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Analista de gente e gestão (2)

MART MINAS DISTRIBUICAO LTDA

Principais atribuições:
  • Conduzir processos de recrutamento e seleção de vagas operacionais e administrativas;
  • Realizar integração de novos colaboradores;
  • Apoiar líderes na gestão de pessoas, desenvolvimento e acompanhamento das equipes;
  • Acompanhar indicadores de RH, propondo ações para redução do turnover, absenteísmo e melhoria do clima organizacional;
  • Conduzir entrevistas de desligamento e entrevistas de permanência;
  • Acompanhar períodos de experiência, promoções, movimentações internas e planos de desenvolvimento;
  • Garantir a execução dos treinamentos obrigatórios e acompanhar trilhas de aprendizagem;
  • Atuar em parceria com o Departamento Pessoal nos processos admissionais e demais rotinas de pessoas;
  • Apoiar ações de endomarketing, comunicação interna e campanhas corporativas;
  • Assegurar o cumprimento das políticas, normas e procedimentos da empresa relacionados à gestão de pessoas.
  • Requisitos obrigatórios:
    • Ensino Superior cursando ou completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;
    • Experiência com recrutamento e seleção;
    • Vivência generalista em Recursos Humanos;
    • Conhecimento do Pacote Office, especialmente Excel;
    • Boa comunicação, organização e capacidade de relacionamento interpessoal.
    Será um diferencial:
    • Conhecimento em indicadores de RH;
    • Experiência com sistemas de RH (TOTVS será considerado um diferencial);
    Benefícios:
    • Assistência médica;
    • Assistência odontológica;
    • Cartão alimentação;
    • Cartão compra interna;
    • Refeição na empresa;
    • Seguro de vida;
    • Convênio com farmácias;
    • Convênios com instituições de ensino;
    • Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.
    Jornada de trabalho e carga horária:
    • 44 horas semanais;
    • Segunda a sexta-feira: das 08h00 às 18h

Vaga publicada há 21 hora atrás
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