Analista de Recursos Humanos
Triunfo RH
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Nível: Analista
Cursos de: recursos humanos,piscicologia,administração,RH
Escolaridade: Graduação - RH,administração,piscicologia,recursos humanos - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda a Sexta das 08 ás 18 Benefícios: Incentivo Educacional, Assiduidade, Vale Alimentação ou Refeição Responsabilidades da posição: O Analista de Recursos Humanos será responsável por gerir os principais subsistemas de RH, atuando de forma estratégica e operacional. As atividades incluem condução de processos de recrutamento e seleção, estruturação de programas de onboarding, mapeamento e execução de treinamentos e desenvolvimento, implementação de ciclos de avaliação de desempenho, gestão de relações trabalhistas, monitoramento de programas de SST (PGR, PCMSO, ASOs) e atualização da estrutura de cargos e salários. O profissional reportará à diretoria e atuará como referência interna em conformidade legal e cultura organizacional. Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins
Experiência comprovada em ao menos dois subsistemas de RH (R&S, T&D, Avaliação de Desempenho, Relações Trabalhistas)
Domínio da legislação trabalhista (CLT)
Perfil ético, discreto e com capacidade de mediação de conflitos Sobre a empresa: A empresa atua no segmento de proteção veicular, com operações distribuídas em múltiplas unidades. A área de Recursos Humanos está em processo de estruturação e fortalecimento, com reporte direto à diretoria executiva. O profissional contratado terá autonomia para implementar e aprimorar processos, com potencial de crescimento para posições de coordenação de RH.
Vaga publicada há 7 dias atrás
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