Advogado (a)

Seja parte da equipe de sucesso do Clube Candeias!

Parabéns! Você está prestes a dar um passo rumo a uma carreira emocionante no Clube Candeias, onde a diversão e o profissionalismo caminham lado a lado. Se você é uma pessoa apaixonada por turismo, hospitalidade e busca fazer a diferença na vida de milhares de pessoas, esta é a sua oportunidade!

Quem somos?
O Clube Candeias é uma das principais referências dentro do segmento de turismo e lazer, com mais de 58 anos de experiência no mercado. Nossa missão é proporcionar aos nossos associados momentos inesquecíveis de descanso, lazer e viagens, através de uma rede de hotéis e resorts próprios e de parceiros cuidadosamente selecionados.

Por que fazer parte da equipe Clube Candeias?
Ao ingressar em nossa equipe, você terá acesso a um ambiente dinâmico e colaborativo, onde suas ideias e paixão pelo turismo serão valorizadas. Além disso, oferecemos:

Oportunidades de crescimento: Buscamos desenvolver o potencial de nossos colaboradores, incentivando o aprendizado contínuo e o crescimento profissional.

Benefícios exclusivos: Nossos colaboradores têm acesso a vantagens especiais, como descontos em hospedagens, pacotes turísticos e eventos culturais.

Desafios estimulantes: Aqui, cada dia é uma oportunidade para encarar novos desafios e encontrar soluções inovadoras para surpreender nossos clientes.

Junte-se à nossa equipe!

Estamos em busca de profissionais dedicados e entusiasmados para se unirem ao nosso time de sucesso. Se você é movido(a) pela paixão em proporcionar experiências incríveis no mundo do turismo, venha fazer parte da família Clube Candeias!

Candidate-se agora e embarque nessa carreira rumo ao sucesso profissional!

Saiba mais sobre nós em: 

Responsabilidades e atribuições:

Atuação Técnica & Negócio
Executar o plano da área jurídica nas frentes sob sua responsabilidade, cumprindo metas, prioridades e indicadores definidos;
Assessorar tecnicamente as áreas e a gestão jurídica em novos projetos, patrocínios, contratações e operações societárias;
Subsidiar o reporte periódico de exposição a riscos legais, status do contencioso e provisões do período;
Atuar como parceiro das áreas de negócio, sinalizando riscos e propondo soluções juridicamente seguras;
Acompanhar escritórios externos e correspondentes nos processos sob sua responsabilidade, monitorando prazos e qualidade das entregas.

Contencioso Cível & Trabalhista
Conduzir os processos cíveis e trabalhistas, judiciais e administrativos, sob sua responsabilidade;
Propor teses e estratégias processuais para validação da gestão jurídica;
Instruir propostas de acordo, com análise de risco, valores e recomendação técnica;
Analisar causa-raiz das demandas recorrentes e propor ações preventivas com as áreas responsáveis.

Consultivo, Compliance & Patrimônio
Elaborar e revisar contratos, minutas e pareceres, submetendo à aprovação os casos de maior relevância ou valor;
Aplicar as políticas internas, alçadas de aprovação, fluxos e matriz de riscos jurídicos, propondo melhorias;
Apoiar o programa de conformidade: LGPD, anticorrupção, consumerista, trabalhista, societário e regulatório aplicável;
Conduzir as questões de direito imobiliário do clube: aquisições, locações, cessões de uso, regularização e licenciamento de imóveis e instalações;
Apoiar due diligences e o relacionamento com órgãos reguladores, entidades desportivas e poder público.

Responsabilidade Financeira
Controlar honorários, custas e depósitos judiciais dos processos sob sua responsabilidade, dentro do orçamento da área;
Manter atualizadas as informações de passivos cíveis e trabalhistas para provisão contábil e garantias;
Contribuir para a redução do custo jurídico externo e do volume de demandas recorrentes.

Requisitos e qualificações:

Vivência consolidada em direito cível, trabalhista e contratual, no consultivo e no contencioso;
Experiência comprovada na elaboração de defesas e recursos em processos cíveis e trabalhistas, incluindo atuação em audiências;
Atuação em direito imobiliário: locações, aquisições, arrendamentos, regularização e licenciamento;
Análise e revisão de contratos com fornecedores e parceiros;
Interlocução com escritórios externos e correspondentes;
Conhecimento aplicado de LGPD e compliance corporativo;Graduação em Direito, com inscrição ativa e regular na OAB;Desejável pós-graduação em Direito Cível, Trabalhista, Empresarial, Processual ou áreas correlatas. Informações adicionais: 

• Remuneração: a combinar; 
• Horário de Trabalho: de segunda a quinta das 8h às 18h, sexta das 8h às 17h;
• Vale alimentação: R$ 650,00 mensal no cartão Caju;
• Vale transporte: Conforme estabelecido por lei; 
• Seguro de vida: Oferecemos seguro de vida da seguradora Porto Seguro;
• Plano de saúde: Após o período de experiência, plano de saúde Unimed APS Coparticipação de 50% dos valores de procedimentos da tabela Unimed (extensivo aos dependentes);
• Plano odontológico: Após o período de experiência, plano odontológico Uniodonto, sem coparticipação (extensivo aos dependentes);
• Conexa Saúde: 1 consulta remota gratuita por mês de telemedicina e 1 consulta remota gratuita por mês de psicologia no aplicativo da Conexa Saúde;
• DayOff: Folga no dia do aniversário, podendo ser utilizada em até 30 dias úteis a partir da data de comemoração;
• Cortesia de Hospedagem: Duas diárias gratuitas para duas pessoas em nossas unidades, válida para a baixa temporada (para utilização em até 12 meses após cada aniversário de empresa);
• Benefício Hospedagem: Nosso colaborador pode se hospedar em nossas unidades com os mesmos benefícios de um associado;
• Título: Valores e condições diferenciadas para colaboradores que desejam se tornar associados.