pesquisas internas, levantamentos e diagnósticos organizacionais;
• Apoiar a elaboração de apresentações executivas e materiais visuais para acompanhamento de resultados. ●O que valorizamos
• Curiosidade e coragem;
• Proatividade;
• Pensamento crítico e analítico;
• Organização e atenção aos detalhes;
• Capacidade de aprender rapidamente;
• Comunicação clara (escrita e falada);
• Espírito de equipe. ●Benefícios para quem é Newer
• Bolsa-auxílio compatível com o mercado;
• Plano de saúde SulAmérica (com coparticipação);
• Plano odontológico SulAmérica;
• Cartão Flash para alimentação, refeição e mobilidade;
• Seguro de vida;
• Day Off no mês do aniversário;
• TotalPass;
• Convênios com instituições de ensino;
• Modelo de trabalho híbrido. ● Local: Rio de Janeiro/RJ Jornada: 6 horas diáriasGostou do desafio?Então, vamos nos conhecer!. Requisitos para participar do processo. ● . O que oferecemos.