Analista I (Inovação) — Coordenação de Avaliação de Unidades
EMBRAPII
Horário: N/A
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
- Desenvolver e implementar automações voltadas à otimização dos processos internos da Coordenação de Avaliação de Unidades.
- Apoiar a automação de etapas relacionadas à contratação de consultores, contribuindo para maior agilidade, organização e controle do processo.
- Criar soluções para geração automática de documentos, relatórios e análises relacionadas às unidades avaliadas.
- Mapear fluxos de trabalho e identificar oportunidades de melhoria, simplificação e padronização das atividades.
- Desenvolver, atualizar e acompanhar dashboards para visualização de indicadores, informações gerenciais e resultados dos processos da área.
- Organizar, tratar e consolidar dados utilizados nas análises e nos painéis de acompanhamento.
- Apoiar a construção de apresentações, relatórios e materiais executivos para subsidiar reuniões e processos decisórios.
- Estruturar, organizar e manter o arquivamento de documentos físicos e digitais da coordenação.
- Garantir a padronização, rastreabilidade e fácil localização dos documentos e informações da área.
- Apoiar a elaboração e atualização de controles, planilhas, modelos de documentos e bases de dados.
- Colaborar com a equipe na execução de projetos relacionados à inovação, melhoria contínua e aperfeiçoamento de processos.
- Atuar em interface com diferentes profissionais e áreas, apoiando o levantamento de informações e o acompanhamento das demandas.
- Contribuir para o cumprimento dos prazos e para a qualidade das entregas da coordenação.
- Apoiar outras atividades compatíveis com os objetivos e as responsabilidades da área.
Requisitos
Requisitos:
- Graduação completa em Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
- Conhecimento em análise, organização e melhoria de processos.
- Domínio de Excel para elaboração de controles, tratamento de dados e acompanhamento de informações.
- Conhecimento em Power BI para criação, atualização e acompanhamento de dashboards.
- Domínio de PowerPoint para desenvolvimento de apresentações e materiais executivos.
- Conhecimento em Word para elaboração, revisão e padronização de documentos.
- Capacidade de organizar e estruturar documentos, informações e bases de dados.
- Boa comunicação oral e escrita.
- Interesse por inovação, tecnologia e otimização de processos.
- Vivência com automação de processos administrativos ou operacionais.
- Experiência com geração automática de documentos, relatórios ou análises.
- Conhecimento em ferramentas de automação integradas ao ecossistema Microsoft.
- Experiência na construção de dashboards, indicadores e relatórios gerenciais.
- Vivência com tratamento, consolidação e análise de bases de dados.
- Participação em projetos de inovação, melhoria contínua ou transformação de processos.
- Conhecimento em mapeamento, revisão e padronização de fluxos de trabalho.
- Experiência com gestão, organização e arquivamento de documentos.
- Familiaridade com processos de contratação, acompanhamento ou gestão de consultores.
- Vivência em áreas relacionadas à avaliação de instituições, unidades, projetos ou processos.
- Conhecimento em metodologias de gestão de processos, projetos ou melhoria contínua.
- Facilidade para transformar demandas operacionais em soluções automatizadas e controles estruturados.
Vaga publicada há 9 dias atrás
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